范翔 趙超



《義務教育體育與健康課程標準(2022年版)》和《普通高中體育與健康課程標準(2017年版2020年修訂)》均強調應重視學習評價的激勵和反饋作用,并構建一個評價內容多維度、評價方法多樣化、評價主體多元化的評價體系。在此背景下,成都市武侯區充分考慮了體育與健康課程的學科特點,以核心素養為導向,制訂了中小學體育與健康課程“三三三”綜合性學習評價方案。通過實施此方案,提高了學生的學習積極性和主動性,培養了學生的綜合素質和社會適應能力。同時,該評價方案還為教師提供了有效的反饋和指導,促進了教師的專業成長和課程建設。
一、“三三三”綜合性學習評價內涵
“三三三”綜合性學習評價是一個系統性的評價機制,其核心理念是促進學生全面發展。第一個“三”指三維評價內容,即運動能力、健康行為、體育品德的核心素養學習目標的達成。三維評價內容共分為三個層級,每個層級對應不同內容(表1)。
第二個“三”指三種評價方式,即過程性評價、增值性評價、綜合性評價的綜合運用。其中過程性評價是指健康行為、體育品德采用過程性評價,評價結果納入期末學業質量評價;增值性評價是指運動能力采用初始值(單元測試)與終結值(期末測試)比較評價,看增值情況(增值加分、減值扣分),鼓勵學生自己將現在與過去對比;綜合性評價是指運動能力、健康行為、體育品德構成學業質量評價內容。旨在實現評價方法的多樣化,全面、準確地反映學生的學習狀況。
第三個“三”指三個評價策略,即評價以“可觀察外顯的體育品德、可檢測量化的運動能力、可持續發展的健康行為”構成體育學科育人生態質量的根本,讓學生進一步回歸真實的學習與生活,實現全面而有個性的真實成長。
二、“三三三”綜合性學習評價內容與標準
(一)義務教育體育與健康課程評價結構權重與評價辦法
義務教育體育與健康課程評價結構包括體育健康行為評價、體育品德評價、基礎理論知識評價、運動能力評價、體育特長評價五部分(表2)。即學生體育與健康課程成績=健康行為評價(10分)+體育品德評價(10分)+基礎理論知識評價(10分)+運動能力評價(70分)+體育特長評價(5分),打破了原有的百分制評價標準。
1.健康行為評價(10分)
(1)出勤情況(5分)
建立體育與健康課程考勤簿,依據教師或體育委員的記錄,采用百分制后進行換算。每學期,遲到、早退1次扣5分,累計5次及5次以上者,本學期該項目得分為0分。曠課1次扣20分,累計2次及2次以上者,本學期該項目得分為0分。一學期缺席(含事假、病假)次數占實際總授課時數的三分之一者,本學期該項目為0分。出滿勤、不遲到、不缺課、不早退的學生,本學期該項目得滿分。無故缺課每年累計達10課時者直接判定為體育與健康課程成績不合格。
(2)體育家庭作業(5分)
學生在家完成體育教師布置的體育家庭作業或自主身體鍛煉,并記錄學習情況,同時需經家長評價和教師定期評價。
2.體育品德評價(10分)
(1)課堂活動表現(5分)
學習態度需積極,主動參與體育鍛煉,掌握科學鍛煉方法,養成體育鍛煉習慣;具有集體榮譽感,情緒穩定,善于交往合作;關注健康,珍愛生命,養成良好的生活方式,保持身心健康;敢于面對困難,解決問題等。課堂活動表現將以學習小組為單位進行,由小組長負責組織實施。在評價過程中,學生進行互評,并記錄下量化的評分。教師根據學生在學習過程中的實際表現,對個別學生的成績進行適度的調整。最終,將確定每名學生的量化分數,以確保評價的公正性和準確性。
(2)課外活動表現(5分)
在課外活動中表現出積極參與、團隊合作、競爭意識、拼搏精神等。這部分內容由體育委員或體育小組長記錄。
3.體育與健康課基礎理論知識評價(10分)
基礎理論知識評價主要以筆答的形式進行,期末各年級統一測試。內容以《體育與健康》教師用書為主,包括體育衛生健康常識、運動技能基礎知識、鍛煉方法介紹為主。根據不同年級的水平目標選擇出題內容,一、二年級采用口試,三年級及以上采用筆答或電子答題的形式。
4.運動能力評價(70分)
該部分測試以體育課成績考核主要內容,分基本身體素質測評、技能測評、校本內容測評3個部分。
(1)基本身體素質測試內容與分值
根據《國家學生體質健康標準(2014年修訂)》[以下簡稱《標準(2014年修訂)》]中除身體形態、身體技能之外的身體素質測試項目(總分30分,每項總分之和÷N×30%,不算加分)。
(2)基本運動能力測試內容與分值
“基本運動技能”測試項目和“技評”測試項目屬于“體育基礎課”運動技能教學內容(總分20分,其中運動能力10分、技評10分)。
(3)專項運動能力測試內容與分值
“專項運動技能”測試項目為學校兩項特色運動項目的技能教學內容(總分20分,每項10分)。
(二)普通高中體育與健康課程評價結構權重與評價辦法
普通高中體育與健康課程評價結構包括學生健康行為評價、運動能力評價、體育品德評價、進步幅度評價四部分(表3)。即高中學生學科成績=健康行為評價(15分)+運動能力評價(70分)+體育品德評價(15分)+進步幅度評價(5分),打破了原有的百分制評價標準。
1.健康行為評價(15分)
(1)鍛煉習慣評價(5分)
①出勤情況
建立一冊體育與健康課程考勤簿,以每節課體育教師或體育委員的考勤為準,采用百分制后進行換算。每學期,遲到、早退1次扣5分,累計5次及以上者,本學期該項目成績為0分。曠課1次扣20分,累計2次和2次以上者,本學期該項目得分為0分。一學期缺席(含事假、病假)次數占實際總授課時數的三分之一者,本學期該項目為0分。出滿勤、不遲到、不缺課、不早退的學生,本學期該項目得滿分。無故缺課每年累計達10課時者直接判定為本學年體育與健康課程成績不合格。
②課外體育鍛煉及活動
積極參加眼保健操、大課間活動;參加課外體育社團活動;積極參加班級或學校組織的體育競賽及活動。這部分內容由體育委員或體育小組長記錄。
③積極完成體育家庭作業
在家能自覺完成體育教師布置的體育家庭作業或自主身體鍛煉,自己記錄學習情況,家長督促練習,教師定期評價。這部分內容由體育委員或體育小組長記錄。
(2)情緒調控評價(5分)
能在體育練習與比賽中發生沖突時克制自己,寬容和理解對方。能與他人交往、合作,情緒穩定、樂觀開朗地參與體育學習和運動,學習效果顯著。能在不同運動環境、場地參與體育活動,適應能力強。
(3)適應能力評價(5分)
作為社會的一份子,應自覺關注自己的體質健康狀況,有意識地搜集健康信息。個人應具備自我管理能力,對自身健康狀況進行客觀評價,同時積極發掘休閑活動的創新方式。生活中,熱愛生活、珍視生命,自覺避免危險行為,掌握必要的生存技巧和應急處理能力。此外,培養文明生活習慣和基本的禮儀修養也是個人素質的體現。
以上三項詳細說明了健康行為部分的評分標準和內容。在學年結束時,教師將依據自身觀察、體育委員和小組長的平時成績記錄,以及對每名學生的總體印象,來評定學生的平時表現。為了確保評定的公正性和準確性,特別強調了及時收集和分析學生的課堂學習效果反饋,以及對學生表現的實時記錄。這將有助于更好地了解學生的學習情況,并及時調整教學策略,以達到最佳的教學效果。
2.運動能力評價(70分)
該部分是體育課成績考核的主要內容,分為基本身體素質、運動項目模塊一、運動項目模塊二和體育基礎知識四大部分。評價標準參照《標準(2014年修訂》和《武侯區高中運動技能系列模塊測試標準》(表4)。
3.體育品德評價(15分)
(1)積極進取(5分)
在體育學習與運動中自尊自愛、主動克服內外困難,具有勇敢頑強、積極進取、挑戰自我的精神。
(2)遵守規則(5分)
正確對待比賽勝負,勝不驕、敗不餒。遵守規則、文明禮貌、尊重他人,具有公平競爭的意識和行為。
(3)社會責任(5分)
勝任不同運動角色,表現出團隊合作與負責行為。
4.體能進步幅度評價(5分)
為了給予學生更多的獲取成功體驗的機會,對體能進步的學生依據進步幅度以附加分的形式加入綜合評分中。進步幅度=后期成績-初期成績,其中后期成績指期末成績,而初期成績則是上一學期的期末成績。對于起始年級的學生,初期成績將采用入校時的測試成績。進步幅度為0分,得1分;進步幅度為1~5分,得2分;進步幅度為6~10分,得3分;進步幅度為11~15分,得4分;進步幅度為16~20分,得5分。
(三)學生體育與健康課程學業質量表述
為了確保學生的全面素質評價,學校對學生的健康行為、體育品德、運動能力、基礎理論知識、體育特長和進步幅度等方面進行評價。通過對以上幾個方面的分數統計,得出學生的綜合成績。根據綜合成績,采用四級評定制進行表述,分別為優秀、良好、及格和不及格(表5)。這樣的評價方式旨在全面反映學生的體育學科核心素養,并為其提供有針對性的反饋和建議。
三、“三三三”綜合性學習評價的實施建議
(一)教師培訓:掌握評價方案的關鍵步驟
定期開展教師培訓具有不可或缺的重要性。為確保每位教師深入領會并熟練掌握評價方案的具體實施步驟,必須采取切實有效的措施。組織定期的培訓會議、研討會或工作坊等,并提供充足的資源和支持,從而保障教師們能夠全面理解并靈活運用這一方案。
(二)明確標準:確保評價的公平與客觀
為了確保評價的公正性和客觀性,必須確立明確的評價標準。針對評價內容,制訂具體、可行且適用于各年級的評價標準。這些標準應清晰、明確,以便教師、學生和家長能夠充分理解評價的依據和要求,從而確保評價結果的準確性和可靠性。
(三)反饋調整:提升評價的價值效能
在評價過程中,及時反饋與調整占據著舉足輕重的地位。為確保學生和家長能夠全面了解學生的表現及成長狀況,教師應迅速向他們提供評價結果。此外,教師還需審慎地根據實際狀況,對評價方案進行靈活調整與優化,從而確保評價結果的精準性與可靠性。
(四)跟進總結:評價方案持續革新
持續跟進與完善是維系“三三三”綜合性學習評價方案長期效能的關鍵環節。必須對評價方案進行不懈的追蹤與反思,從而持續優化和精進此方案。通過持續的努力與改進,能夠確保該方案始終與時俱進,滿足教育改革與時代發展的需要。