◇觀點◇
尹蔚民:持續提高養老金水平
老齡產業前景廣闊
日前,人力資源和社會保障部部長尹蔚民在中國發展高層論壇2011年會上說,到去年底,中國60歲以上的老人已近1.7億,占人口的12.8%;而且中國的老齡化又處在一種城鄉二元結構的情況下,在整個發展水平還不太高的情況下,遇到了老齡化的問題。他說,解決人口老齡化問題需要多方面的措施,在老齡事業發展規劃當中,投入應該是多元化的,既有政府的支持,也依靠社會資金的支持,老齡事業、產業發展有廣闊前景。
吳江:讓更多人體面高效地工作
中國人事科學研究院院長吳江委員于“兩會”提出,“十二五”期間,進一步促進就業,首先要抓住經濟結構戰略性調整的機遇,培育新的就業增長點;同時,應加強培訓和繼續教育,實現勞動力的有序轉移。其次要加快建立統一、規范的人力資源市場,提高人力資源的配置效率。第三要建立充滿活力的創業創新機制,促進創業帶動就業。隨著勞動者對提高就業質量和實現公平就業期望的提高,促進就業除了總量擴張外,更需要關注就業質量,讓更多人獲得體面、高效工作的機會。
黃奇帆:善待農民工城市才最具有吸引力
全國人大代表、重慶市市長黃奇帆3月4日在接受媒體采訪時表示,善待農民工,搞好戶籍制度、社會保障制度、住房、生活環境及社會管理,是一座城市最具吸引力的投資環境。
◇數字◇
目前全國各類企業共建立2158個
博士后科研工作站
我國博士后制度實施于1985年,目前全國累計招收8萬多名博士后,博士后科研工作站是博士后制度的重要組成部分。截至目前,我國共在各類企業建立2158個博士后科研工作站。另外,我國還在高等學校及科研院所設立博士后流動站2146個,涉及理工、農業、醫藥等12個門類的89個一級學科。
500名干部將赴中央國家機關
和發達地區掛職鍛煉
由西部地區和其他少數民族地區選派的500名干部將于近日分赴中央國家機關和經濟相對發達的地區掛職鍛煉,這是有關部門組織西部地區和其他少數民族地區干部掛職鍛煉20余年來選派人數最多的一次。
我國將每年遴選培養50名左右
軟件產業領軍人才
工業和信息化部軟件服務業司司長陳偉3月22日在全國軟件和信息技術服務業工作座談會上透露,工信部正在組織實施軟件和信息技術服務業領軍人才培育工程,從今年開始每年遴選50名左右進行滾動培養。在國家重大專項和其他項目申報中,明確要求領軍人才培養對象參與項目管理和技術團隊。