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基于經濟發展下的森林經營管理策略分析

2014-04-12 00:00:00拜得慶
管理學家·學術版 2014年11期

摘要:在我國有關森林資源經濟管理方面,將森林可持續經營管理水平的提高作為根本目的,在發展戰略時主要的服務方式是以生態建設為主。對于我國而言,森林資源占據了較大的比重,在以林業生成的基礎上,還有一個較為重要的責任就是使國家的生態安全得到重點保護。但是,在基于經濟發展下,我國對于森林資源經營管理方面的探究還不夠深入,存在一些不足和弊端,管理手段必須適當加強,使我國森林資源的可持續發展得到有效促進。

關鍵詞:森林資源;經營管理;方法體系

前言

眾所周知,生態建設的物質基礎是是以森林資源的形式出現,它是在可持續發展的根本條件下的林業發展。可持續經營的理論基礎是森林資源經營管理,但是經營的對象是森林生態系統,在發展過程的所樹立起的目標是使林業在多個方面盡可能滿足社會的需求。我國近年來以此為核心任務進行現代林業的建設。但是就我國現狀來說,在進行森林資源管理方面依然存在一些欠缺和不足,接下來我們就此提出一些具有針對性的管理策略。

一、我國目前存在于森林資源經營管理方面的不足

(一)大幅度更改的森林資源經營范圍

很多年前,提出森林資源經營管理工作,我們理所應當的會想到與之相關出發點,主要就是以提高木材產量為主要目的,并且大量的搜集有關森林資源的信息,在使這些信息得到全面的認知和了解后,才能使得出的方案最大化、最有效地利用。但是近幾年,我國經濟得到飛速的發展,更深切透徹地認識到森林資源所隱含的內在價值,在對森林資源的經過管理工作上,僅僅關注木材的產出量、而忽視依附在森林資源上更對潛在的價值已經滿足不了社會經濟的發展,在目前,我國也在努力地朝著多元化發展森源資源的管理工作。在森林資源管理工作進行過程中,上級人員提出指示,在管理時要添加新的內涵和要求十分有必要 ,不可以只是一成不變地將開展重心放在林地和林木資源上面,如今要將森林環境和野生動植物資源放在主要的工作重點上。隨著經濟不斷更新發展,人們逐步重視農林生態環境的保護,傳統上的人工種植存林作為森林經營對象已經逐漸被人們淡忘,而是注重天然生態林的保護。與此同時,現在森林資源的管理已經加入生物能源和生物材料資源等等一些存在于森林資源中的部分衍生資源。

(二)我國在森林資源的經營改革在林權改革下提出新的要求

林權改革在逐步實施起來,明確了森林資源的所有權,在這種改革下,森林資源所有者的合法權益得到了充分的維護,使森林工作者的工作積極性得到充分的調動,增加工作效率,并且對于森林工作者來說,他們的利益能得到充分的保證,在改革下能使可持續發現的森林資源快速得到發展。但是就另一方面來講,我國森林資源經營管理在林權改革下新的挑戰也隨之將至,我們需要不斷地進行研究實踐才能得出森林資源的走向是否真正正確。林權改革必須作為森林資源經營管理的基礎,并且盡力調整不科學不合理的管理現象。

(三)難度逐步加大的森林資源管理工作

現如今逐步發展起來的國民經濟下,也逐漸加大木材資源在社會上的需求量,以至于時常會發生無序利用的森林資源等各種問題,這種現象的發生,使森林資源的可持續發展遭到嚴重的破壞,更重要的是我國國民經濟得到一定幅度的下降。森林資源怎樣能夠得到合理的利用,并且極力和諧地發展當下的生態環境和是經濟發展得到有效的促進,是當下我國面臨的嚴肅問題。

(四)森林資源經營管理方面的相關法律法規不合理

我國在森林資源的經營方面的有關法律中,各個地方政府在進行政務的處理方面上,各種不同的會議文件較為雜亂,以至于一些法律在落實的時候會產生一些不夠具體的現象,而且在操作時的工作動力不夠充足。雖然在最近的幾年里,我國政府在相關的法律法規上頒布和制定了一定的數量,但是對于實際工作中的執行操作方面,很多地方不夠準確及時地落實執行,因此對于各種出現的亂砍濫伐、林地逆轉的現象依然頻繁出現,沒有得到有效的遏制。除此之外,還存在一些機構組織僅僅注重表面形式的現象,執行的效果就會大打折扣。

(五)相關的工作人員自身素質也有必要得到有效的提高

想要合理的經營和管理森林資源,需要做的工作一定一絲不茍,針對的問題也有很多,比如說林業資源規劃和林業資源的檢測必須進行嚴格的執行,還有在調查林業資源時要認真謹慎,在精心經營方案的策劃時,持有正確的工作態度十分必要。于此同時,專業技術人員的素質和能力的要求也需要提出更高的要求,本身此類工作對專業性的要求就大于其他工作,如果操作的時候工作人員自身的經驗不足,或者是達不到進行操作的素質和能力,那么林業資源經營管理的工作就不能很好地完成,甚至不能達到要求。另外還存在一些工作人員,專業知識沒有的到及時的更新,從而使個人的各種素質不能得到有效的提高,因此對于新的工作的適應能力降低,所以在工作中會出現各種各樣的問題,導致在實際操作的效率產生下降。

二、深入討論有關森林資源經營管理的有效策略

(一)針對森林的可持續發展做出有效的技術研究

由于各種林地的不同會產生不同的樹種和林種,對于不同的種類我們將深入研究可持續經營技術。有些速生用材林林地屬于我國國家重點種植地區,針對這點重點也需要研究出快速育苗技術,并且同時對于栽培也需要采用高效的技術進行實施,從而使材林結構化和集約化的管理需求得到充分的滿足,并且使材林林地得到有效改善,并且使之有效地提高效益。除此之外國外先進的森林資源管理技術我們也需要相應的選擇引進。

(二)使我國森林資源的調查規格隊伍建設得到有效加強

森林調查規劃隊伍包含的各種力量都不容忽視,比如說深入調查森林的資源環境,檢測森林資源的規格,以及在森林經營方案上的嚴格制定等等,森林資源管理工作的成效于森林資源調查隊伍的完整建設之間有著密切的關系。嚴格對自己要求是每個森林調查規劃人員應具備的品質,有關森林管理的技術和方法都應該不斷地進行學習,技術也需要定期定時地培訓,新的森林資源管理工作才能得到更好的適應。

(三)深度貫徹林權改革制度

集體林地的經營在我國林業中具有十分必要的作用。根據數據統計,在我國國家總面積中,集體林地大約占據的百分之六十的面積。由此可以看出,深度貫徹林權改革制度,對于林業資源的可持續發展能夠得到有效的實現,同時也有利于林業資源的經營和管理。因此,深入改革林權制度具有十分必要的作用。

三、小結

目前為止,我國已經大力發展經濟方面的林業產業,并且產生了很好的效果。重要的依然是不斷將林權改革進行推進,進而更多地挑戰新的森林資源經營管理工作。因此,工作制度的不斷完善,工作機制的不斷創新,對于森林用地的管理工作十分必要。因此,對于我國經濟發展的加快,在森林資源的可持續發展下,經營管理的不斷改善具有十分重要的作用。

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