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做快樂的班主任

2013-04-12 00:00:00
教育教學論壇 2013年33期

摘要:班主任,這個最小的主任,在學校中卻承載著重要的作用。然而作為班主任的我們有多少人認為自己是在享受這一過程呢?究其原因,無非是工作壓力過大,社會期待值過高等等。我們有充足的理由去煩惱,去抱怨,我們當然也可以有不快樂的權利。然而,我們為什么不讓自己快樂起來呢?快樂是工作的原動力,快樂能讓我們充滿智慧。讓我們都成為快樂的班主任吧!

關鍵詞:快樂;心態;班主任

中圖分類號:G635.1 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)33-0131-02

快樂的原則有三。

一、良好的心態為快樂的源泉

心態決定視覺,心態影響判斷,心態決定行動。“快樂承受”和“痛苦忍受”雖是一字之差,卻是兩個截然不同的心態。快樂的工作是一種積極的心態,健康的心態。以這樣的心態去面對班主任的工作,面對我們自己的學生可能很累,但是這種累更多的是身體層面的,而我們的內心是快樂的,生活是充實的,工作帶給我們的感覺是快樂、幸福和感動。而痛苦的忍受每一天的工作,是種消極的心態,世界是灰色的,以這種心態去面對班主任的工作,面對自己的學生,怎么能找到成就感?當然也得不到學生的喜歡與尊敬,必定會很失敗。其實無論我們抱以哪種心態,既然我們已經選擇了這個職業,既然我們要從事班級管理工作,與其在這里怨天由人,為何不快樂地承受呢?關注自己的班級,教育自己的學生,享受工作的每一個瞬間帶給我們的快樂。做一個快樂的班主任就是要學會一種樂觀的生活方式。

樂觀源于愛心的體現。老師的愛是一種了解,是一種對學生真正需求的了解;老師的愛是一種關懷,是對學生成績之外全方面的關懷;老師的愛是一種尊重,是把學生作為一個真正個體的平等的尊重;老師的愛更是一種責任,一種引導學生先成人后成才的責任。只有真正愛學生的老師,才能真正縮短學生與老師之間的心理距離,學生才會對老師產生依賴感。此外,老師的責任,特別是班主任的責任,不僅在于教授學生知識使他們成才,更在于引導他們學會學習,學會做人。只有成人,才能真正成才。“天道酬勤”,是我在工作中所恪守的信條。我始終相信多一分耕耘,多一分收獲,只要你付出了足夠的努力,就算沒有看到直接的收益,將來也一定會得到相應的回報。尤其是在學生遇到了問題時,我會時常用這句成語勉勵自己。班主任的工作是瑣碎的,是千頭萬緒的。大到做人學習,小到吃飯穿衣,真是大事小情,層出不窮。所以作為班主任,勤勞是我們工作的基礎,時間的付出是我們工作的保證。在多年的班主任工作中,要求學生做到的,我始終要求自己一定先做到、做好,為人師表的意義就在于此吧。我堅持課間、中午深入班級,多與學生聊天,真正了解學生的思想動態,讓學生知道老師的心是和他們在一起的,這樣才能盡可能全面地了解學生,摸清學生思想脈搏,掌握第一手材料,及時發現問題,從而解決問題。逐步實現班級工作管理的規范化,培養學生良好的習慣。由于做到了勤到班級,所以我便能及時地了解學生的動態,及早發現學生存在的問題,對班級狀況做到心中有數,以便自己的工作更能有的放矢。多年的班主任工作,我深刻體會到:做一名優秀班主任最主要、最關鍵的就在于一個“勤”字。因為勤能補拙。

樂觀基于信心的積累。對自己要有信心,對學生要有信心。首先,我們要相信自己。無論學生多差,困難多大,都要相信自己有能力把工作做好。要相信大多數學生都是可以通過教育改變的。當我們對自己有了信心時,我們班主任工作就有了動力。其次,要對自己的學生有信心。作為班主任要善于發現學生身上的閃光點,發現他們的優點并及時給予表揚,特別是一些問題生。要想教育好有問題的學生,我們班主任首先要對自己有足夠的信心,同時對學生也必須有信心。遇到學生問題,要不急不躁,要允許問題學生有反復,遇到反復不要灰心,當然更不能失去信心。要有耐心,對問題學生要反復抓,抓反復,持之以恒。“恒”即堅持,只要老師堅持,為學生作了一個好的表率,起了一個好的帶頭作用,那么學生也會堅持,堅持就是勝利。

樂觀是對學生,對自己的寬容。沒有寬容我們就無法樂觀起來的。作為班主任的我們都要處理各種突如其來的事情,各種棘手的事情。當學生犯了錯誤,我們要把他們真正地當作自己的孩子對待,對于他們的錯誤,我們應該寬容地面對。因為他們畢竟是孩子,而孩子們正在成長,正在嘗試人生,他們一定會犯錯誤,所以作為成年人的我們一定要寬容對待他們成長中的過錯。用發展的眼光來看待每一個成長中的學生。寬容學生能使他們心存感激之情,寬容學生能讓他們在成長的道路上走得更穩,寬容學生還能讓他們也學會寬容。寬容是走進人群的第一步。班主任,一個責任深重的名詞,一旦成為一個動名詞,也就是意味著最富有挑戰性與最耐久的工作。班主任是世界上“最小的主任”,可這“最小的主任”管的事卻特別多,特別細。大至教育教學工作,小至掃把、粉筆之類雞毛蒜皮的小事,樣樣少不了班主任操心。所以,寬容能使我們班主任樂觀起來。樂觀是為了追求我們內心的一種寧靜。現在的社會太浮躁了。浮躁的社會也影響到了校園這塊凈土。作為班主任的我們,有時在對學生進行教育的時候也會急功近利,希望自己的學生能在瞬間變成一個“乖孩子”。這樣的做法顯然是不符合教育規律的,也是不可能發生的。所以我們一定要守住自己內心的一片寧靜,不要因“浮躁”而迷失了方向,應該始終堅持一步一個腳印地做教育。

二、保持工作的激情,讓我們的內心充滿快樂

人沒有了激情,就沒有了目標,沒有了追求。工作上就會敷衍了事,就會覺得事事不順心。人沒有了激情,就沒有了智慧。一遇到問題,往往覺得很棘手,難以應付。一件事情做得時間久了,就會產生倦怠心理,人感覺很厭煩,感覺很無聊。試想一下,我們現在的工作激情和剛參加工作時有沒有變化?是變得越來越激情四射,還是懈怠了。答案似乎是顯而易見的。羅曼·羅蘭說過:“要散布陽光到別人心里,先得自己心里有陽光。”老師心中的陽光無疑就是那顆充滿激情的心,那份對工作、對學生的熱情。

三、學會幽默,讓幽默成為我們快樂的調味品

課堂中的幽默,能夠讓學生在笑聲中調整自己或緊張或倦怠的狀態,更好地投入接下來的學習。老師幽默的言語能夠愉悅學生,愉悅同事,同時也就能夠愉悅自己。讓自己快樂起來,同時把我們的快樂“傳染”給學生,使學生也快樂起來。老師在快樂地工作,學生在快樂地學習,這難道不正是我們所期盼的景象嗎?

教育,一是傳承技藝,二是傳播思想。在教學中,科任教師主要傳授了知識,而學生靈魂的鑄造,就要靠班主任來完成。軍隊的軍魂由最高指揮官來指引,班級的班魂則因班主任而產生。什么樣的班主任就會教出什么樣的學生。同樣,班主任的心態也會直接影響他的學生。可見班主任的責任是非常巨大的。用快樂的心態感染學生;用嚴格的班規要求學生;用班級的文化熏陶學生;用豐富的活動引領學生;用集體的力量凝聚學生;用真誠的師愛感化學生;用自身的魅力征服學生;用熱情的鼓勵激發學生。做一個快樂的班主任。

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