摘要:教師是第一資源,隨著職業(yè)教育的發(fā)展,“雙師型”教師的培養(yǎng)和認(rèn)定成為關(guān)注的焦點(diǎn)。本研究旨在探討“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的演進(jìn)、內(nèi)涵與重構(gòu)。“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)經(jīng)歷了從“通用型”到“專業(yè)型”的轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)變過程體現(xiàn)出“雙師型”教師的素質(zhì)要求不僅包括專業(yè)知識和技能,還包括專業(yè)態(tài)度和實(shí)踐能力等方面。然而,現(xiàn)有的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)存在可操作性不強(qiáng)等問題。本研究提出了重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的必要性和原則,并基于此,給出了“雙師型”教師培養(yǎng)和評價(jià)的建議。
關(guān)鍵詞:職業(yè)教育;“雙師型”教師;認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
中圖分類號:G717 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-2346 (2025) 01-0085-06
1 問題提出
隨著職業(yè)教育的不斷發(fā)展,教師的角色和要求也在不斷變化,培養(yǎng)高素質(zhì)的“雙師型”教師成為職業(yè)教育改革的重要任務(wù)。傳統(tǒng)的教師主要注重傳授知識和技能,但現(xiàn)代職業(yè)教育的需求已經(jīng)超越了這一層面。在職業(yè)教育中,學(xué)生需要掌握實(shí)際應(yīng)用的技能,并具備適應(yīng)職業(yè)發(fā)展的素質(zhì)和能力。因此,“雙師型”教師的概念應(yīng)運(yùn)而生。
“雙師型”教師是指既具備教學(xué)能力和教育理論知識,又具備專業(yè)知識和技能的教師。他們不僅能夠教授學(xué)生所需的專業(yè)知識和技能,還具備企業(yè)工作或?qū)嵺`經(jīng)歷,緊跟產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和行業(yè)人才需求,能夠?yàn)閷W(xué)生提供實(shí)踐性教育和培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和職業(yè)素養(yǎng)。因此,“雙師型”教師在職業(yè)教育中起著至關(guān)重要的作用。因此,認(rèn)定“雙師型”教師的標(biāo)準(zhǔn)成為職業(yè)教育領(lǐng)域的關(guān)注焦點(diǎn)。
在國內(nèi),關(guān)于“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的研究比較多,大多集中在職業(yè)教育領(lǐng)域。研究者主要從教師的專業(yè)能力、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教育背景等方面進(jìn)行探討,主要從兩個(gè)方面開展研究:一是強(qiáng)調(diào)“雙師型”教師應(yīng)具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能,能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和教學(xué)方法,具備一定的行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。二是關(guān)注教師的教育背景和技能水平,認(rèn)為“雙師型”教師應(yīng)具備相關(guān)學(xué)歷和職業(yè)資格證書。在國外,一些發(fā)達(dá)國家對“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的研究相對較多。這些研究主要聚焦在教師的過程培養(yǎng)和教學(xué)結(jié)果評估。
通過梳理國內(nèi)外關(guān)于“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)及認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的研究文獻(xiàn),并進(jìn)行歸納和比較,總結(jié)起來還有3個(gè)空白點(diǎn)和爭議點(diǎn):一是目前對于“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的研究還相對較少。大部分研究集中在傳統(tǒng)的“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)上,而對于“專業(yè)型”和“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的研究還較為有限,需要進(jìn)一步探討和明確“雙師型”教師所應(yīng)具備的專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)態(tài)度等方面的要求。二是關(guān)于“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的制定存在爭議。不同的研究者和職業(yè)學(xué)校對于認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的理解和要求存在差異,不同行業(yè)產(chǎn)業(yè)對技能標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)不一,可操作性存在不同的要求。三是關(guān)于“雙師型”教師培養(yǎng)和專業(yè)化發(fā)展需要進(jìn)一步研究。如何在教師教育培訓(xùn)中更好地培養(yǎng)和發(fā)展“雙師型”教師的能力,以及如何評價(jià)和激勵(lì)教師在實(shí)踐中的專業(yè)發(fā)展等還需進(jìn)一步探索和研究,對認(rèn)定不同水平“雙師型”教師的結(jié)果運(yùn)用存在不同的理解。
通過對這些問題的深入研究,可以更好地理解和認(rèn)識“雙師型”教師的特點(diǎn)和要求,不僅能夠?yàn)槠渑囵B(yǎng)和評價(jià)提供更科學(xué)和準(zhǔn)確的指導(dǎo),而且可以指出當(dāng)前建設(shè)的局限性和未來研究方向,為后續(xù)研究提供啟示和借鑒。
2 職業(yè)教育“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建的理論基礎(chǔ)與現(xiàn)實(shí)必要性
2.1 職業(yè)教育“雙師型”教師發(fā)展的理論基礎(chǔ)
“雙師型”教師作為一種新型教師,在職業(yè)教育領(lǐng)域中扮演著重要的角色。為了深入理解和研究“雙師型”教師,有必要探討其相關(guān)的理論基礎(chǔ)。
(1)教師專業(yè)化發(fā)展理論。教師專業(yè)化發(fā)展理論強(qiáng)調(diào)教師作為專業(yè)人士需要不斷提升自己的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng),這一理論認(rèn)為教師的發(fā)展是一個(gè)漸進(jìn)的過程,需要持續(xù)學(xué)習(xí)和反思,并通過實(shí)踐不斷完善自己的教學(xué)實(shí)踐。在職業(yè)教育中,“雙師型”教師作為既具備職業(yè)技能又具備教學(xué)能力的教師,需要通過專業(yè)發(fā)展來提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,更好地滿足職業(yè)教育的需求。
(2)教育評價(jià)理論。教育評價(jià)理論強(qiáng)調(diào)對教師教學(xué)質(zhì)量的評價(jià)和提升,在職業(yè)教育中,“雙師型”教師既要具備職業(yè)技能,又要具備教學(xué)能力,因此需要對其教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)和提升。教育評價(jià)理論提供了評價(jià)“雙師型”教師教學(xué)能力的方法和標(biāo)準(zhǔn),有助于確保“雙師型”教師的教學(xué)質(zhì)量。
(3)教育管理理論。教育管理理論強(qiáng)調(diào)有效的教育管理對教師的發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量的提升起到重要作用,在職業(yè)教育中,“雙師型”教師的培養(yǎng)和管理需要有科學(xué)的管理模式和方法。教育管理理論提供了對“雙師型”教師培養(yǎng)和管理的思路和方法,有助于提高其培養(yǎng)和管理的效果。
2.2 職業(yè)教育“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建的現(xiàn)實(shí)必要性
當(dāng)前,國內(nèi)對于“雙師型”教師的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)并不明確,認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的制定和實(shí)施也面臨著多方面的挑戰(zhàn)和問題。一是傳統(tǒng)的“通用型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)不能完全適應(yīng)“雙師型”教師的需求,需要對認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行重構(gòu);二是職業(yè)教育領(lǐng)域?qū)Α半p師型”教師的要求不斷變化,需要對教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行深入研究和分析;三是目前“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的制定缺乏科學(xué)性和可操作性,需要進(jìn)行進(jìn)一步的探索和改進(jìn);四是在實(shí)踐中不同學(xué)校和地區(qū)對于“雙師型”教師的要求和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)存在差異,缺乏統(tǒng)一的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致了“雙師型”教師的培養(yǎng)和選拔過程中的困惑和不確定性。重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)將有助于明確“雙師型”教師的核心素質(zhì)和能力,為教師培養(yǎng)和選拔提供科學(xué)依據(jù),也可以促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,提高教育質(zhì)量,從而更好地滿足職業(yè)教育的需求,對于“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的研究可以為其他教育領(lǐng)域提供借鑒和啟示。探討職業(yè)教育“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的演進(jìn)、內(nèi)涵與重構(gòu),可以為職業(yè)教育領(lǐng)域提供一個(gè)更準(zhǔn)確、科學(xué)、實(shí)用的“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),為教師的培養(yǎng)和發(fā)展提供指導(dǎo),以進(jìn)一步促進(jìn)職業(yè)教育的發(fā)展和提升教師的專業(yè)素養(yǎng),同時(shí)也為職業(yè)教育的改革和發(fā)展提供理論支持和實(shí)踐參考。
3 “雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)分析
“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)主要指在職業(yè)教育領(lǐng)域中教師所須具備的素質(zhì)和能力隨著教育發(fā)展的需要而發(fā)生變化和演進(jìn)的過程。過去,教師主要被要求具備一定的教學(xué)能力和學(xué)科知識,即所謂的“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)。但隨著職業(yè)教育的發(fā)展和變革,教師的角色也發(fā)生了轉(zhuǎn)變,從單純地傳授知識轉(zhuǎn)向了培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素養(yǎng)的方向,“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的重要性日益凸顯。“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)是從注重教師的學(xué)科知識和教學(xué)能力到注重學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)的轉(zhuǎn)變,這一演進(jìn)是職業(yè)教育發(fā)展的必然結(jié)果,也是適應(yīng)社會需求的重要舉措。未來,“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)將繼續(xù)深化,教師將需要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),運(yùn)用數(shù)字化能力,適應(yīng)職業(yè)教育的新要求,為學(xué)生的發(fā)展提供更好的支持和指導(dǎo)。
3.1 “通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的構(gòu)成要素和作用
“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)主要指傳統(tǒng)意義上的教師素質(zhì),包括教育理論知識、學(xué)科知識、教學(xué)技能、教育心理學(xué)知識等,教育理論知識是“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的核心要素之一。教師需要掌握教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律等方面的理論知識,以便更好地理解教育的本質(zhì)和規(guī)律,指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐,學(xué)科知識是教師必備的素質(zhì)要素,教師需要深入了解自己所教授的學(xué)科知識,掌握學(xué)科的最新研究成果和教學(xué)方法,以便能夠有效地傳授知識給學(xué)生,并激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和能力。教學(xué)技能是“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中不可或缺的要素,教師需要具備良好的課堂管理能力、教學(xué)設(shè)計(jì)能力、教學(xué)評估能力等,以便能夠有效地組織教學(xué)活動,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展。教育心理學(xué)知識也是“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中的重要因素,教師需要了解學(xué)生的心理特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律,掌握一些教育心理學(xué)的基本原理和方法,以便能夠根據(jù)學(xué)生的不同需求和特點(diǎn),采取合適的教育方法和手段,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。這些要素構(gòu)成了教師的專業(yè)知識和技能的基礎(chǔ),對于教師的教學(xué)能力和教育質(zhì)量起著重要作用,“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要素相互關(guān)聯(lián)、相互作用,共同構(gòu)成了教師的專業(yè)素養(yǎng)和能力。
3.2 “專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的新內(nèi)涵和要求
在職業(yè)教育領(lǐng)域,隨著教育模式和需求的變化,對教師素質(zhì)的要求也在不斷演變。現(xiàn)代職業(yè)教育對教師提出了更高的要求,形成了“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)。“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)強(qiáng)調(diào)教師的專業(yè)知識,職業(yè)教育的專業(yè)性要求教師具備扎實(shí)的專業(yè)知識,包括對行業(yè)的了解、技術(shù)的掌握以及相關(guān)政策法規(guī)的熟悉等。教師需要具備與行業(yè)保持同步的專業(yè)知識,以便能夠?qū)⒆钚碌男袠I(yè)發(fā)展動態(tài)和技術(shù)應(yīng)用傳授給學(xué)生。“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)注重教師的專業(yè)技能,職業(yè)教育的目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生具備實(shí)際操作能力的職業(yè)人才,因此教師應(yīng)能夠?qū)⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,通過實(shí)際操作指導(dǎo)學(xué)生的技能培養(yǎng),提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)際工作能力。“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)還強(qiáng)調(diào)教師的專業(yè)態(tài)度,教師需要具備積極的職業(yè)態(tài)度,包括對學(xué)生的關(guān)心和支持、對教學(xué)的熱情和責(zé)任心、對自身發(fā)展的持續(xù)追求等。只有具備良好的教育敬業(yè)精神和職業(yè)道德,教師才能夠更好地影響學(xué)生并激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和潛力。職業(yè)教育的“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)強(qiáng)調(diào)教師的專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)態(tài)度的全面發(fā)展。這種素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求更加符合現(xiàn)代職業(yè)教育的需求,能夠更好地培養(yǎng)適應(yīng)職業(yè)發(fā)展的學(xué)生,并為社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
3.3 “雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)趨勢和規(guī)律
“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)是一個(gè)長期的過程,隨著職業(yè)教育的發(fā)展和需求的變化,其內(nèi)涵和要求也在不斷調(diào)整和更新。在“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,逐漸形成了“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu),并逐步向“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變。這種演進(jìn)趨勢和規(guī)律主要體現(xiàn)在以下4個(gè)方面。一是專業(yè)知識和技能的重要性得到了充分認(rèn)識。在“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師的知識面較為廣泛,但缺乏專業(yè)深度。而在“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,專業(yè)知識和技能成為核心要素。教師需要具備扎實(shí)的學(xué)科知識和專業(yè)技能,能夠靈活運(yùn)用于實(shí)際教學(xué)中。二是教師的教育觀念和教育方法發(fā)生了轉(zhuǎn)變。在“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師主要注重知識的傳授和學(xué)生的聽課。而在“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師開始注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。三是教師的專業(yè)發(fā)展和自我提升成為重要的要求。在“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師的專業(yè)發(fā)展較為被動,缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。而在“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識,參與專業(yè)培訓(xùn)和研修活動,提升自己的教學(xué)能力和專業(yè)水平。四是教師的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德的重要性得到了強(qiáng)調(diào)。在“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德缺乏明確的要求。而在“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)中,教師的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德成為重要的評價(jià)指標(biāo)。教師需要具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、溝通能力等綜合素質(zhì)。
4 “雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的探索與重構(gòu)
在職業(yè)教育領(lǐng)域,教師的素質(zhì)和能力對于學(xué)生的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,“雙師型”教師作為一種新型的教師模式,其素質(zhì)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的探索和重構(gòu)具有重要意義。
4.1 批判性分析現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的合理性和有效性
通過對現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的分析和比較,揭示存在的問題和不足之處,為重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)和指導(dǎo)。就其具體操作而言,需要從兩個(gè)方面來進(jìn)行評估:一是對現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的合理性需要從理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)兩個(gè)方面進(jìn)行評估。從理論基礎(chǔ)上看,現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)是否與教育理論和教育評價(jià)理論相契合,是否符合職業(yè)教育的特點(diǎn)和目標(biāo)。同時(shí),現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)是否經(jīng)過科學(xué)研究和實(shí)證研究的支持,是否能夠有效預(yù)測和評估“雙師型”教師的素質(zhì)和能力。二是對現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的有效性需要從實(shí)際操作和結(jié)果效果兩個(gè)方面進(jìn)行評估。從實(shí)際操作上看,現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)的操作性和可操作性如何,是否能夠被教師和評價(jià)者理解和接受,現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)在實(shí)際應(yīng)用中是否能夠準(zhǔn)確測量和評估“雙師型”教師的素質(zhì)和能力,是否能夠區(qū)分不同水平的“雙師型”教師。
根據(jù)以上評估標(biāo)準(zhǔn),可以發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)存在一些問題和不足。一是現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)過于籠統(tǒng)和抽象,無法具體指導(dǎo)實(shí)際工作。二是現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)過于傾向于某些特定的素質(zhì)或能力,缺乏全面性。三是現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)的評價(jià)方式和評價(jià)工具也需要進(jìn)一步改進(jìn),以提高評價(jià)的準(zhǔn)確性和客觀性。
4.2 重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的必要性和原則
隨著教育改革的深入和職業(yè)教育的發(fā)展,“雙師型”教師的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)也需要進(jìn)行重構(gòu),重構(gòu)“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)具有以下3個(gè)方面的必要性。一是重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以更好地適應(yīng)職業(yè)教育的需求。職業(yè)教育的特點(diǎn)是注重實(shí)踐和應(yīng)用,傳統(tǒng)的教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)更偏向于理論知識和課堂教學(xué),重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以將職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力納入考量范圍,從而更好地滿足職業(yè)教育的要求。二是重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以提高教師的專業(yè)水平。傳統(tǒng)的教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)往往只注重教師的學(xué)科知識和教學(xué)能力,忽略了教師的綜合素質(zhì),重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以將教師的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力作為評價(jià)指標(biāo),促使教師在教學(xué)實(shí)踐中不斷提高自己的專業(yè)水平。三是重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以提高教師的教學(xué)質(zhì)量,傳統(tǒng)的教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)往往只關(guān)注教師的教學(xué)能力,忽視了教師的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,重構(gòu)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)可以將教師的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力作為評價(jià)指標(biāo),促使教師注重職業(yè)道德和個(gè)人素養(yǎng)的培養(yǎng),從而提高教學(xué)質(zhì)量。
在重構(gòu)“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)時(shí),一般遵循以下3個(gè)原則。一是科學(xué)性,即認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)基于教育教學(xué)理論和專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備科學(xué)性和實(shí)際可操作性。二是公正性,即認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)公正、公平地評價(jià)教師的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,避免主觀偏見的影響。三是可操作性,即認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具備實(shí)施的可行性和可操作性,可以為教師的培養(yǎng)和評價(jià)提供具體的指導(dǎo)和依據(jù)。
4.3 構(gòu)建新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系的理論依據(jù)和實(shí)踐價(jià)值
構(gòu)建新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系主要基于教師專業(yè)化發(fā)展理論和教育評價(jià)理論。根據(jù)教師專業(yè)化發(fā)展理論,教師發(fā)展是一個(gè)持續(xù)的過程,需要不斷提升專業(yè)知識、教學(xué)技能和教育態(tài)度。因此,新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)將專業(yè)知識、教學(xué)技能和教育態(tài)度作為重要的評價(jià)維度。教育評價(jià)理論強(qiáng)調(diào)評價(jià)的科學(xué)性、公正性和可操作性。新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)借鑒教育評價(jià)理論的原則,確保評價(jià)方法科學(xué)可靠,評價(jià)結(jié)果公正公平,評價(jià)過程可操作可行。
構(gòu)建新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系主要有3點(diǎn),一是新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)結(jié)合職業(yè)教育的特點(diǎn)和需求。職業(yè)教育強(qiáng)調(diào)學(xué)生的實(shí)踐能力和技能培養(yǎng),因此,“雙師型”教師應(yīng)具備實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力。新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)考慮實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力的評價(jià),以確保“雙師型”教師能夠滿足職業(yè)教育的需求。二是新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系還應(yīng)注重專業(yè)化發(fā)展和個(gè)性化發(fā)展之間的平衡。三是新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系要鼓勵(lì)教師發(fā)展自己的特長和個(gè)性化的教學(xué)方法。新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)在保證專業(yè)化發(fā)展的基礎(chǔ)上,給予教師一定的靈活性和個(gè)性化發(fā)展的空間。
5 “雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的探索與重構(gòu)的實(shí)證研究
為進(jìn)一步探討“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)際情況,設(shè)計(jì)并發(fā)放了調(diào)查問卷。針對一些關(guān)鍵問題,對部分教師開展訪談。問卷和訪談對象主要包括有豐富經(jīng)驗(yàn)的一線教師、教育管理者和相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者。通過收集他們的意見和建議,獲得了關(guān)于“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的重要信息。
5.1 統(tǒng)計(jì)分析和內(nèi)容分析實(shí)證研究結(jié)果
在實(shí)證研究中,共有320名受訪者參與了調(diào)查。從受訪者的背景信息來看,受訪者中教師占比60%,教育管理者占比25%,專家學(xué)者占比15%。其中,教師中男性占比40%,女性占比60%;教育管理者中男性占比55%,女性占比45%;專家學(xué)者中男性占比45%,女性占比55%。
從受訪者對于“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的看法來看,大部分受訪者認(rèn)為,“雙師型”教師的素質(zhì)結(jié)構(gòu)應(yīng)包括3個(gè)方面:專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)態(tài)度。其中,專業(yè)知識包括學(xué)科知識、職業(yè)知識和教育理論;專業(yè)技能包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法和教學(xué)評價(jià)等;專業(yè)態(tài)度包括教師的敬業(yè)精神、責(zé)任心和師德師風(fēng)等。調(diào)查顯示,大部分受訪者認(rèn)為,“雙師型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該具備科學(xué)性、公正性和可操作性。體現(xiàn)科學(xué)性的指標(biāo)包括基于研究和實(shí)踐的理論依據(jù),能夠反映“雙師型”教師素質(zhì)的要求;體現(xiàn)公正性的指標(biāo)包括不偏袒特定人群,公平公正地評價(jià)教師的素質(zhì);體現(xiàn)可操作性的指標(biāo)包括能夠被實(shí)際操作和應(yīng)用,方便教育管理和教師評價(jià)的實(shí)施。實(shí)證研究表明,一線教師、教育管理者和專家學(xué)者對于“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)具有較高的認(rèn)可度和共識。
5.2 對“雙師型”教師培養(yǎng)和評價(jià)的建議
通過對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和內(nèi)容分析,提出了一些對“雙師型”教師培養(yǎng)和評價(jià)的建議。
第一,要加強(qiáng)師范教育的專業(yè)化。培養(yǎng)“雙師型”教師需要注重教師專業(yè)知識和專業(yè)技能的培養(yǎng),師范院校應(yīng)調(diào)整教育課程設(shè)置,增加專業(yè)課程的比重,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),要加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)教師的實(shí)際操作能力。
第二,要加強(qiáng)教師專業(yè)化發(fā)展的支持。教師專業(yè)化發(fā)展是“雙師型”教師提升自身素質(zhì)的關(guān)鍵要素。學(xué)校和教育部門應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會和資源支持,結(jié)合數(shù)字化發(fā)展趨勢,鼓勵(lì)教師參加教育研討會、學(xué)術(shù)交流活動,并提供專業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和輔導(dǎo)。
第三,要深化產(chǎn)教融合,提高教師的實(shí)踐能力。職業(yè)教育的核心目標(biāo)是培養(yǎng)適應(yīng)社會需求的高技能人才,學(xué)校應(yīng)該與行業(yè)企業(yè)建立緊密的聯(lián)系,將實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)納入教學(xué)內(nèi)容,提供企業(yè)實(shí)踐機(jī)會,了解新工藝、新方法、新標(biāo)準(zhǔn),幫助教師提高實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。
第四,要建立教師的自我反思和專業(yè)發(fā)展意識。教師不斷優(yōu)化自己的教學(xué)方法和效果,通過反思和反饋改進(jìn)教學(xué)策略和教學(xué)方法。
6 結(jié)論
“雙師型”教師在當(dāng)前教育領(lǐng)域具有較高的重要性和研究價(jià)值。“通用型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)在歷史發(fā)展中具有重要作用,對“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)過程中有著重大意義。但隨著時(shí)代的發(fā)展,“專業(yè)型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)在原有基礎(chǔ)上提出了新內(nèi)涵和要求。這表明,“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)在不斷演進(jìn),越來越注重專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)態(tài)度等方面的發(fā)展。
通過透視“雙師型”教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)的演進(jìn)過程,可以發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)存在一些問題,需要進(jìn)行重構(gòu),而一線教師、教育管理者和專家學(xué)者的意見也支持了這一論點(diǎn)。因此,針對現(xiàn)有認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的問題,需要在科學(xué)性、公正性和可操作性等關(guān)鍵原則的基礎(chǔ)上,通過加強(qiáng)專業(yè)知識和技能的培養(yǎng)、注重教學(xué)實(shí)踐和教育研究的結(jié)合、建立多元化的評價(jià)體系等具體實(shí)踐路徑,構(gòu)建起新的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)體系。
基金項(xiàng)目:教育部紡織服裝類國家級職業(yè)教育“雙師型”教師培訓(xùn)基地項(xiàng)目(教師廳函[2022] 28號-123)