徐朝暉
一、關于教研活動——在看與被看中成長
重拾教研活動這個話題,對于曾經的教研員來說,感覺既陌生又親切。什么是教研組?我的理解應該是引領同伴開展互助合作的最親密的組織,是有著共同專業話語體系的歸屬地。在這樣的一個組織里開展活動,目的只有一個:相互建構,共同成長。它應該是一種教師有需求、有投入、有體驗、有感悟的活動方式,注重教,更注重研。但就目前的很多學科教研活動來說,還常常帶有一定的盲目性、隨意性和低效性。
學校組織了《最后的常春藤葉》同課異構教研活動,四位老師同時講一篇課文,課后組織了一名主講教師進行點評,其他教師互動評課。我覺得這種形式特別適合教師的成長。同課異構,使我們清楚地看到不同的教師對同一教材內容的不同處理,不同的教學策略所產生的不同教學效果,彰顯了教師的教學個性,并由此打開了我們的教學思路。對于聽課者來說,通過就同一內容觀課,對教材的理解將更加深刻,并且在彼此的參照中,能刪繁就簡,選優汰劣,從中提煉出適合自己的教學方法。而對于執教者來說,自己的不足與長處在相互的關照下更加明顯,在冥思苦想不斷改進,努力切割和摒棄教學的缺陷,從而提升自己的教學水平。
因此,無論是聽課還是上課,只要你有所思,你肯定會有所得。
二、關于聽評課——愛他就是愛自己
聽一堂好課,是一種美的享受,評一堂好課,也是一種美的享受。但是,只有樂聽,樂評,會聽,會評,才能得到這種享受。而且聽評課也是教師專業生活與專業成長的重要組成部分,是一種極有效的合作研究方式。
我思故我在。在聽課的過程中,我們會發現也許是上課教師的構思或者設計,也許是上課教師對細節的一個處理,甚至可能是一句機敏的話語,一個得體的動作都可能引發我們的思考。比如吳老師自由熱烈的互動型課堂和教學設計上的亮點,殷老師靜靜傾聽的姿態和以學定教的問題探究,柯老師的親切教態溫和眼神,以及簡潔明了的目標定位,還有張老師課堂上艱難的成長足跡。在聽課中,你只要用心參與,你會發現很多,收獲很多。
評課亦是如此。借用王菘舟老師的一句話:評課就是評自己。因為,我們在評論課的價值取向時,考量的其實就是自己所秉承的課程宗旨;我們在評議課的實施策略時,反觀的其實是自己所擁有的教育智慧;我們在評價課的生成效果時,最終檢驗的其實就是自己所信奉的效率內涵。
因此,我們在聽課中,一是課前要帶著關心去關注教師的課,包括公開課示范課,關心他就是關心自己;二是課中要帶著觀察去審視老師的課,觀察他就是反觀自身;三是課后要帶著建議去評析老師的課,改進他就是改進自己。
三、關于上課——教師走多遠,學生就能走多遠
四位老師的課,蘇老師分別用“我思故我在”、“我新故我在”、“我實故我在”、“我進故我在”做了全面點評,其他老師也做了補充,可以說這四個課堂呈現,風格迥異,特點鮮明。
上海盧灣區教育學院鄭仲瑜老師曾經打過一個比方,他說,一堂課是否成功,必須回答三個問題:一是你的學生現在何處,你要把他們帶到哪里?二是你怎樣把學生帶到那里?三是如何確信你已經把學生帶到那里?其實這三個問題可以歸結為:教學目標是否適切,教學過程和方法是否合適,目標是否達成。
你的學生現在何處,要把學生帶到哪里?我覺得這是我們每個教師上課前必須追問的第一個話題。唯有廓清了這個話題,我們的路徑才可能正確,方法才可能對頭。在這一點,殷老師的以生為本以學定教和吳老師的多方位主題解讀,顯示了教者的深層思考和教學智慧。此外,其他幾位老師的音樂造境、方法點撥、情節比較、朗讀指導、標題辨析等,或成功或缺憾,也顯示了教者在教學過程和方法方面做的努力和嘗試。以上這兩方面,也在一定程度上決定了教學目標的達成度。
一直很喜歡竇桂梅老師的一句話:對文本的解讀,老師走多遠,課堂就能走多遠,學生就能走多遠。其實,引領學生、決定課堂的,不僅僅是文本解讀,還有你的思想高度,你的學識廣度和你的專業深度。因此,最后特別想用一句話來共勉:為了讓孩子走得遠,讓我們自己走得遠些,再遠些!
(作者單位:臺州市玉環縣玉城中學)