新時期廣播電視臺編輯工作能力的提升研究

朱舟 南昌廣播電視臺

在科技不斷取得成果的新時期，以互聯網等各類新技術為依托的新媒體隨之不斷發展。在人民群眾日常生活中占據的比例日漸增大，也為人民群眾提供了更多接收信息的途徑。在此背景下，已有越來越多的受眾群體樂于使用新媒體接受知識，獲取新聞，而對于廣播電視等傳統媒體則缺乏相應的重視程度，因此廣播電視臺等傳統媒體不得不面臨更為嚴峻的挑戰。為充分迎接挑戰，廣播電視臺編輯人員需要對自身工作進行深入探索，并采取相應對策積極實現創新，使自身在新時期進一步發展。

一、新時期廣播電視臺面臨的機遇

新時期科技已取得長足發展，人們能夠接收的信息更為龐雜，接收信息的渠道也更多，越來越多的人開始呈現出浮躁趨勢，追求“快餐文化”，廣播電視臺新聞報道工作在此環境下無形中具備了更多機遇。首先，由于廣播電視自身屬于傳統媒體，具備一定的權威性，此優勢在新時期仍不可撼動。即使在互聯網支持下發展壯大的各類新媒體如火如荼，此類新媒體的權威性都不如廣播電視等傳統媒體。因此相關編輯人員需要充分利用自身優勢，拓展新聞報道與寫作工作的深度，在其中有效融入中華優秀傳統文化，能夠為新聞報道在新時期注入新的活力，使其實現自身創造性轉化與創新性發展。在廣播電視臺編輯工作中合理利用傳統文化，能有效提升語言人文性，使新聞語言更具藝術性，同時使新聞報道更具思想性，為受眾群體帶來更為豐富的體驗。

二、新時期廣播電視臺面臨的挑戰

新時代出現了各類不同形式的新媒體，同時自媒體也相應取得了長足發展，在一定程度上使廣播電視傳媒遭受沖擊，而不得不開創新的發展途徑。在此情況下，廣播電視等傳統媒體要使自身立于不敗之地，則需要積極借鑒各類新媒體中的資源與方式，對自身加以完善，使自身不落后于時代發展。在廣播電視等傳統媒體存在無法產出新內容的情況下，此類傳統媒體則更易衰落。此類情況已屢見不鮮，即使是以往較具影響力的廣播電視臺，一旦對新時期缺乏正確認知，也不易保持自身收視率。為避免此類問題，廣播電視臺編輯人員需要深入探究自身存在的不足，并積極采取相應策略。

（一）媒介內容單一且缺乏時效性

內容輸出是新時期各類媒體的一大特征，且輸出的形式不斷多樣化，內容更加豐富，如依托于互聯網的各類新媒體，能以自身內容豐富的特點吸引更為廣泛的受眾群體。在新媒體不斷繁榮的背景下，互聯網自身的受眾群體也更趨于穩定。與此相對比可知，廣播電視臺等傳統媒體已逐步突顯自身不足，如廣播電視等傳統媒體所輸出的內容與形式都相對單一，難以吸引受眾群體。與此同時，廣播電視臺的新聞內容也相對滯后，由于節目的播送時間固定，無法保證實時性，往往傳遞的新聞也落后于新媒體，種種原因使得廣播電視等傳統媒體面臨一定挑戰。

（二）傳播渠道受限，且缺乏便捷性

廣播電視臺存在一項明顯劣勢為覆蓋面積相對較窄，因此為在新時期繼續煥發活力，則需要拓展覆蓋面，以此吸引更多受眾群體，在此基礎上不斷擴張受眾群體數量。為提升自身覆蓋面，廣播電視臺編輯人員應當充分重視傳媒渠道，并對自身所采取的傳統渠道進行全面審視，以改善其中的不足。新時期廣播電視傳播渠道較少，大部分傳媒渠道仍較為傳統，即以半導體收音機與電視等老舊媒體為載體傳播新聞。此類傳播方式與新媒體相比極具劣勢。廣播電視臺編輯人員需要進一步開發更多傳播渠道，充分利用抖音短視頻、微信公眾號等新媒體平臺發展新的受眾群體。在對新媒介廣泛應用的前提下，廣播電視臺也將收獲更多受眾群體。

（三）廣播電視臺缺失新業態

業態不僅是行業的狀態，更是行業在新時期得以進步的保障，廣播電視臺為取得長足發展，需要充分了解新業態，利用新業態，使自身與時代發展相一致。為達到此目的，可對媒介行業進行深入分析。使受眾群體在獲取新聞的過程中更具體驗感，以此提升自身吸引力，使受眾群體更具凝聚力。但從廣播電視臺發展現狀來看，新業態仍未得到充分重視。因而廣播電視臺尚不具備能力與新媒體分庭抗禮。

三、新時期廣播電視臺編輯工作能力的提升策略

（一）重視傳統文化，提升寫作深度

在廣播電視臺中，編輯人員的主要工作內容是為受眾群體輸出新聞，新聞最原始的狀態是文字，其初衷在于由文字傳遞新聞思想，為受眾群體帶來理想的收看與收聽體驗。從編輯人員工作情況來看，最需要掌握的一項能力是文字感染力，具備感染力的新聞才能有效吸引受眾群體。因此廣播電視臺編輯人員需要注重提升自身新聞的感染力，為實現此目的，可從提升新聞深度入手。而提升新聞深度則離不開傳統文化的支持。廣播電視臺編輯人員可在自身作品中融入歷史典籍，使新聞內容更為豐富，由此為受眾群體提供更具感染力的新聞。對傳統典籍等著作進行合理借鑒，能有效提升新聞的生動性，從而更吸引受眾群體。

首先，編輯人員可豐富新聞稿件的修辭方式，并在此方面借鑒傳統典籍中的修辭方式。傳統的修辭方法種類繁多，能應用于廣播電視新聞中的修辭也相對具有較大的選擇空間。如“賦比興”的傳統修辭方式可有效應用于廣播電視臺新聞報道中。賦比興的修辭方式可追溯至《詩經》，其中“賦”與現代所使用的排比類似，此修辭方法能有效提升語言氣勢，展示新聞內涵，渲染新聞氣氛，為受眾群體帶來更為豐富的體驗?！氨取眲t與現代的比喻修辭類似，旨在使受眾群體深入理解抽象內容，提升新聞生動性?！芭d”則是由意象出發而產生的反復吟誦，旨在提升新聞意蘊。在新時期應用賦比興的修辭方法，能提升新聞感染力，有效吸引更多受眾群體。

在新時期廣播電視臺新聞報道中，應用賦比興的修辭方法已存在先例，如楊明、馬小林撰寫的《愛德華茲創造跨世紀紀錄》，此稿件中有“愛德華茲大笑，愛德華茲大叫，愛德華茲興奮得亂喊亂跳”的句式，此句使用了排比的修辭方法，生動展瑞了愛德華茲的興奮狀態，使受眾群體能通過文字充分感受到新聞主角的情感，從而調動受眾群體面對新聞的積極性，使其產生身臨其境的體驗。

（二）接納現代文化，融入時代氣息

廣播電視臺離不開受眾群體，因此新時期廣播電視編輯工作優化過程也需要使自身報道的新聞內容貼近觀眾生活。在傳統廣播電視新聞編輯過程中，普遍存在編排相對固定且結構單薄的問題，其新聞節目往往僅局限于事件與數字的簡單疊加，在細節與情感方面則相對缺失，編輯人員所寫的內容相對機械化，使得主持人不得不以機械的口播模式完成新聞報道，無形中使新聞更為枯燥乏味。但在新時期，人們能夠獲取的信息較為龐雜，觀眾對新聞的關注點也不再是新聞事件本身，而是更為關注人。不但關注新聞當事人，也關注新聞記者與新聞節目主持人，也包括廣播電視臺編輯人員。在此情況下，新聞為占領傳播制高點，編輯人員則應當轉變自身風格，使自身與觀眾群體更為貼近。在此過程中，編輯人員不僅需要熟悉新時期的語言風格，更需要創新自身的報道方式，以擺脫傳統電視新聞報道中的機械性，取而代之的是為其注入更多的人文關懷，使自身報道的新聞與觀眾更為貼近，更具真實感與立體感。為實現這一目標，編輯人員需要立足于觀眾，探索能夠讓觀眾真正關注新聞的途徑，以此引發觀眾對新聞的深入思考。例如央視《新聞聯播》在新媒體時代也對四十年如一日的編排與傳播方式進行了改善，新聞主持人的形象較以往相比更為親民也更具活力。尤為重要的一點是主持人改變了以往嚴肅呆板的新聞播送方式，將傳統意義上的“播新聞”變成了“說新聞”。近年來，《新聞聯播》先后出現了“滿嘴跑火車”“羨慕嫉妒恨”等俗語與網絡用語，又憑借《主播說聯播》吸引了大批觀眾，主持人以對傳播語態的改變為途徑，為節目提升了影響力。編輯人員也需要充分借鑒此類經驗，使自身所報道的新聞與百姓生活更近。但在貼近觀眾的同時，電視新聞臺編輯人員也需要警惕新聞出現過度娛樂化的問題。過于娛樂化容易消解嚴肅話語，使新聞自身具備的價值難以發揮，對電視新聞節目的公信力也存在一定程度的損害。因此需要廣播電視臺編輯人員運用準確的語言表達正確的態度，保持不偏不倚的狀態。

由此出發，廣播電視臺編輯人員也應當充分學習新媒體中的不同經營方法，并將其融入自身工作中。尤其在科技發展日新月異的新時代，廣播電視等傳統媒體的經營模式已相對呈現出滯后性，在新媒體的沖擊下，廣播電視臺所使用的經營手段也相應面臨更為嚴峻的挑戰。為迎接挑戰，廣播電視臺編輯人員需要由自身經營方式入手，先改善節目經營途徑，使節目具備更多的經營方式，從而吸引更廣大的受眾群體。在此過程中，廣播電視臺首先應當整合各項新興科技手段，并將其應用于自身經營環節，以使節目取得相應創新。在具體落實環節，廣播電視臺編輯人員可依托于互聯網技術，在自身工作中融入新媒體內容，使不同媒體中的資源能實時共享。例如廣播電視臺可充分利用當今5G技術，并將4K技術也融入自身工作中，由此創造5G+4K廣播電視節目，使受眾群體接收新聞的方式更為豐富。在此基礎上也可充分利用VR技術，打造虛擬演播室，使受眾群體能充分體驗傳統媒體在新時代的發展。

（三）強化基礎素質，提升采編能力

采編能力是廣播電視臺編輯人員需要具備的一項基本能力，也是新時期優化自身工作的核心要素。廣播電視臺編輯人員需要以受眾群體的角度出發，為自身工作提出更為嚴苛的要求，編輯人員全面完善自身工作，拓展自身工作范圍，不僅需要負責撰稿工作，更應當掌握合理處置新聞的技巧，并在自身所報道的內容中融入更多豐富的素材，以此提升受眾群體在觀看或收聽時的體驗感。同時廣播電視臺編輯人員更應當重視自身所報道新聞的權威性，以此贏得更多受眾媒體的支持。在具備落實過程中，廣播電視臺編輯人員需要由四方面入手。

首先，是為自身所編輯的各類新聞都做好精準預設，以保障采訪計劃中的各個環節都能得到有效落實，提升采訪全過程中科學性與可操作性，使采訪始終處于有備無患的狀態，以此為接受采訪者與記者雙方營造更為契合的采訪環境，推進采訪順利進行，并能使記者從采訪中獲取更多有用信息。

其次，需要正確選擇合理的采訪時間與采訪地點，確保采訪能順利完成，并能從采訪中收獲更多信息。同時需要注意后期撰寫報道時保證誠信度，使自身所寫內容與采訪內容完全吻合。

再次，廣播電視臺編輯人員需要提升自身采訪技巧，應當依照采訪環境合理調整自身提問，以此保障接受采訪人員的回答更具有效性，從而提升新聞報道整體質量。采訪前的準備環節需要準備充足的問題并分清主次，采訪雖不能面面俱到，但可依照主次提出更為有效的問題。同時需要注意傾聽受訪者的回答，以使其在引導下順利完成采訪，有效預防采訪氣氛問題，防止采訪出現中斷等不利情況。

最后，需要充分準備采訪設備，防患于未然，需要準備多個錄音筆、平板電腦等記錄設備，同時準備多個電池，以有效記錄采訪內容，避免出現突發狀況阻礙采訪進行。

（四）堅持精益求精，完善新聞報道

廣播電視臺為在新時期立于不敗之地，不能僅從整體資源一方面入手，也需要編輯人員遵循精益求精的工作原則，充分設計廣播電視中節目內容。在落實此項原則的過程中，廣播電視臺編輯人員應當致力于提升收視率，及時整改收視率相對不理想的節目，對于收視率過低的節目，可考慮停播，以節約資源。同時廣播電視臺編輯人員可借鑒成功經驗，吸收海外同行的經驗完善自身節目。我國廣播電視節目普遍以家庭作坊模式完成制作，而海外廣播電視節目已存在工業化流水線。例如海外的選秀類節目《荷蘭好聲音》，其創始人約翰·德莫爾已探索出自身的營銷模式，其中對節目創意進行了詳盡闡述，與此同時也記錄了節目各個環節的制作方法。在我國，真人秀節目也已初步取得了成就，進入了發展階段，因而更應當探尋適合自身的路線，從創意角度出發，尋求與國內情況更為契合的節目發展方向。在廣播電視節目制作過程中，不應僅靠拼大牌與搞噱頭，而是應當為節目注入實質性創新活力，使其與新時期保持步伐一致。

四、結語

綜上所述，新時期的來臨為廣播電視臺帶來了一定挑戰，但與挑戰并存的也有機遇，因而在新時期中，廣播電視臺編輯人員需要抓住機遇，迎接挑戰。為實現創新發展與自我突破，廣播電視臺編輯人員仍需對自身在新時期具備的優勢加以分析，并在后續發展過程中對其積極利用，為自身開辟新的發展道路。在具體工作中，廣播電視臺編輯人員需要融入先進科技，尋求傳統媒體與新媒體之間的平衡點，并以此入手實現新舊媒體的融合，從而擴大自身影響力，實現創新發展。