解決兩個“難題”推進基層林業企業黨建工作發展嘗試

王岳

（呼倫貝爾市鄂倫春自治旗吉文林業局，內蒙古 呼倫貝爾 021000）

在基層林業企業的經營管理過程中，不僅要做好基礎性的經營管理工作，同時也應當結合企業的經營發展來實現自我企業黨建工作創新，同時要根據企業的經營發展形式來落實相應的企業黨建工作，幫助增強企業黨建工作活力，提高企業的凝聚力。本文具體的闡述了推進基層林業企業黨建工作的策略，希望對后續的企業黨建工作開展有所啟發。

一、強化黨建工作認識，加強基層黨組織建設

結合基層林業企業的黨建工作應當要實現。對于黨建工作和思想政治工作的重視，將黨組織的政治優勢充分的發揮出來，實現黨建工作的優化轉型發展，在新時期林業企業的發展過程中，應當要實現黨建工作和企業發展的有序性結合。針對企業的基層黨組織建設，應當用深入貫徹落實黨的方針政策和新時代中國特色社會主義思想，將政治建設與企業的經營管理結合在一起，加強對于基層黨建的帶頭隊伍建設，來解決基層黨支部工作中存在的淡化、弱化、虛化和邊緣化問題，以此來為后續林業企業的經營發展和轉型打好基礎。

二、落實黨建工作責任制，推進思想黨建、理論強黨

基層林業企業的黨建發展過程中，應當要積極地發揮出黨建的領導核心作用，應當要結合不同企業的黨建工作發展形勢和企業的黨支部的發展活力來把握更加良好的發展機遇，同時要幫助探索出黨建工作服務和轉型發展的新理念、新思路、新舉措，并根據不同的黨委領導班子和基層黨支部，參與到支部的支部生活過程中，并做好積極有效性的教育引導，強化黨性修養，要實現帶頭學習研討黨的理論知識和黨建工作，實現兩手抓、兩促進的效果。

當然，基層黨支部應當要組織開展不忘初心，牢記使命的主題教育，同時也應當要做好對于林業防火安全、資源管護等方面的主題黨日活動，通過自主培訓和重溫入黨誓詞等方式，做好對于黨務工作發展有效性創新。另外可以積極的借助新型的傳播平臺，包括有微信平臺、網站等載體，做好思想建設和黨建活動的創新，促進黨建工作更加大眾化、專業化，以此來更加高效的提升黨建工作的吸引力、感召力和凝聚力，為林業企業的經營發展創造更加良好的環境。

三、強化黨建活動，提升思想認識

針對當前時期的林業企業的黨建工作必須要結合思想政治建設來開展多樣化的活動，組織并開展新時代中國特色主義思想巡回活動，也應當要做好對于黨的十九大精神的積極宣傳，結合林業企業的自身經營發展形式，組織中層干部開展集中學習培訓，組織黨委書記講課宣導，尤其要組織開展踐行新思想、新時代的主題演講比賽，同時要傳承紅色精神，牢記初心使命的多樣化的知識競賽活動，在企業內部要開展干部作風整頓活動以及思想認識討論活動，同時也應當要設立專刊，要做好更加完善的思想強化部署，不斷增強職工干部的優化改進意識，確保林業企業的經營管理理念，與時俱進，不斷創新。

在新時期的林業企業的經營管理過程中，應當加強企業內部的聯動宣傳和重視教育工作，尤其要以講政治、重品行等方面的教育活動為引導，組織和帶動黨員干部和職工群眾參與其中，不斷增強黨員和職工群眾的組織管理和大局意識，同時應當根據現階段反腐敗和崇尚科學，反對邪教組織開展法制宣傳日活動，另外可以組織結合公安部門開展防范經濟犯罪的活動宣傳，要積極根據掃黑除惡的精神，結合廣大人民群眾和職工干部的法制意識，做好掃黑除惡以及法制宣傳活動開展，強化黨員干部和職工群眾的思想認識，不斷創造出良好的法治環境和企業的經營管理環境。

四、強化群團服務職能，促進黨建工作質量提升

針對林業企業的黨建工作，在落實思想政治建設的同時，也結合企業內部的組織部門來落實不同部門間的管理職責，這就需要不斷地強化群團服務職能，維護職工的合法權益。在現階段的林業企業的管理過程中，必須有針對性的根據職工群眾的服務需要，組織開展安全生產教育，同時要組織活動進社區、進家庭、進廠區，另外還要組織開展多樣化的安全生產培訓和警示競賽等活動，不斷的增強林業企業的職工安全意識，也應當結合企業的工會等組織開展職業教育培訓，實現林業生產技術和森林資源管護，以及森林消防和汽車駕駛、文秘崗位等方面的職工強化培訓，不斷地強化職工的凝聚力和職工工作的積極性。

結語：總體來說，開展基層林業的黨建工作，應當要結合企業的經營發展活力來落實相關的企業經營管理策略，并不斷地增強企業的發展活力，結合林業企業的黨建工作發展，應該要強化黨建工作認識，加強基層黨組織建設；落實黨建工作責任制，推進思想黨建、理論強黨；強化黨建活動，提升思想認識；強化群團服務職能，促進黨建工作質量提升。