把我的求職故事講給你聽

康在龍

八年前，我剛剛畢業找工作。八年里，我也從當初的職場“小白”，變成了如今的“套路面試官”，歲月之船悄悄劃遠，記憶的空隙只留一處閃亮，再敘。當下，求職季，把我的求職故事，講給你聽。有人說，我走過最深的路就是你的套路，可我說，走過最難忘的路將是求職之路。時光回到故事發生的2013年春天，生活的足跡來到了母校天津大學，這所曾經發生了很多故事的百年名校。

那年我26歲，花樣年華，畢業季里跟舍友磊磊奔波于五百強的校招，網申、測評、群面、終面，甚至中間插播霸王面，好不熱鬧。因為管理正規，福利好，有保障，那個時候的我們多數都向往去三星、甲骨文、摩托羅拉、聯合利華、寶潔、雀巢等這些家喻戶曉的外資企業，那一年，中國的GDP總量為8.36萬億美元，世界五百強榜單，中國企業有95家入圍。

如今，八年過去了，我作為一名大型國企的人事經理，畢業季，再次回到母校，代表集團參加宣講的時候，校園里的就業中心鋪天蓋地地貼滿了華為、字節跳動、騰訊、阿里、小米、滴滴、京東、美團、拼多多等國內互聯網大廠的“職”為你來的海報。八年，天翻地覆，滄海桑田。今天，中國企業有124家入圍世界五百強，擠掉美國的121家，穩坐頭把交椅，中國的GDP總量突破14.8萬億美元，人均GDP過萬美元，實現了新的歷史性跨越。中國企業在世界五百強榜單上的一次次強勢崛起，彰顯著中國精神、中國效率和中國力量，作為一名就業人，提筆寫自己的求職故事，看到中國企業的迅猛發展，尤其是經歷了這次疫情，內心更是無比的激動澎湃，因為這一切的背后都承載著無數就業人的夢想和希望！

大學時光看似很漫長，但是當你再回首以前，又覺得十分短暫。對很多人而言，轉眼間大學時光就從指尖流逝，面對畢業很多人還來不及感嘆，就面對更重要的事情——擇業。求學數十載，終將步入社會，如何選擇一份滿意的工作是我們所有畢業生想要了解的，策略非常重要。

工欲善其事，必先利其器。就個人而言，“興趣+現實”是我當初求職側重的兩個方面。興趣是“我想做什么”+“我能做什么”，現實是“我能接受什么”+“我不能接受什么”。結合自己的專業、經歷、興趣、特長和現實情況，在求職季，我既參加了公務員、事業單位及教師招錄，也參加了大型國有企業的校招，當初這樣抉擇屬于“公文筐”模式法，因為這幾類的招考筆試內容基本一致，無須再花更多的時間精力去準備不同方向的內容，提高自己的精準效率。當然，任何一個策略并不能適用所有人，身邊很多同學也選擇投一些不同行業、不同性質的工作崗位，讓自己有更多的選擇，因此，付出更多的時間精力也是必然的。選擇適合自己的求職方式，選擇一些自己喜歡的、能夠接受的工作崗位，提前著手準備，都可以讓自己更有底氣去面對每一場考驗。

百敗而其志不折，天寒而菊蕊沁香。求職，本身就是一次次面對失望，又一次次重拾希望的過程。在求職過程中，我也經歷了很多次失敗，真的是“感到萬分沮喪，甚至開始懷疑人生”。其實，找工作也是講究機緣巧合，也是靠緣分的。

因為準備時間不足，參加選調生考試時，并沒有抱多大希望，卻也進入面試階段，增長了才干與見識。研二參加一個五百強企業的實習時，看到帶著C9名校光環自身實力也很優秀的競爭者時，不免給自己能否入圍捏把汗，但最終他卻并未在offer名單上……自己在求職過程中經歷過自信被磨光又重新建立的過程，也真切理解到“不是自己不夠優秀，而是單位目前需要的是另外一種人才”這句話的真諦。所以，也真誠希望廣大求職者，特別是剛走出象牙塔的大學生能夠始終相信自己，想做的就去大膽嘗試，向著目標不斷努力，也相信一定都會有好結果。

充實自我，旗開得勝

擁有一份有吸引力的簡歷，是我們叩開心儀職位的敲門磚。簡歷本身內容的真實與充實，是簡歷富有吸引力的基礎。記得剛入學時收到的第一份禮物就是班主任發放給我們的一名優秀學長的簡歷，學長的簡歷豐富、有內容，那份簡歷上的經歷與榮譽是我們很多同學所努力的方向，通過簡單的一張紙仿佛看到了學長這四年的優秀歷程，所以想擁有一份好的簡歷的前提就是要先充實自己。首先，在校期間一定要將自己專業所需要的資格證書考取下來，高分通過六級英語考試和計算機C++考試，掌握python技能等等，這些真的很重要。

●在校的實習實訓經歷不能過于單一，盡量多參加一些競賽類活動，至少參與或組織過兩次以上的專業類競賽，比如外語類的有全國大學生英語競賽、CCTV杯大學生英語演講比賽、21世紀杯大學生英語演講比賽等，理工科類的有ACM國際大學生程序設計競賽、挑戰杯、中國“互聯網+”大學生創新創業大賽、大學生數學建模競賽、全國大學生機器人大賽等。這些專業類競賽是在校期間最能充分運用并結合專業知識的機會，也是最能讓我們深刻挖掘理解專業知識的機會，而不再是停留在紙面上。同時，參與組織活動，可以充分鍛煉我們的組織協調能力，增加自己與他人交往的機會，提高團隊協作及溝通能力。

●當你的簡歷有了內容后，接下來的任務是如何讓它們合理又清晰地分布在你的簡歷上。在建立的制作上一定要真實，不要寫一些你并沒有的經歷與榮譽，HR在復試之后真的會問得超級詳細。如果你的簡歷有作假的成分，專業的他們會一眼就看出來。在保證簡歷內容真實又充實的基礎上，我們如何讓它抓住HR的眼球呢？首先，要將自己的簡歷合理排布，在榮譽上請盡量寫一些有含金量的，并且不要過于羅列，比如你每年都會獲得獎學金，但不要寫“2019年度榮獲一等獎學金”“2020年度榮獲二等獎學金”，可以寫“共榮獲三次獎學金”。其次，在編輯簡歷文字時，不要簡單地說自己有過什么經歷，做過什么工作，而要在后面接上主要起的作用，學會了什么，要讓HR透過簡歷看到你的優秀品質。再次，簡歷上的照片不宜過度美顏，終有和HR見面的時刻，照片的真實成分在HR眼里往往也是你的真實程度。

●要對自己有一個清晰的定位，不要一份簡歷走天下，根據自己的自我認知，尋找和自己匹配的工作，根據不同的工作制作不同的簡歷，簡歷的大基礎可以不變，但意向崗位一定要根據面試的不同工作進行改動，實習經歷也要選擇與面試工作匹配的。簡歷準備好后，準備兩段充分的自我介紹也是必備的，一般為3分鐘和5分鐘，并要同時準備英文介紹。

準備好簡歷后，接下來就要投遞簡歷了，很多同學在投遞簡歷時會選擇做“海投黨”或“選投黨”。如果沒有明確的目標就會做一個海投黨，但如果明確了自己非國企或私企不去，或是必須去北上廣或家鄉等地就會做一個“選投黨”。“海投黨”時間、精力消耗大，而且很多面試機會有沖突，而“選投黨”則可能會錯過一些機會。所以，建議大家不要太極端，要二者結合，有一定的定位，卻也不可把要求定得太死板，任何事情都要有變通。

●在投遞簡歷上，大家一定要勇敢，對于所心儀的企業崗位，一定要勇于嘗試，即使自己有某一方面不符合要求，也一定要勇于投遞簡歷，只要你可以參與面試，你就可以向HR展示更優秀的你，有時，面對面的交流可以讓HR更進一步地了解你，當他們認可你時，有些條條框框的要求就不再重要了。如果連簡歷那一關也沒有過，而你又真的很喜歡這份工作，可以通過其他同學了解具體面試時間，在面試會議廳外等候，等待所有正常面試人員面試結束后，當面跟HR表達你喜歡這份工作的誠心與熱切，很多時候，真誠是最好的簡歷。

●如果有機會，一定要多參加面試，在招聘會開始初期，一定要多參加一些宣講會，并參與面試。多聽宣講會，有助于你了解就業形式，有助于將最后手里的offer做比較，多參加面試有助于提高經驗。現在很多面試采取的是群面方式，無領導小組面試的方式是很常見的，多參加這種面試，在實戰中提升能力，才能夠讓自己最后在心儀的工作面前盡量表現得更優秀。并且在面試前一定要自己查閱一下企業資料，對面試企業有一定的了解，針對自己的崗位準備一些HR可能問到問題的答案，個人優缺點是一定要準備的。

●手里不要就只有一份offer，到最終選擇時手里一定要有至少兩三份offer，這樣在選擇工作、與HR談判時才能更有底氣，并且一定要有耐心。有一些企業在初試和復試的結果通知可能會公布得久一些，甚至在簽三方協議上也會需要一段時間，只要企業沒有明確拒絕你，就耐心等待，不可操之過急，除非另一家公司已經不能等待必須簽三方了。

以上是我在找工作過程中的一點經驗總結，希望能夠幫到大家。找工作看似是畢業生的事情，其實它是一個持久戰，當你進入這個校園開始，你每天所做的所有努力都將是你找工作時的資本，所以從此刻開始更努力地充實自己永遠不會錯。

求職寄語：沒有所謂的彎路，全身心投入當前自己該做的事情中，聚精會神，精益求精，你會發現，所有的彎路都是坦途。“史上最難就業季”，找工作很難，但每一步的努力都是有意義的，希望畢業生們能夠穩定、開心地度過求職季的時光，無論是成為奔涌的浪花還是海邊的礁石，都有所得，無遺憾。

作者 青島能源集團有限公司 高級人力資源管理師