摘要:應(yīng)用型本科人才已成為眾多高校人才培養(yǎng)的目標(biāo)定位,準(zhǔn)確理解其內(nèi)涵與外延,有助于引導(dǎo)不同類型與層次的高校,尤其一般本科院校理性定位,科學(xué)發(fā)展。分析應(yīng)用型本科人才的產(chǎn)生背景及規(guī)格特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,對(duì)相關(guān)認(rèn)識(shí)誤區(qū)進(jìn)行了厘清與匡正。
關(guān)鍵詞:應(yīng)用型本科人才;緣起;特點(diǎn);認(rèn)識(shí)誤區(qū)
中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1002-2589(2012)18-0224-02
隨著我國高等教育由精英化向大眾化甚至普及化的迅速轉(zhuǎn)變,高等教育的辦學(xué)主體、人才培養(yǎng)目標(biāo)和教育教學(xué)模式日益多元化,有關(guān)稱謂亦隨之多樣化,諸如“研究型、研究教學(xué)型、教學(xué)研究型、教學(xué)型;學(xué)術(shù)型、應(yīng)用型、技能型;創(chuàng)新型、復(fù)合型、應(yīng)用型”等有關(guān)高校屬性及人才培養(yǎng)規(guī)格定位的術(shù)語相繼出現(xiàn)并高頻率使用。其中,又以“應(yīng)用型本科人才”及其相關(guān)概念的使用最為廣泛,但坊間對(duì)于“為什么要培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才”、“什么是應(yīng)用型本科人才”、“如何看待應(yīng)用型本科人才”等問題仍存在概念混淆、認(rèn)識(shí)模糊等問題。本文通過對(duì)“應(yīng)用型本科人才”的緣起、規(guī)格特點(diǎn)及相關(guān)認(rèn)識(shí)誤區(qū)的解析,為應(yīng)用型本科人才的培養(yǎng)厘清概念、匡正觀念。
一、應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)的緣起
應(yīng)用型本科人才是隨著我國高等教育層級(jí)制管理、多元化發(fā)展的不斷深化而出現(xiàn)的一種新的人才培養(yǎng)類型。1958年4月,中央發(fā)布《關(guān)于高等學(xué)校和中等技術(shù)學(xué)校下放問題的意見》,決定除少數(shù)大學(xué)由中央部門領(lǐng)導(dǎo)外,大部分大學(xué)下放為省、市、自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo),自此,國內(nèi)高校開始有了中央直屬與地方領(lǐng)導(dǎo)及重點(diǎn)大學(xué)與非重點(diǎn)大學(xué)的區(qū)別;20世紀(jì)80年代,教育部提出試辦研究生院,隨之出現(xiàn)博士型大學(xué)、碩士型大學(xué)、本科型大學(xué)與專科/職業(yè)型院校之分;90年代,國家相繼實(shí)施“211工程”和“985工程”,鼓勵(lì)高校“共建”、“調(diào)整”、“合作”、“合并”及民辦高校發(fā)展,出現(xiàn)“985高校”、“211高校”、一般本科院校、民辦本科院校、高職高專等稱謂。一直以來,不同層次、類型高校的行政隸屬關(guān)系、經(jīng)費(fèi)來源、錄取批次及招生范圍等涇渭分明,客觀上形成高校間的分層和分類,并成為根深蒂固的觀念。
國家“211”和“985”工程的相繼實(shí)施為重點(diǎn)高校的發(fā)展指明了方向,“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃”的實(shí)施則為高職高專院校的人才培養(yǎng)提供了示范。前者側(cè)重培養(yǎng)研究型人才,以接近或達(dá)到國際同類學(xué)校或?qū)W科的先進(jìn)水平為目標(biāo),定位爭創(chuàng)“世界一流”;后者著力培養(yǎng)技能型人才,以滿足技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位(群)的實(shí)際需要為導(dǎo)向,力求畢業(yè)生能直接上崗工作。但對(duì)于介入二者之間的應(yīng)用型本科院校,特別是新升格的地方本科院校及民辦本科院校,尚無明確的政策導(dǎo)向。受思維慣性及功利思想的驅(qū)動(dòng),一般本科院校“攀高(追求高層次、學(xué)術(shù)性)、求大(規(guī)模大、場所大、學(xué)科專業(yè)全)、尚名(追求學(xué)校高行政級(jí)別、專業(yè)名稱花俏)、逐利(追求物質(zhì)利益)、趨同(辦學(xué)模式?jīng)]有特色)、短視(只顧眼前事情忽視長遠(yuǎn)發(fā)展)”[1]等現(xiàn)象突出,在人才培養(yǎng)模式、專業(yè)設(shè)置、課程建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)、管理機(jī)制及業(yè)績考核等方面照搬精英教育模式,導(dǎo)致研究型人才供給過剩,但應(yīng)用型人才短缺,“博士易招”與“技師難求”現(xiàn)象尷尬并存。在這一背景下,發(fā)展應(yīng)用型本科教育,建設(shè)應(yīng)用型本科院校,培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才等問題被提上議事日程并逐步得到學(xué)界、政府及高校的重視。為“引導(dǎo)高校合理定位,克服同質(zhì)化傾向,形成各自的辦學(xué)理念和風(fēng)格,在不同層次、不同領(lǐng)域辦出特色,爭創(chuàng)一流”。《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》明確提出“重點(diǎn)擴(kuò)大應(yīng)用型、復(fù)合型、技能型人才培養(yǎng)規(guī)模”[2]。培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才上升為國家戰(zhàn)略。
二、應(yīng)用型本科人才的規(guī)格特點(diǎn)
培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才的依托是應(yīng)用型本科教育,它既不同于學(xué)術(shù)型本科教育,也不同于專科層次的高職專科教育,而是介入二者之間。按照聯(lián)合國教科文組織1997年修訂的《國際教育標(biāo)準(zhǔn)分類法》,應(yīng)用型本科和學(xué)術(shù)型本科是本科教育的兩種類型,它們之間是平行發(fā)展關(guān)系,應(yīng)用型本科和學(xué)術(shù)型本科都屬于5A范疇,學(xué)術(shù)型本科屬于5A1,培養(yǎng)學(xué)術(shù)研究型人才;應(yīng)用型本科屬于5A2,培養(yǎng)從事高技能專業(yè)工作的應(yīng)用型人才。應(yīng)用型本科與高職專科則是應(yīng)用型人才的兩個(gè)層次,它們之間是縱向關(guān)系,應(yīng)用型本科屬于5A2,高職類專科屬于5B。與專科教育培養(yǎng)“能用為度”、“實(shí)用為本”的崗位技術(shù)型人才以及傳統(tǒng)本科教育培養(yǎng)理論型、學(xué)術(shù)型人才相比,應(yīng)用型人才是指具有一定的理論基礎(chǔ)知識(shí)、具有較高的綜合素質(zhì)、具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力和適應(yīng)性,能將專業(yè)知識(shí)和技能應(yīng)用于所從事的專業(yè)社會(huì)實(shí)踐的一種專門的人才類型,是熟練掌握社會(huì)生產(chǎn)或社會(huì)活動(dòng)一線的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,主要從事一線生產(chǎn)的技術(shù)人才或?qū)I(yè)人才[3]。應(yīng)用型本科教育同學(xué)術(shù)型本科教育相比,前者側(cè)重知識(shí)應(yīng)用,而后者主要側(cè)重科學(xué)發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造新知;與高職類專科教育相比,盡管二者都是培養(yǎng)生產(chǎn)、管理和服務(wù)一線需要的技術(shù)或?qū)I(yè)人才,但前者的專業(yè)口徑相對(duì)較寬,面向的不是具體職業(yè)而是某些行業(yè),后者的專業(yè)口徑相對(duì)較窄,強(qiáng)調(diào)與崗位或職業(yè)相對(duì)應(yīng)。
三、有關(guān)應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)的認(rèn)識(shí)誤區(qū)及其匡正
(一)應(yīng)用型人才是低層次人才
有觀點(diǎn)認(rèn)為,應(yīng)用型人才是低層次人才,將本科教育定位于培養(yǎng)應(yīng)用型人才就是降低培養(yǎng)規(guī)格。為提升辦學(xué)層次,幾乎所有的本科院校都熱衷于將辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)層層攀高,貪大求全。但事實(shí)上,經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求是多層次、多類型的,高校培養(yǎng)什么類型人才,必須根據(jù)社會(huì)需要和自身?xiàng)l件來確定,如果不顧社會(huì)需要和辦學(xué)實(shí)際,相互攀比,難以辦出特色,也難以取得競爭優(yōu)勢(shì)。“社會(huì)需要科學(xué)家、理論家,但也需要大量工程技術(shù)人才、大量服務(wù)第一線的技能型人才。如果應(yīng)用型、職業(yè)型教育沒有受到應(yīng)有的重視,必將影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”[4]。高校的人才培養(yǎng)有專科、本科、研究生等層次之分,也有技能型、應(yīng)用型和學(xué)術(shù)型等類型之別,但學(xué)歷層次的高低和類型的差別沒有貴賤之分,應(yīng)用型人才并非是低層次人才的代名詞。為滿足社會(huì)發(fā)展對(duì)不同層次各類型人才的需求,特別是在教育大眾化的背景下,研究型大學(xué)、本科院校及高職高專都應(yīng)立足不同層次和類型,加大對(duì)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)力度。
(二)應(yīng)用型人才以“應(yīng)用為本”,不必重視理論知識(shí)的學(xué)習(xí)
有觀點(diǎn)認(rèn)為,應(yīng)用型人才以“應(yīng)用為本”,應(yīng)用型本科教育不必強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),不需要掌握扎實(shí)的理論體系。應(yīng)用型本科課程體系的設(shè)置應(yīng)削減學(xué)科基礎(chǔ)課程和專業(yè)理論課程,增加技能性、工具性及實(shí)用性的課程。但“大學(xué)絕不是一所技術(shù)學(xué)校,只教些具體的技能。如果只學(xué)些技術(shù),那沒必要上大學(xué),上中專技校就可以了。大學(xué)不應(yīng)該只是教授某種技能的地方”[5]。理論是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和升華,沒有正確理論的指導(dǎo),應(yīng)用和實(shí)踐是膚淺的,只有在夯實(shí)學(xué)科基礎(chǔ)的基礎(chǔ)上,才能增強(qiáng)發(fā)展后勁。“應(yīng)用型本科教育既不能按照研究型大學(xué)來要求學(xué)生的理論又深又厚,也不能按照職業(yè)教育只要‘夠用’就可以,應(yīng)該要求什么呢?應(yīng)該要求理論‘堅(jiān)實(shí)’,就是理論的科學(xué)性很準(zhǔn)確、實(shí)在,但是不要求過深”[4]。應(yīng)用型本科可以適當(dāng)降低傳統(tǒng)本科教育中的基礎(chǔ)理論課程及理論教學(xué)的比重與難度,增加應(yīng)用性知識(shí)和實(shí)踐教學(xué)的比例,強(qiáng)化實(shí)踐能力培養(yǎng),改變基礎(chǔ)性強(qiáng)而實(shí)踐應(yīng)用弱的狀況,但不能從“重學(xué)輕術(shù)”的誤區(qū)走向“重術(shù)輕學(xué)”的誤區(qū),應(yīng)在避免精英主義和平庸化之間保持適當(dāng)?shù)膹埩Α?/p>
(三)應(yīng)用型人才不是創(chuàng)新性人才
有觀點(diǎn)認(rèn)為,應(yīng)用型人才就是把成熟的技術(shù)和理論應(yīng)用到實(shí)際的生產(chǎn)、生活中的技能型人才,不具備創(chuàng)新能力,培養(yǎng)創(chuàng)新性人才是研究型大學(xué)的專利。但事實(shí)上,社會(huì)對(duì)創(chuàng)新人才的需求是多層次、多規(guī)格的,不同類型和層次的人才都有創(chuàng)新的潛質(zhì)和能力,都有可能培養(yǎng)成為創(chuàng)新人才。1998年全國人大通過的《中華人民共和國高等教育法》規(guī)定,“高等教育的任務(wù)是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高級(jí)專門人才,發(fā)展科學(xué)技術(shù)文化,促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)”。教育部1998年12月制訂的《面向21世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》明確規(guī)定,“高等學(xué)校要跟蹤國際學(xué)術(shù)發(fā)展前沿,成為知識(shí)創(chuàng)新和高層次創(chuàng)造性人才培養(yǎng)的基地”。聯(lián)合國教科文組織等國際組織也都明確指出,創(chuàng)新能力的培養(yǎng)相比知識(shí)的傳授更重要。經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展既需要一批科技創(chuàng)新的領(lǐng)軍人才,更需要大批活躍在生產(chǎn)第一線,具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的專業(yè)技術(shù)人員。榮獲諾貝爾獎(jiǎng)的科學(xué)發(fā)現(xiàn)是創(chuàng)新,生產(chǎn)一線的技術(shù)工人作出的技術(shù)改進(jìn)也是創(chuàng)新,而且越是基層性的創(chuàng)新,社會(huì)需求越是量大面廣。創(chuàng)新教育并非只是研究型本科院校的專利,一般本科院校、高職高專乃至基礎(chǔ)教育學(xué)校都可以有所作為。重點(diǎn)大學(xué)固然應(yīng)該加大創(chuàng)新性人才培養(yǎng)力度,普通本科院校一樣能夠培養(yǎng)創(chuàng)新人才,只是彼此對(duì)創(chuàng)新人才的規(guī)格和定位各有側(cè)重而已,有的側(cè)重理論創(chuàng)新,有的側(cè)重技術(shù)創(chuàng)新,有的專注于應(yīng)用創(chuàng)新。一般本科院校可以而且應(yīng)該立足于區(qū)域和行業(yè)需求,積極響應(yīng)社會(huì)對(duì)創(chuàng)新人才的多元化需求,著力培養(yǎng)創(chuàng)新性應(yīng)用型人才。
(四)一般本科院校只能培養(yǎng)應(yīng)用型人才,研究型大學(xué)不擔(dān)負(fù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)使命
有觀點(diǎn)認(rèn)為,一般本科院校只能培養(yǎng)應(yīng)用型人才,研究型大學(xué)不擔(dān)負(fù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)使命。區(qū)別于一般本科院校以培養(yǎng)“應(yīng)用型人才”為目標(biāo)定位,“211”及“985”院校則明確提出以培養(yǎng)“學(xué)術(shù)型人才”、“拔尖型人才”或“領(lǐng)軍型人才”為目標(biāo)。言外之意,二者的人才輸出在層次和規(guī)格方面是存在絕然區(qū)別的。但事實(shí)上,我國的高等教育大眾化是建立在所有院校辦學(xué)規(guī)模都大幅擴(kuò)張的基礎(chǔ)上,大批重點(diǎn)院校的本科教育在經(jīng)歷大幅擴(kuò)招后,不得不面對(duì)教育大眾化的現(xiàn)實(shí),培養(yǎng)精英人才并不是研究型大學(xué)的唯一使命和特權(quán)。面對(duì)動(dòng)輒數(shù)以萬計(jì)的在校生規(guī)模,傳統(tǒng)的精英教育模式難以維系,即便是研究型大學(xué)也很難保證其所培養(yǎng)的學(xué)生都能成長為“學(xué)術(shù)型”或“拔尖型”人才。“應(yīng)用型本科以培養(yǎng)應(yīng)用型的人才為主。‘為主’不是所有學(xué)科專業(yè)都只能培養(yǎng)應(yīng)用型人才。應(yīng)用型的高校可以培養(yǎng)非應(yīng)用型人才,但是主要的、大量的任務(wù)應(yīng)該是培養(yǎng)應(yīng)用型人才”[6]。重點(diǎn)高校以培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新性學(xué)術(shù)型人才為主要價(jià)值取向,但亦肩負(fù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)職責(zé);一般本科院以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為主體,但也能塑造學(xué)術(shù)型人才。人才培養(yǎng)的規(guī)格和定位不同,只是表明不同類型和層次院校的辦學(xué)思想、教育理念、人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法各有側(cè)重,但并不說明其人才培養(yǎng)結(jié)果一定不同,關(guān)鍵是要因材施教,為學(xué)生的成長和成才提供更多選擇、更好的機(jī)遇和環(huán)境。“任何高校無論教學(xué)還是科研都應(yīng)當(dāng)圍繞現(xiàn)實(shí)社會(huì),回應(yīng)現(xiàn)實(shí)問題;都要考慮學(xué)生的就業(yè)率,所培養(yǎng)的學(xué)生都要直接或間接地回歸社會(huì),從事社會(huì)實(shí)踐。從此意義上講,應(yīng)用型人才培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)是所有高校發(fā)展的基本目標(biāo)之一,否則高等教育就失去了存在價(jià)值”[3]。
(五)應(yīng)用型本科院校發(fā)展?jié)摿εc前景不如研究型大學(xué)
有觀點(diǎn)認(rèn)為,應(yīng)用型本科院校發(fā)展?jié)摿εc前景不如研究型大學(xué),原因在于《規(guī)劃綱要》雖已提出“促進(jìn)高校辦出特色,建立高校分類體系,實(shí)行分類管理”。但配套政策及制度安排尚有待細(xì)化和落實(shí)。在大幅擴(kuò)招的政策導(dǎo)向下,我國高等教育從精英教育向大眾化教育過渡得很快,但相關(guān)體制、機(jī)制及制度的調(diào)整未能同步更新與調(diào)整,一刀切的管理體制、制度設(shè)計(jì)及資源配置機(jī)制,使得致力于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的院校因?qū)W科建設(shè)基礎(chǔ)相對(duì)薄弱,而在招生、排名、項(xiàng)目申報(bào)、政策傾斜等方面處于不利地位,享受不到實(shí)惠,看不到發(fā)展前景。為拓展發(fā)展空間和競爭優(yōu)勢(shì),高校規(guī)模求大、學(xué)科求全、層次求高的動(dòng)機(jī)一直比較強(qiáng)烈,升格和改名的“熱潮”此起彼伏,專科學(xué)校尋思升格為本科院校、本科學(xué)院尋思改名為大學(xué),教學(xué)型設(shè)法向教學(xué)研究型轉(zhuǎn)變,教學(xué)型院校則極力向研究性轉(zhuǎn)變,職業(yè)類院校嫌棄“職業(yè)”二字,農(nóng)林醫(yī)礦及師范類院校總想褪掉自身的行業(yè)標(biāo)簽。本科教育是高等教育的基礎(chǔ),現(xiàn)階段承擔(dān)本科教育的院校中,一般本科院校數(shù)量居多,尤其是新升格本科院校的比重很大,除少數(shù)研究型大學(xué)外,絕大多數(shù)高校都應(yīng)該辦成應(yīng)用型大學(xué),旗幟鮮明地以應(yīng)用型本科人才為培養(yǎng)目標(biāo)。做實(shí)做好應(yīng)用型本科人才的培養(yǎng),必須以“規(guī)劃綱要”的落實(shí)為契機(jī),落實(shí)“分類發(fā)展、分類指導(dǎo)”的理念,通過優(yōu)化責(zé)權(quán)利分配機(jī)制和政策措施,使各高校都能充分認(rèn)識(shí)并切身感受到只要各就各位、各在其位,辦出特色和水平,都能獲得政府的重視與社會(huì)認(rèn)同,都有良好的發(fā)展平臺(tái)與發(fā)展前景,激勵(lì)引導(dǎo)不同類型與層次的高校樹立正確的發(fā)展觀、理性定位、錯(cuò)位競爭,特色發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]周紹森.“高等學(xué)校辦學(xué)的合理定位與分類發(fā)展”學(xué)術(shù)報(bào)告論壇會(huì)議紀(jì)要[EB/OL].http://www.njcdgjs.cn/_siteId/127/pageId/
218/columnId/1399/articleId/2300/DisplayInfo.ashx.
[2]國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)[EB/OL].http://www.gov.cn/jrzg/2010-07/29/content_166714
3.htm.
[3]普林林.應(yīng)用型本科教育解構(gòu)及其人才培養(yǎng)模式的建構(gòu)[J].教育與職業(yè),2009,(27).
[4]潘懋元.什么是應(yīng)用型本科[J].高教探索,2010,(1).
[5]鐘楊.大學(xué)辦學(xué)三個(gè)宗旨[N].南方都市報(bào),2011-12-25.
[6]李昌庚.本科院校應(yīng)用型人才培養(yǎng)比較分析[J].吉林廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào),2011,(9).