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企業為什么應承擔社會責任

2012-08-15 00:51:27張圣兵
支部建設 2012年26期
關鍵詞:主體企業發展

■張圣兵

企業為什么應承擔社會責任

■張圣兵

根據《現代漢語詞典》的解釋,責任是指分內應做的事。責任具有明顯的社會屬性,它伴隨人類社會的產生而產生,涉及社會關系及社會秩序的維護。企業社會責任就是企業對社會應做的分內的事,它來源于企業作為一個社會組織的功能與作用,來源于企業與其他社會成員的互動關系。

企業作為社會經濟的基本單位,理應成為相應的社會責任主體。企業是現代社會分工體系中專門從事生產與服務的經濟主體,承擔著生產、流通、分配等社會再生產的基本職能,必須按照社會需要提供合格的產品和服務。每個企業都是社會經濟肌體的一個部分,須各負其責,否則就會擾亂社會經濟秩序,影響社會經濟健康發展。

企業發展的外部性決定了企業須承擔相應的社會責任。企業發展涉及許多利益相關者,從而形成復雜的責任與利益關系。企業發展依賴于公共基礎設施建設、產業發展和市場發育等,這些構成企業發展的社會條件。同時,企業運營對交通、環境及居民生活有重要影響,會產生許多公共成本,并且難以通過簡單的市場交易實現相應的補償。事實上,企業承擔社會責任,會獲得廣泛的社會認同,從而生成更強的持續發展能力。

企業公民的社會身份決定了企業具有承擔社會責任的法律義務。在現代社會,企業被賦予公民的社會身份,作為法人組織享有民事權利與行為能力,從而必須承擔相應的民事義務。企業作為社會生產和服務的組織者,擁有相應的社會資源支配權。這些本來屬于人們共有的社會資源,由于企業的產生而被聚集在一起,為企業所支配和使用,企業自然應當承擔相應的社會責任。

企業承擔社會責任是構建和諧社會的必然要求。企業作為契約的集合,并不是完全對等的主體的聯合,企業組織者在其中占據著主導地位,享有社會賦予的主導權利。人們加入企業雇傭關系成為雇員后,都須接受一種暗含的職責,即遵守企業的規則及雇主的指令。這種非對等聯合只能通過企業組織者的責任擔當加以彌補,否則就可能影響社會和諧。另一方面,組織者因為企業的存在而享有更多的收益及支配權利,這為企業承擔責任提供了物質前提和組織保障。企業作為契約關系的主導方、組織利益的支配者,需要履行相應責任,維護社會和諧穩定。

因此,企業作為社會經濟發展的主體,享有社會賦予的相應權利,支配和消耗著屬于全社會的資源,并對社會乃至自然資源和環境帶來負面影響,這些大都不是通過市場交易所能補償的。因此,根據責任和權利對等的原則,企業不僅應為社會提供產品和服務,推進社會經濟發展,還須承擔相應的社會責任。

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