黃 偉
國網山東省電力公司安丘市供電公司 山東 濰坊 262100
伴隨著在我國創新發展的深入,電力改革也面對著新的局勢。創建科學化的管理機制,更改企業內部結構的有關管理方式和構造,不斷提升電力企業的自主創新能力,使公司不斷發展,經濟收益進一步提高。電力企業改革創新的發展戰略從源頭上說,便是要融合電力企業的實際情況,執行發展戰略的整體建設規劃,有效的管理電力企業的內部結構和資源分配,根據公司的自主創新能力提升公司的運行效率。電力工程設計管理制度的不斷創新是電力企業內部結構和資源的關鍵構成部分。因而,為了更好的執行電力企業改革創新的發展戰略,提升企業經營效率,務必具有電力工程設計和管理制度的自主創新能力。
伴隨著全球經濟一體化的發展趨向,市場經濟體制標準不斷地轉變,推動了社會經濟發展對資源的持續需求。乃至發生供大于求的局勢。伴隨著我國經濟的快速發展和這一時期的進步,在我國電力企業的需求也在持續提升。
在項目方案前期,設計方案企業將按照現行標準、國家標準、城市地標和土地交易規定,對電氣設備用地(如開關站、環網室、高低壓配電室)進行室內空間預埋。然而,在施工環節中,由于高端各種功能用地(尤其是餐廳、廚房、衛生間等陰濕寒冷的地方)、建筑高度以及設備運輸的安全通道等原因,對其構成了威脅,電氣設備用地通常會多次改動。
輸電線路的鋪設受到規范的限制。地下室受到噴淋管網和消火栓管網以及給排水管網等一系列設施因素的影響。各個管道在交叉敷設在方案設計和施工項目中難度系數較大,尤其是在地下室地面鋪設的施工過程中,因為現澆樓板覆蓋的土層較薄,受到雨污水管網、安全消防管網、給排水管網等設施的影響。輸電線路的設計和調整必須與公司進行多次溝通和協調。
在進行電力工程設計的過程當中要充分的考慮到各種不確定因素的影響。首先,配電設備的供電不確定。建設項目的任何高壓外部電源均應根據我國國家電網公司的用電量計算,并合理的配置相應的配電點。電源點建立后,應按照現行標準進行現場勘測,并報城建局和國家電網公司核實。最后,變壓器的容量和數量是不確定的。在進行用電申請和獲得配電計劃響應之前,由于全國各地的產品實施標準不同,變壓器的容量和數量危及高低壓配電室的總面積。10kV及以下電力工程擴建項目的技術標準見表1。

表1 10kV及以下電力用戶業擴工程技術規范
因此需要遵循“差異化、標準化、適應性、協調性”原則,貫徹全壽命周期管理理念和“以網絡和系統的規劃思路提高供電可靠性”的規劃理念,強化目標網架引領,加強規劃與可研的有效銜接,深化典型供電模式應用,深入推進標準化建設,確保建設改造一次到位,避免重復建設和大拆大建,充分借助信息化手段,增強項目針對性、投入精準性,提高投資成效和發展質量。
電力工程設計項目是一個比較復雜的項目。電力工程設計管理制度涉及到的信息,因而電力工程設計管理制度所包括的信息也是十分多元化的。僅有推行標準化管理的管理方案,才可以真正有效的監管建設品質和達到預期的效果。
不斷創新是一個領域存活、發展的能力。因而,自主創新在一個領域中起著十分關鍵的作用。動力是公司發展的關鍵保障。因為企業技術創新能力弱,能力差,技術創新和技術人才欠缺,政策支持不及時,公司欠缺自主創新驅動力。假如不通過公司的創新技術迅速地培育人才,大家就會欠缺能力。與此同時,出色的創新性優秀人才也會發生緊缺。現階段并沒有推動企業技術創新的政策,這將致使公司欠缺自主創新的主動性,提升對傳統的經濟發展模式和原來公司發展模式的依靠。
電力工程設計工作人員的創新意識也會嚴重危害她們在電力工程設計整個過程中的主動性。假如設計工作人員有努力工作的創新意識,就可以充分發揮自身的設計方案能力,做到事倍功半的預期目標,從而促進企業自主創新、綠色發展的核心價值。另一方面,假如設計工作人員創新意識不高,就會意識懈怠,行為懶散,敷衍了事,造成設計方案效果和設計方案品質減少,進而危害電力工程設計的最后預期效果,阻攔電力行業的發展趨勢。
社會經濟發展進程繼續加快,電力需求激增。為了確保配電的安全,及一定要加強電力工程基本建設全過程的管理方法,這對于電力工程未來的發展尤為重要。例如配網設計重點安排加強配網網架結構、提高線路有效聯絡和N-1通過率以及戶均容量提升等項目,同時將部分運行時間較長、設備老化嚴重的10千伏支線、臺區及低壓線路改造等項目列入儲備計劃,低壓臺區項目要結合該村原有配變負載情況,科學制定負荷分配方案,徹底消除因負荷分配不均,導致個別配變設備重過載或輕空載現象。
以文中談論的項目為例。因為是有計劃方案轉讓的續建項目,所以此項目具備一定的獨特性。地下室工程項目(±0.00以下)于2018年9月建設完成。電力工程設計公司在項目設計早期(2020年1月)明確的指出了執行標準應用城市的規范標準(DB35/t1036-20192019-07-18)。但項目地下室柱距已產生,總配電間絕對標高和占地面積沒法調節。公司在設計整體配電計劃方案時,應依照挑選12個800kVA的方式執行方案設計。配電間合理布局見圖2所示。

圖2 配電規劃時的配電室設計
相對應的,總配電容積為10000kVA,達到了居民區用電量要求。#1配電室配有行車安全運輸通道,#2配電室預埋組裝兩部變電器的室內空間預留。針對后面的住宅小區,有電動汽車充電樁擴充的設計需求。
以下是電力工程方案設計對比及經濟分析,如表2所示。
在輸變電站設計的過程中,間距是設計人員的主要控制階段。在傳統設計的整個過程中,必須手動測量間距。雖然可以保證間距參數,但為了更好地保證間距安全系數,將放棄部分施工成本。利用智能技術,可以創建實體模型,管理安全空間,提高設計的經濟效益。此外,在電力安裝工程設計的過程中,必須首先考慮防雷措施,以確保電力工程系統的優化。設計人員使用相關參數確定實際的防雷手段。確保相關人員能夠整合需求,重新檢查范圍參數,確保設計質量。智能化技術的目標是電力安裝工程設計的最大優勢,這取決于對保證設計過程的精細管理。與傳統的工程圖紙設計相比,在保證設計完整性的基礎上,利用三維技術可以提高工程圖紙的細節。在采用三維技術設計的同時,還可以根據設計工程圖紙形成安全地圖,有利于必要時查看,節省財力和物力。利用三維數字技術,可以生成輸電線路的全景圖片,準確顯示復合絕緣、輸電線路和桿塔的具體地址和設計效果。根據具體的勘測信息內容進行設計,在選定的區域內進行路線優化工作,根據數字技術準確計算轉角等參數,展示電力安裝工程跨行業總體規劃和各區域設計全景圖。三維數字技術的使用也可以改善電力安裝工程的接入線規劃。根據立體服務平臺,對方案進行優化和完善,防止風險區域的塔址開放,確保設計合理化。還可以根據道路的靜態空間距離進行校準,在計算機上形成具體的參數間距,確保設計符合要求。采用三維設計調整路線,提高設計精度。
電力工程設計和管控的不標準減少了電力安裝工程的設計品質,嚴重影響了電力部門的發展趨勢。因而,必須健全公司的管理規章制度,依據市場環境改進技術部的構造,創建崗位工作職責,激勵團隊合作,制訂一套與市場發展趨勢密切有關的規章制度和流程,使電力安裝工程的方案設計和管理方案向智能化方向發展趨勢。在規章制度和流程執行的過程中,將有關信息和設計開發入錄信息化管理系統,并派專業人員開展監管、具體指導和管理。
公司要求高度專業的設計企業開展設計質量分析工作,收集各類反饋信息,并在互聯網平臺上進行溝通交流,分層次進行質量分析。
在提高電力安裝工程設計質量和實踐的過程中,指出的整改措施可以進一步增強電力安裝工程的適應性,提高變配電系統的線路靈活性;提高地質環境調查和樁基設計的準確性,提升管道的設計的合理性,安全性。
電力安裝工程設計的整體質量可以根據設計的準確性進行評價。設計的準確性是評價設計質量最基本的標準,而設計創新范圍的評價是評價總體設計質量最有效的方法。為加強工程項目設計的創新水平,公司應加強與國內其他設計單位的溝通與合作,引入新的核心設計理念,聘請具有設計專業技術的優秀人才,不斷提高設計工作的主動性,增強創新能力。
電力工程建成交付使用后,必須高度重視其安全隱患。因此,必須在初步設計階段做好相應的安全防護工作。設計階段涉及人員、設備和環境的多階段溝通。在確保利潤最大化的條件下設計電力安裝工程。
4.6.1 設計要點
在進行電力安裝工程安全設計時,必須做好全面的管理方法和安全工作計劃規劃。在確保安全的同時,根據工作職責建立管理機制創建具體的設計方案。高度重視安全建設,根據現場人員情況,改進管理方法。將事故損失控制在小范圍內,做好人員安全教育培訓,控制事故損失的影響范圍,在電力安裝工程的設計和使用過程中,由于人為因素的影響,設計中不可避免地會發生事故。為了更好地避免人為因素,必須對設計師和員工進行學習和培訓。
4.6.2 設計與應用
在電力安裝工程設計之初,必須確立與施工安全相關的設計要點。利用數字技術改進電力安裝工程,創建三維模型并進行觀測。負責人在對細節進行清楚的觀察和檢查后,可以根據安全工作設計中的不足對設計進行優化,以確保項目設計階段校準的安全性和有效性。在仔細觀察三維模型后,設計師可以看到一些設計缺陷,通知設計師,并根據風險在設計的具體地址設置提示標志。此外,根據安全設計中的事故反饋,依托數字化技術,也可以在項目設計的前期制定完整的總體方案。傳統的意見反饋步驟將要求現場人員進行意見反饋,從而減少現場損失。如果現場人員無法發現問題,可能會導致無法彌補的不良影響。根據數字化設計,計算機對常見安全隱患進行清晰的分析,并且創建完善的數字安全信息反饋,在不對供電系統運行造成影響的前提下,構建全套系統,減少事故發生后的損失。
設計人員的技術水平直接影響到電力工程設計的質量。學習和培訓有利于體現員工的價值。學習培訓和專業培訓是公司綠色發展的動力。既能提高職工的專業技術水平,又能推動設計人員間的交流、有效加強團隊精神和創新意識,實現提高職工綜合能力的預期目標。假如每一個設計工作人員都以技術創新為關鍵,電力設計的品質和電力設計管理的技術創新能力將得到有效的提高
電力企業對一個國家的社會發展和經濟發展有著關鍵的實際意義。在我國電力設計和管理存有好多問題與不足之處。因而,務必提升電力工程設計的管理水準,采取相應的預防措施,加強電力設計管理,推動在我國電力企業可持續發展觀的核心價值。