薛明 賈曉輝 潘亞娟 王柯娜
阜外華中心血管病醫(yī)院介入手術室,鄭州 451450
介入手術室是用于介入檢查及治療的重要場所,具備患者數量多、流量大、周轉快、病情進展迅速及治療風險高等特點〔1-2〕。隨著介入手術數量快速增加,不斷優(yōu)化與革新的先進技術等對介入手術護理質量提出了巨大的挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)介入手術護理能夠滿足手術的基礎需求,但在人力資源配置、個體化治療、護理流程優(yōu)化、專科護理需求及護理人員核心素養(yǎng)提升等方面有所不足〔3-4〕。“九宮格”在傳統(tǒng)文化中與宇宙圖式及《易經》等多個文化成就關系緊密,與其相關的九宮格體系是一種能夠客觀反映內外虛實、不同空間結構框架與功能系統(tǒng)的空間模型,有助于反映多種關系中的邏輯性、其中存在的抽象性,可被用于多個領域〔5-6〕。本研究擬探討九宮格思維模型在介入手術室護理質量中的應用效果。
選取2021年5月至2022年4月設為對照階段(對照組),選取2022年5月至2023年4月設為觀察階段(觀察組),在兩個階段在阜外華中心血管病醫(yī)院收治且經心臟介入手術的患者各選擇60例作為研究對象。納入標準:①符合介入手術治療指征〔7〕;②意識清楚,無精神系統(tǒng)疾病;③年齡≥18歲。排除標準:①凝血功能障礙者;②妊娠或哺乳期者;③聽力喪失、精神疾病患者;④麻醉過敏者;⑤肝腎功能嚴重不全者。對照組男35例,女25例;年齡25~70歲,平均(60.53±11.40)歲。觀察組男38例,女22例;年齡26~73歲,平均(59.79±12.72)歲。兩組患者性別、年齡等比較差異均無統(tǒng)計學意義(均P>0.05),具有可比性。在兩個階段均選擇同一組護理人員11例,年齡25~45歲,平均(33.18±5.07)歲;工作年限2~25年,平均(11.18±5.27)年;學歷:本科10例,碩士研究生1例;職稱:護師4例,主管護師7例。納入標準:①該院正式職工;②知情同意,自愿參與。排除標準:①進修或實習人員;②工作年限<2年。本次研究通過院內倫理委員會批準(倫理編號202103004)。
對照組采取常規(guī)護理:(1)術前常規(guī)探視,做好器械、設備、耗材、藥物的準備工作,核實患者信息,完善檢查及必要評估,合并高血壓等疾病者囑其在術前將血壓等指標控制在正常范圍內,術前做好常規(guī)檢查及急救準備;術前訪視做好與患者的溝通,告知其注意事項。(2)術中持續(xù)監(jiān)測患者的生命體征,觀察并記錄液體進出量,若發(fā)現皮色改變等情況,及時聯系醫(yī)生,盡快處理。(3)術后做好與病房護理人員的交接工作。觀察組采用常規(guī)護理聯合九宮格思維模型:①護士長作為九宮格中心對介入手術室護理工作進行統(tǒng)籌管理,對其余護理人員開展放射性管理,同時根據崗位需求及護理人員的專業(yè)能力調整人力資源;護理人員在完成自身工作的同時,盡可能幫助其他護理人員完成工作;護理人員相互監(jiān)督,及時發(fā)現工作中存在的問題,盡快糾正。②科室內加強培訓,內容包括九宮格思維、心臟介入手術護理配合等,邀請有經驗的護理人員授課,1次/2 w、120 min/次,剖析臨床實際案例,通過情景模擬、互換角色等方式進行體驗性培訓,結合問答式、點評式教學方式對護理人員開展培訓工作,培訓內容包括九宮格思維、介入手術相關疾病、常見介入手術術中配合流程、藥物監(jiān)管及注意事項等,培訓后進行考核,考核百分制,成績≥85分為合格。③護理人員以患者為中心,堅持以人為本,術前按照醫(yī)囑,結合系統(tǒng)形成護理交接單,經多次確認信息保證內容無誤,通過與患者交流、換位思考等方式,了解并理解患者所想,向其介紹手術類型、介入手術信息等相關醫(yī)學知識,緩解患者緊張情緒,且在患者進入導管間后護理人員注意核查患者信息,強化手術事件管理,密切觀察生命體征及手術進度,了解患者當前的治療狀態(tài),及時進行交接。④以醫(yī)生為九宮格中心,護理人員作為助手,配合醫(yī)生開展診療護理工作,嚴格執(zhí)行醫(yī)囑;對于有疑問的醫(yī)囑,及時與醫(yī)生溝通,進一步進行核查,避免遺漏。
1.3.1考核成績指標比較 干預前及干預后統(tǒng)計護理人員考核成績,理論考核內容包括基礎護理知識、介入手術室專業(yè)護理知識,操作技術考核內容包括基礎護理操作、模擬手術環(huán)境操作,各單項均采用百分制,急救綜合能力考核包括心電圖及耗材識別、急救藥品使用、急救器材使用及個案應急處理,采取百分制進行評估,理論考核、操作技術考核及急救綜合能力指標評分越高,提示理論、操作技術及急救綜合能力越好。本次研究的Cronbach α為0.818。
1.3.2核心能力指標比較 在干預前及干預后經中國注冊護士核心能力量表(Competency Inventory for Registered Nurse,CIRN)分析護理人員的核心能力〔8〕,共7個維度、58個條目,單個條目0~4分,計算累計總分,分數越高,提示核心能力越好。本次研究的Cronbach α為0.895。
1.3.3不良事件比較 在干預后統(tǒng)計患者不良事件發(fā)生情況,總發(fā)生率=(意外或事故、護理差錯及護理缺陷例數)/總例數×100.00%。
1.3.4護理滿意度比較 在干預后統(tǒng)計患者護理滿意度調查表,結果評估為非常滿意、一般滿意及不滿意,總滿意率=(非常滿意例數+一般滿意例數)/總例數×100.00%。

干預后,觀察階段理論考核、操作技術考核及急救綜合能力考核評分低于對照階段,差異均有統(tǒng)計學意義(均P<0.05),見表1。

表1 兩組考核成績指標比較(分,
干預后,觀察階段核心能力評分中批判性思維能力、專業(yè)發(fā)展能力、領導能力等指標評分高于對照階段,差異均有統(tǒng)計學意義(均P<0.05),見表2。

表2 兩組核心能力指標比較(分,
觀察組不良事件總發(fā)生率低于對照組,差異有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表3。

表3 兩組不良事件發(fā)生情況比較〔n(%)〕
觀察組護理總滿意率高于對照組,差異有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表4。

表4 組間護理滿意度比較〔n(%)〕
因介入手術環(huán)境特殊性、疾病復雜性、術中多應用高危藥品,導致圍術期存在較多護理風險點〔9-10〕。介入手術護理風險主要包括以下幾點:①護理人員因素:多與護理人員的專業(yè)素養(yǎng)、核心能力及工作態(tài)度有關,操作不熟練或工作態(tài)度不佳,能夠影響手術進程、增加護理風險。②患者因素:介入手術患者涵蓋不同年齡段,生理特征、疾病類型及病情嚴重程度也多樣。③藥物因素:若用藥不合理,能夠增加藥物不良反應發(fā)生風險,影響預后。因此,需強化護理服務質量,提升護理質量,減少護理風險,減少不良事件的發(fā)生〔11-12〕。
九宮格思維屬于一種“中心式”思維,將思維中心的利益放在首位,通過多種手段滿足中心需求〔13〕。在護理方案中應用九宮格思維模型,能夠做到以患者為中心,堅持以人為本,為患者提供全方位保姆式服務;除責任護理人員以外,其余護理人員也參與護理工作。醫(yī)護之間的良好配合也是提升護理服務質量的重要環(huán)節(jié),在診治護理工作期間以醫(yī)生為配合工作中心,護理人員擔任配合者及助理角色,嚴格執(zhí)行醫(yī)囑,對工作查缺補漏。此外,邀請有經驗的護理人員開展護理培訓,通過對典型案例的剖析、對模擬場景的演繹,加上互換角色式的培訓工作,使得護理人員能夠盡快適應不同場景下的護理工作,有助于提升其護理核心能力、護理工作質量,增強護理管理效果。在護理工作中,將護士長作為九宮格思維的中心,周圍八格均為護理人員,對其開展全方面、直觀的管理與照顧,而護理人員彼此之間毗鄰,在做好本職工作的同時,對其他護理人員的工作進行監(jiān)督及檢查,及時糾正護理工作存在的問題,能夠全面提升護理工作質量,降低護理風險事件發(fā)生率〔14-15〕。本次研究結果顯示,觀察階段護理人員理論、操作技術及急救技能,核心能力,以及觀察組護理工作總滿意率均高于對照組,而觀察組護理不良事件發(fā)生率低于對照組。本次研究證實,在介入手術室護理過程中應用九宮格思維模型,可全方面提高介入手術室護理工作質量,提升護理人員核心能力及專業(yè)素養(yǎng),減少護理風險,提高護理滿意度。
綜上所述,將九宮格思維模型用于介入手術室護理中進行干預,可有效優(yōu)化護理人員理論、技術操作以及急救綜合能力,加強核心能力,降低不良事件發(fā)生風險,為患者提供更優(yōu)質的護理工作,進而提升護理滿意度。
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