德令哈公司：黨建領航 開創光熱發電高質量發展新局面

在全球能源格局深刻變革的大背景下，新能源對于保障國家能源安全、改善能源結構、保護生態環境、應對氣候變化、實現經濟社會可持續發展發揮著重要作用。創新能源技術，實現“雙碳”目標，促進能源綠色低碳轉型已然成為新一輪科技革命和產業革命的突破口。中廣核太陽能德令哈有限公司（以下簡稱：德令哈公司）作為國內太陽能熱發電行業的領軍者，依托國家能源太陽能熱發電技術研發中心，致力于光熱發電項目的開發、投資、建設、運營等業務，負責中廣核德令哈50MW光熱示范項目的運營管理，并開工建設了國內單體規模最大的塔式光熱項目。為推進實施“光熱自主創新使命工程”，實現在光熱領域的高水平科技自立自強，德令哈公司黨支部始終堅持“兩個一以貫之”，充分發揮黨建引領保障作用，推動各類創新要素高效集聚，形成了推進自主創新的強大合力，開展了一系列光熱發電科技創新和技術攻關，在關鍵技術研發、科研成果轉化、設備國產化方面取得了顯著成效。

加強理論學習，

筑牢高水平科技自立自強的思想基礎

理論是行動的先導，思想是前進的旗幟。德令哈公司黨支部始終把政治建設擺在首位，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，堅定用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

嚴格落實“第一議題”制度。要求領導干部認真學習習近平總書記關于科技創新的重要論述，引導領導干部深刻認識教育、科技、人才是全面建設社會主義現代化國家的基礎性、戰略性支撐，以及科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力的重要意義。通過開展專題讀書班、舉辦學習研討會等方式，組織領導干部深入學習和掌握黨的創新理論蘊含的領導方法、思想方法、工作方法，不斷提升領導干部戰略眼光和系統思維，增強其把握、洞察科技革命和產業變革規律以及光熱行業前沿發展態勢的能力水平。

推動黨的創新理論學習深入基層。充分發揮基層黨組織的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾優勢，突出基層導向，結合一線崗位的工作特點，創新建立“點長學習制”，由班組內黨員或班組長擔任“學習點長”，負責帶領班組成員深入學習黨的創新理論，引導全體員工深刻認識科技創新的重要性和緊迫性，激發全體員工增強創新信心和決心，引導全體員工直面問題、迎難而上，肩負起時代賦予的重任，矢志不移堅持自主創新，努力實現關鍵核心技術自主可控，把創新主動權牢牢掌握在自己手中，勇做新科技創新的“先行者”，當好成果轉化的“排頭兵”。

深化產學研協同，

培育高水平創新人才隊伍

千秋基業，人才為先。德令哈公司黨支部始終堅持黨管人才原則，深入實施人才強企戰略，充分依托德令哈50MW光熱示范項目的建設、運營，推進產學研深度融合，大力培養在光熱項目設計、建設、運維領域的創新人才和技術人才。

開展創新創效活動，打造人才“強磁場”。以持續提升示范電站發電能力為目標，開展導熱油全壽命周期質量管理、鏡場集熱效能提升、運行控制策略等關鍵技術研究，以科研項目和技術改造為牽引，積極開展形式多樣的創新創效活動，依托“揭榜掛帥”“疑難共模”“青年五小”“青年創新工作室”等機制，將30余名運維專業人員培養為兼職科研人才，其中2名科研人員分別入選青海省“昆侖英才·科技領軍人才”和“中青年人才托舉工程”。

加強系統專項培訓，充盈人才“蓄水池”。牽頭推進公司人才培養工作，研究制定光熱人才培養方案，協同中廣核新能源培訓公司、中廣核光熱研究院有限公司及地方高校等優勢資源，編寫光熱培訓教材，開發培訓課程，研發出國內首套槽式光熱電站運行仿真系統，搭建光熱電站檢修實訓平臺，在德令哈掛牌成立“光熱培訓基地”，為光熱發電領域人才培養和儲備提供了堅實保障。近年來，累計培養技師7人、中高級工程師40余人。

深化校企合作聯動，激活人才“強引擎”。結合專業特色，與青海民族大學建立全方位、多層次、寬領域的合作關系，通過優勢互補，將企業相關領域的專業知識和實踐經驗與高校深厚的學術底蘊和創新研究相結合。依托聯合研發項目，開展學術交流、導師互聘、專業共建，實施產教融合研究生聯合培養，實現了科研攻關和高質量人才培養有效協同，培養了一批光熱發電領域的科技領軍人才和高技能人才。

搭建科研平臺，

推動光熱技術領域全鏈條發展

黨的二十大報告提出，統籌推進國際科技創新中心、區域科技創新中心建設，加強科技基礎能力建設。德令哈公司深入貫徹落實黨的二十大精神，通過打造創新策源地、奮力攻克光熱發電關鍵技術壁壘、提升光熱檢驗檢測服務能力等措施，推動國內太陽能熱發電技術和產業鏈發展。

搶抓機遇，積極打造科技創新策源地。認真貫徹落實習近平總書記關于科技創新的重要論述和考察青海時重要講話精神，推動青海省清潔能源產業高地建設，以打造德令哈“工業強市”，建設“光熱之都”為契機，開展不同光熱發電技術路線的試驗驗證及集熱管、反射鏡等關鍵設備的性能測試，落地“德令哈市光熱發電技術創新中心”，成功獲批青海省太陽能熱發電工程技術研究中心，積極培育新質生產力，全力助推德令哈實現高質量發展。

集聚力量，致力原創性引領性科技攻關。在德令哈市啟動大開口槽式集熱器回路級中試平臺建設，現已完成工裝臺架、檢測設備的調試，以及國內最大熔鹽槽式集熱器原型機現場安裝、單體調試、聯調、IAM各項測試任務和數據采集工作。同時，開發出具備自主知識產權的大開口熔鹽工質槽式集熱器，其集熱器開口為8.6米，集熱溫度550攝氏度，現已成為目前國內最大的使用熔鹽介質的槽式集熱器，徹底突破了槽式集熱器需國外授權使用的技術瓶頸，解決了傳統集熱器支架用鋼量大、成本高昂的問題。

強化支撐，打造光熱檢驗檢測服務基地。積極開展實驗室建設，截至目前已建成有“電氣實驗室”“化學實驗室”“熱工實驗室”和“光學檢測實驗室”，并相繼取得電氣承修承試資質、化學CNAS檢測資質、熱工實驗室CMA授權。后續，將不斷提升光熱行業檢測服務能力，并策劃建立區域級、國家級光熱檢驗檢測服務中心，持續為光熱領域的檢驗研發提供技術支持。

聚力科研攻關，

推動科技成果向現實生產力轉化

習近平總書記強調，要推動科技成果向現實生產力轉化。在國內首批光熱示范項目——中廣核德令哈50MW光熱示范項目的運營管理中，德令哈公司黨支部堅持做好國外引進技術的消化、吸收和再創新，創建“黨建+科技創新”機制，成立生產、科研聯合黨員攻堅隊，匯集各領域、各專業優勢力量，聚焦關鍵技術、工藝、方法、設備方面研究應用及實證開展黨員攻堅，在光熱領域取得科技成果鑒定16項。其中，7項國際領先、5項國際先進、4項國內領先；自主開發的槽式太陽能發電集熱器球形接頭，打破了國外技術壟斷，造價僅為國外同類產品的50%；槽式集熱場智慧巡檢一體化平臺，包括槽式集熱器缺陷光學檢測及評估系統和槽式光熱電站智能監控系統，達到國際領先水平；大型光熱電站特殊環境智能清洗裝備擺脫了對國外進口技術與裝備的依賴，打破了國外技術封鎖，在集熱器低溫清洗技術方面達到國際領先水平；導熱油關鍵測試技術成果包括泄漏監測裝置、混油試驗方法、導熱油檢測技術三部分均達到國際領先水平，“導熱油質量管理”創新成果入選國家能源局《全國電力可靠性管理典型實踐案例》。通過對多年的運維經驗進行總結，德令哈公司黨支部形成了高效負壓凈化技術包、流量調平運維技術包、集熱場控制運維技術包、導熱油全壽命周期質量管理技術包，切實將科研成果轉化為實際生產力，讓科技創新成為企業高質量發展“第一引擎”。

開展標準制修訂，

助力提升光熱產業標準化水平

習近平總書記指出，標準決定質量，有什么樣的標準就有什么樣的質量，只有高標準才有高質量。中廣核歷經十余年的技術探索與產業布局，圍繞光熱發電項目并網調度、技術要求、運行維護、試驗檢驗、技術管理形成了較完整的技術標準體系，主導建立了光熱標準29項。其中，主導制定光熱國際標準1項、國家標準1項，對我國槽式光熱發電技術發展具有重要意義，主導申報的IEC標準《槽式太陽能光熱發電站集熱系統性能試驗規程》于2020年10月完成立項，是我國自主槽式光熱發電技術獲得國際認可的重要標志；主導制定的國家標準《太陽能光熱發電站直接與間接式主動顯熱儲熱系統特性》現已發布，該項標準將進一步完善國內光熱發電、熔鹽儲熱系統性能測試評估方法。由德令哈公司牽頭，聯合首批光熱示范項目業主單位共同編寫的光熱發電技術監督規程14項，其中4項已完成立項，該系列技術監督標準，將填補國內行業空白，有效提升光熱產業運行核心能力。

科技創新是全面建設社會主義現代化國家的基礎性、戰略性支撐。德令哈公司黨支部將勇擔時代重任，堅持黨建引領，實干篤行，深入實施創新驅動發展戰略，結合產業發展需求，科學合理布局科技創新，進一步優化體制機制；在關鍵領域、“卡脖子”地方下更大功夫，努力實現關鍵核心技術自主可控，持續做強做優做大光熱產業，積極發揮行業示范引領作用，為我國加快培育發展新質生產力和能源綠色低碳轉型貢獻中廣核力量。 " （責任編輯：木 子）