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企業創新機制分析及對策建議

2010-12-31 00:00:00劉中文,張
經濟研究導刊 2010年33期

摘要:企業創新是企業重要的核心競爭力,而創新的成功與否在很大程度上取決于企業創新機制的完善性。通過分析中國企業創新現狀,以及影響企業創新能力的內外部驅動力因素的基礎上,探討了企業創新機制模型,并提出了提升中國企業創新的相關對策建議。

關鍵詞:企業;創新機制;創新能力

中圖分類號:F271文獻標志碼:A文章編號:1673-291X(2010)33-0036-03

引言

隨著經濟的全球化和中國對外經濟交流的不斷深入,創新已經成為企業能否在激烈的市場競爭中站穩腳步的關鍵。尤其是在目前日益復雜的國際經濟形勢下,企業創新能力的強弱直接影響到企業的生死存亡。而企業要想保持不斷創新的持續力,需要有一個切實可行的創新機制來推動創新活動的進行。

企業創新活動是企業的根本性活動,是一個不斷循環往復的過程,在這一過程中,各創新要素之間有機結合、相互作用,這個過程的有效運行必須要有一定的運行機制來支持和推動,而這種機制就是企業的創新機制。我們可以對企業創新機制進行這樣的概念界定:企業創新機制是指創新動力的產生及其作用于創新主體而產生創新行為的機理,以及企業創新活動與各種動力因素相互關聯、相互作用所形成的互動關系[1]。

一、中國企業創新現狀分析

創新力是企業保持競爭優勢的核心要素,企業只有加強自主創新能力的培養,才有可能獲得源源不斷的發展條件和動力。在當前激烈的內外競爭環境下,中國企業正面臨著前所未有的風險與機遇?!?br>

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