今年起,我省職稱政策有了新變化

●鄉鎮中心校的教研員評審條件有調整

●參加工作后取得的學歷實行認證

●學術文章要在網站上進行檢索、驗證

●啟用新版《河南省專業技術人員任職資格證書》和《河南省專業技術人員聘任證書》

一年一度的職稱評審工作總是牽動著廣大教師的心，日前，我省召開全省職稱工作會議，對相關職稱政策進行了調整，旨在進一步規范職稱申報、評審工作，充分發揮職稱工作的導向作用，切實保證職稱申報、評審工作的客觀公正。

調整事業單位專業技術職務(崗位)結構比例的審批

事業單位專業技術職務(崗位)結構比例審批，按照《關于印發〈河南省事業單位專業技術崗位結構比例控制標準(試行)〉的通知》(豫人社[2010]152號)及專業技術崗位設置管理的政策規定辦理。事業單位現聘高、中級專業技術職務(崗位)結構比例超過控制標準10個百分點以內的，按照“退二進一”進行審核;超過控制標準10個百分點以上、15個百分點以內的，按照“退三進一”進行審核;超過控制標準15個百分點以上的，當年不再審核;尚未達到控制標準的，按每年2%左右的增幅逐年逐步到位。事業單位在報批結構比例時，須同時報送高、中級專業技術崗位主、輔系列分配方案，經人力資源和社會保障部門審核后實施。

鄉鎮專業技術人員申報年齡有變化

鑒于我省事業單位崗位設置管理工作已全面推開，新調整的專業技術職務(崗位)結構比例控制標準對基層單位已給予了適當傾斜。與此相銜接，《關于進一步做好農村專業技術人才職稱工作的若干意見》(豫人[2006]56號)中鄉鎮“年滿50周歲或在農村工作30年以上的專業技術人員晉升高一級專業技術職務可不受結構比例和崗位數額限制”的規定，晉升高級專業技術職務從2010年起不再執行，晉升中級專業技術職務從2011年起停止執行。

鄉鎮中心校的教研人員按教研員標準進行申報評審

在鄉鎮中心校從事中小學教研工作的人員，申報中學、小學教師中、高級專業技術職務任職資格，需具備大學專科畢業及以上學歷，任職年限達到相應要求，按照教研員的評審條件進行申報評審。對其教育教學水平和工作業績的要求，申報中級職務須“在CN學術期刊上獨立發表教育教學研究論文1篇以上”，申報高級職務須“在CN學術期刊上獨立發表教育教學研究論文2篇以上”，其他業績條件在原教研員標準上降低一個級別。

技工院校畢業生比照中專、大專生對待

根據國家和我省關于加強高技能人才隊伍建設的有關規定精神，為進一步暢通技能人才的成長通道，在申報評審專業技術職務任職資格或報名參加專業技術資格(執業資格)考試時，技工學校畢業生比照中等專業學校畢業生的學歷同等對待，高級技工學校和技師學院高級班畢業并取得高級工職業資格的人員，比照大專學歷對待。

此外，從2010年起，申報衛生和計劃生育系列(專業)護理專業主任護師的人員，需具備護理專業大學本科畢業及以上學歷，擔任副主任護師5年以上，且所在醫院符合床位和設崗要求。對于不符合學歷要求但業績特別突出的人員，可以破格申報，破格條件參照豫人職[2007]17號文件中主任醫(藥、技)師、主任中醫師破格評審條件執行。

任職年限的計算截止時間有調整

申報高級專業技術職務任職資格的人員，其任職年限的計算截止到當年9月底。

有聘任要求的系列(專業)，今年申報高級專業技術職務任職資格的人員，任職年限要求5年以上的，應在2005年6月30日前取得低一級專業技術職務任職資格，并于2005年9月30日前聘任。任職年限要求不同的以此類推。

參加工作后取得的學歷實行認證

從2010年起，參加工作后取得學歷的人員申報高級專業技術職務時，須提交學歷認證報告，并在認證報告復印件上加蓋單位或單位人事部門公章。報送評審材料時，學歷認證報告原件、復印件一同附上。未經認證的學歷，不作為合格學歷對待。

需要指出的是，提交學歷認證報告的學歷為參評人申報評審專業技術職務任職資格或專業技術資格時所使用的、參加工作后取得的非全日制學歷。提供學歷查驗的機構為教育行政部門或中共黨校。

學歷查詢的方式是:教育行政部門頒發的學歷，一是到全國高校學生信息咨詢與就業指導中心或其在各省(市、區)的代理機構辦理學歷認證，二是通過中國高等教育學生信息網(簡稱“學信網”，網址:http://www.chsi.com.cn)查詢。中共黨校頒發的學歷，到中共河南省委黨校函授部或研究生部辦理查證，出具《干部學歷學位檢查清理登記表》。

提交的論文要在互聯網上檢索

在職稱申報、推薦工作中，用人單位要對申報人提交的學術期刊和學術著作在互聯網的萬方數據資源系統、重慶維普中文科技期刊數據庫、清華同方中國知網等國內主流數據庫網站上免費注冊后進行檢索、驗證。報送評審材料時須將學術刊物、著作原件與加蓋單位或單位人事部門公章的檢索頁一同附上。未經互聯網上檢索、驗證的論文和著作只作為業績參考條件。

啟用新版《河南省專業技術人員任職資格證書》和《河南省專業技術人員聘任證書》

新版任職資格證書和聘任證書實行證書表皮與內芯一體化，采用多種防偽措施。任職資格證書分高級、中級、初級三種，高級任職資格證書表皮為紅色，中級任職資格證書表皮為棕色，初級任職資格證書表皮為藍色，任職資格證書首頁加印中華人民共和國國徽圖案和“河南省人力資源和社會保障廳”字樣。聘任證書表皮為綠色，首頁加印“河南省人力資源和社會保障廳”字樣。

任職資格證書發放的對象為:經省、市、縣(區)職稱改革領導小組及政府人事行政部門批準組建的專業技術職務評審委員會按照國家和我省職稱政策評審通過，并經相應人事部門批準，具備專業技術職務任職資格的人員;按照我省有關政策規定通過初聘、考核認定等方式取得任職資格的人員;由國家部委、外省(市、區)調入或由部隊轉業到我省并按照有關規定確認其任職資格的人員。

作為過渡，自2010年起，高、中級任職資格證書全部使用新版證書，初級任職資格證書和聘任證書可以使用新版證書也可使用原庫存證書，2011年起高、中、初級任職資格證書和聘任證書全部使用新版證書。持有原版證書的人員，根據自愿可以持原資格證書和有效任職文件到發證單位申請換發。

新版任職資格證書由省里統一發放

按照豫政辦[1997]21號規定，高、中、初級任職資格證書由省人力資源和社會保障廳統一印制，其他任何單位和個人不得仿制和發放。任職資格證書實行嚴格管理，嚴防流入不符合發放條件的人員手中。

從2010年起，高級任職資格證書由省人力資源和社會保障廳統一打印、發放。每年1~6月為高級任職資格證書集中辦理時間，各地、各單位在接到辦證通知后應及時按規定到省人力資源和社會保障廳職稱處領取任職資格證書。高級任職資格證書加蓋“河南省人民政府專業技術職務專用章”(鋼印)和“河南省高級專業技術職務任職資格證書專用章”。

中級任職資格證書由各省轄市人事行政部門和省直廳局人事部門負責核發。中級任職資格證書實行審核備案制度，各地、省直主管部門在評審結束后應及時將中級評審結果報省人力資源和社會保障廳備案，并根據備案人員申請購買證書，未備案的人員一律不予發放證書。

初級任職資格證書由各縣(市、區)、省轄市直委、辦、局和省直單位按照管理權限核發。各省轄市、省直各單位根據具備初級任職資格人數集中到省人力資源和社會保障廳職稱處申請購買證書。

按照《關于進一步做好有關職稱信息備案工作的通知》(豫職改辦[2007]1號)的要求，通過評審、初聘、直接認定、資格確認、考試等各種方式取得的高、中級資格證書都要通過“河南職稱網”進行網上查詢認證，未進入職稱數據庫的一律不予認可。

(責 編 再 瀾)

相關鏈接:

《河南教育》(上旬)網上檢索驗證提示

根據河南省人力資源和社會保障廳豫人社[2010]153號文件《關于調整我省有關職稱政策的通知》精神，《河南教育》(上旬)特公布經本刊授權的檢索驗證網址(編輯部主頁)。

中國知網:tech.chinajournal.net.cn

龍源期刊網:hnjy.qikan.com

萬方數據網:hnjy.periodicals.net.cn

維普資訊網:www.cqvip.com/qk/96633X

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