濰坊煙草企業文化建設初探

張平 徐海明 賀帥 許瑩

摘 要：濰坊煙草有限公司從公司的實際情況出發，構建具有地方特色、充滿生命力的“和風”企業文化。這一企業文化體系完備、傳播方式多樣、具有地方特色。針對企業文化建設中概念理解、宣貫力度、宣傳方式等方面尚存的不足之處，濰坊煙草為了使自身發展更加完善，制定了具體化、特色化和體驗化的發展方向，值得在行業內進行推廣。

關鍵詞：濰坊煙草；企業文化；和而不同

一

企業文化是一個公司的無形資產，是公司凝聚人心、匯聚力量的“吸鐵石”。對于煙草公司而言，要想在激烈的競爭中脫穎而出，必須建立一套體系完備的企業文化。濰坊煙草公司將地域文化特色——“風箏之都”與齊魯儒家文化的精神內核——“和”相結合，形成獨具特色的“和風”企業文化，這一文化體系蘊含豐富、傳播多樣，在凝聚人心、樹立形象等方面具有突出優勢。

1、體系完備的企業文化。企業文化是從事經濟活動的組織形成的價值觀念、行為準則等意識形態和物質形態的組織文化。一個成功的企業背后，需要一種優秀的企業文化作為堅強的后盾和支持，沒有文化滋養的企業如同沒有靈魂的軀殼。[1]濰坊煙草的企業文化是以“國家利益至上、消費者利益至上”為核心，以“和衷共濟、放飛夢想”為主題，以“和風潤鳶都，金葉獻真情”為口號，以“和—鐵—真—親—潤”為文化主線，共同凝聚成了“和風”企業文化體系。“和風”企業文化涵蓋了濰煙人所特有的氣質和精神，內容簡明扼要、通俗易懂。……