擎旗奮進拓新路，萬里冰原一點紅

中船第九設計研究院工程有限公司所屬振華公司（以下簡稱中船九院振華公司）黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以高質量思想政治工作凝心聚魂，堅持以黨建賦能領航項目，推動黨建業務深度融合。2007年以來，中船九院振華公司已連續10次肩負中國南極科學考察建站監理任務，向黨和國家、中國極地中心交出了一份滿意的答卷。

運用思想武裝，強化系統思維

中船九院振華公司把握“高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務”這條主線，推動經濟發展質量變革、效率變革、動力變革，提高全要素生產率，著力構建施工監理、全過程咨詢業務和招標代理三大主業齊驅并進，使公司走上了高質量發展之路。

提高政治站位，增強政治意識。中船九院振華公司黨支部深入學習領悟習近平總書記致中國南極秦嶺站的賀信精神，堅定做到“兩個維護”的政治自覺，堅決貫徹落實中國船舶集團黨組、中船九院黨委重大決策部署，充分發揮戰斗堡壘作用，堅持黨建、黨風廉政建設和生產經營同布置同落實，著力推進黨建工作提質增效，彰顯基層黨組織的政治優勢和組織優勢。

貫徹新發展理念，構建新發展格局。中船九院振華公司堅持聚焦船舶監理主業，以服務國家戰略、國防工程和軍工重點工程及上海市重大重點工程的施工監理為己任，堅持圍繞中國船舶集團高質量發展戰略綱要、中船九院“兩個堅持”發展戰略及“三+二”戰略布局，推進深化改革，促進提質增效，踐行“三贏”理念，聚焦價值創造，著力提高發展質量和效益，進一步完善業務結構。市場經營聚焦國家戰略、中國船舶系統內戰略性新興產業和現代服務業，并在社會經濟民生領域下功夫，著力打通制約企業高質量發展的關鍵堵點。在中國式現代化進程中，中船九院振華公司可持續高質量發展管理體系建設初步形成，三大主業正在高質量發展中穩步推進。

夯實黨業共融，狠抓固本培元

中船九院振華公司堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育和黨紀學習教育凝心聚魂，努力建功新時代，積極協力中國極地研究中心做好支撐保障工作，為推動中船九院高質量發展努力奮楫前行。

扛起政治使命，建立南極項目組。公司強調從提升政治意識高度出發，主動向國家戰略項目靠攏，及時組織學習有關文件精神，強化使命擔當。2007年參與南極“兩站”建設監理任務以來，通過建立南極項目組，公司主管領導參與牽頭掛帥，從國家戰略高度認識和重視項目，以肩負使命挑起擔當為己任，堅決夯實軍工央企責任，投身歷次南極建站監理項目中。2024年2月7日，南極秦嶺站建成，這已是中船九院振華公司第10 次派員參與南極建站監理任務。從每次參與項目投標到項目中標立項，都充分做好前期準備工作。公司主管領導任項目總監，委派專員專崗負責與中國極地中心協調溝通及辦理派出監理工程師政審、體檢、出入境等相關手續。

確保選調合格，能夠堪當大任。歷次參與建站項目工程時，公司均選調政治絕對可靠、身心健康、服從服務意識強、監理業務精湛、能吃苦耐勞、綜合適應能力強、勇于到南極現場經歷磨礪和考驗的監理工程師擔負監理任務。例如，在歷次南極建站監理任務中黨員占絕大多數，而在執行南極秦嶺站監理任務中的一名隊員是中共黨員。

強化思想保障，重視人文關懷。公司黨支部注重參與南極項目監理工程師的思想政治教育和出發前談心談話，鼓勵他們勇于克服困難，注重自我身心調節，發揚團隊精神，服從考察隊領導。多年來，參與中國南極科學考察出發前送行與凱旋迎接已成為公司的文化傳承。以參加第40次南極科考新站建設為例，公司選派的兩位資深監理工程師即將踏上為期五個多月的科考征程。出征當天，由公司黨支部書記帶隊、中船九院分管領導隨隊前往中國極地碼頭送行。每次完成任務凱旋時，公司都會委派工作人員手捧鮮花在碼頭迎接。

跟蹤項目進展，做好宣傳引領。做好宣傳思想文化工作，把握意識形態主動權，及時傳遞好聲音，唱響勇于探險、愛國奉獻的南極探險精神。以中國第40次南極考察隊出發日、元旦賀電、南極秦嶺站建成等重大節點為契機，加強跟蹤宣傳。通過新華社隨隊記者報道、中國極地中心雪龍探極微信公眾號、考察隊員提供信息等，及時跟進宣傳。以中國船舶報、中國船舶融媒體、中船九院一報一網一微一屏（中船九院報、網站、微信公眾號、LED電子屏）為宣傳載體，積極報送稿件。以振華公司內網、宣傳欄為宣傳陣地加強宣傳報道。

做實關懷慰問，做好安撫工作。作為軍工央企基層黨組織，主動托起關懷意識，是義不容辭的責任。公司黨支部高度重視南極項目、海外項目執行監理任務的員工家屬慰問安撫工作。每臨春節等重大節假日，公司黨支部統一部署安排項目慰問工作，致信項目員工家屬，送去節日祝福。主管市場經營副總經理堅持不定期與項目員工家屬電話溝通，了解訴求傾聽心聲，做好安撫工作。

復盤總結經驗，匯聚發展合力。監理任務報告會既是南極考察監理任務的總結交流會和南極精神宣講會，也是全體黨員干部凝聚思想共識、大力弘揚南極精神的重要渠道和平臺。監理任務結束后，由公司黨支部牽頭舉行工程監理任務報告會，梳理監理工作中存在的問題，總結經驗和工作亮點，進一步提高監理工作效能。2024年4月11日，中船九院振華公司黨支部舉行南極秦嶺站工程監理任務報告會，由執行第40次南極科學考察秦嶺站工程監理任務的兩位監理工程師做報告。兩位監理工程師從監理總體情況、監理工作中存在的問題、成長與收獲、所見所聞四個方面分享了艱苦又充滿斗志的南極秦嶺站工程監理工作，并推動形成五點共識。一是強調在工作中遇到困難要勇于擔當；二是大力發揚奉獻精神；三是嚴謹求實守牢質量底線。四是服務好業主為公司贏得口碑；五是全體黨員干部員工要以南極考察隊員為榜樣，努力奮勇前進為公司高質量發展做貢獻。

依托黨建共建，著力優化資源。堅持以黨建共建為動力，深入推進公司黨支部創先爭優活動，提高黨建工作整體水平。以“黨建共建”為活動載體，構建基層黨建“協同互動”機制，攜手共創先進基層黨組織。本著“優勢互補、攜手共贏”原則，認真組織共建活動。一是開展海外項目黨員托管。依托某公司海外項目黨支部，托管公司海外項目黨員教育管理和監督、參加組織生活及海外黨內關懷。二是業務優勢互補。依托黨建引領，雙方緊密圍繞中心工作，整合業務資源，加強雙方在工程施工、監理領域等方面的交流與合作，達到取長補短、共同進步的目的，力爭雙方實現黨建業務“雙促進”。三是組織生活共建。每年組織雙方黨員至少開展一次主題黨日活動，黨員領導干部為黨員們上一堂黨課或形勢政策報告。四是組織文化共融。雙方在充分溝通協商的基礎上，努力構建具有引領企業文化、項目管理特點的群團活動。

組織協調溝通，構建全員覆蓋。依托中船九院項目臨時黨支部，將部分異地黨員合并到臨時黨支部，依托臨時黨組織加強對異地黨員學習教育、管理、監督等。堅持把黨的政策精神、工作部署傳達到全員，爭取做到組織生活無“燈下黑”、不留死角。

著力凝聚共識，提煉黨建品牌

通過提煉“南極心”黨建品牌，深度嵌入政治引領、組織引領，黨建賦能作用明顯，南極項目黨建品牌成效逐步凸顯。

凝聚奮進磅礴力量，培養政治忠誠。通過南極項目進一步凝聚和激勵全體黨員干部和青年團員堅定理想信念，提升政治站位，使黨員干部更加深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，更加自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，增強用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐和推動工作的思想自覺、政治自覺和行動自覺。

堅定信念為國爭光，傳承使命擔當。2007年參與“兩站”（中山站、長城站）項目以來，中船九院振華公司努力協助中國極地中心守護好南極相關站點質量關，歷次參與南極項目有南極兩站建設及儲油系統工程、極地內陸站（昆侖站）制作預拼裝工程、中國南極內陸科學考察站項目后勤保障系統（中山站）越冬宿舍及主發電棟工程、南極秦嶺站等工程。參與項目的監理工程師均克服了極端惡劣的自然環境、單調枯燥的工作生活環境以及由此可能帶來的對身心的不良影響等一系列困難，在現場施工質量控制嚴、技術要求高的情況下，配合南極科考隊順利完成了項目監理保障任務。其歷次任務均獲得中國極地中心高度肯定和表揚。

聚合能量錘煉品格，弘揚南極精神?！皭蹏?、求實、創新、拼搏”的南極精神，鼓舞著我國一代又一代極地考察工作者不畏險難、上下求索。中船九院振華公司監理工程師在執行歷次監理任務中始終保持職業、專業和敬業的嚴謹工作態度，克服南極大陸惡劣的氣候環境條件，憑借扎實的專業技術知識和豐富的實踐經驗，嚴把施工過程中的工序、工藝質量關。其出色的工作業績和執著的敬業精神，贏得了科考隊肯定，在南極大地上樹立起中國船舶和中船九院的良好形象。

深耕黨建品牌內涵，塑造口碑形象。通過執行南極監理任務，進一步帶動了中船九院振華公司行業品牌知名度，提煉并逐步形成“南極心”黨建品牌，進一步提升了黨建品牌文化內涵。“南極心”黨建品牌內涵釋義：不畏艱險勇于拼搏敢于探索，一顆服務心時刻聽黨召喚；扛起使命服從國家服務極地事業，一顆拼搏心遠征南極大陸；求真務實薪火相傳探索未知，一顆進取心綻放探索路上。

黨的一切工作到支部，基層黨組織是工作落腳點。作為新時代國有企業基層黨組織細胞之一，中船九院振華公司黨支部將堅持立足軍工央企基層，致力于服務國家戰略需求和社會經濟民生領域，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐，奮力譜寫國有監理工程公司高質量發展新篇章。

（作者單位：中國船舶集團中船九院振華公司）