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開展產(chǎn)教融合、校企合作工作的體會

2021-11-25 19:55:27王占文
職業(yè) 2021年18期
關(guān)鍵詞:產(chǎn)教融合校企合作

王占文

摘 要:開展產(chǎn)教融合、校企合作是職業(yè)院校辦學模式的必然選擇,通過開展產(chǎn)教融合、校企合作工作,職業(yè)院校可以培養(yǎng)出更多的實用型高技能人才。本文深入闡述泰安技師學院在開展產(chǎn)教融合、校企合作工作方面的具體實踐,總結(jié)工作經(jīng)驗,以期進一步提升產(chǎn)教融合、校企合作工作的質(zhì)量和水平。

關(guān)鍵詞:產(chǎn)教融合? ? 校企合作? ? 高技能人才

黨的十九大報告明確提出,要完善職業(yè)教育和培訓體系,深化產(chǎn)教融合、校企合作。開展產(chǎn)教融合、校企合作是職業(yè)院校辦學模式的必然選擇。通過開展產(chǎn)教融合、校企合作工作,職業(yè)院校可以培養(yǎng)出更多的實用型高技能人才。筆者結(jié)合泰安技師學院在產(chǎn)教融合、校企合作工作中的具體做法,淺談做好產(chǎn)教融合、校企合作工作的體會。

一、采取“訂單班”“冠名班”培養(yǎng)模式

采取“訂單班”“冠名班”培養(yǎng)模式進行實用型高技能人才培養(yǎng)已經(jīng)成為職業(yè)院校的共識。這種模式可以最大限度地發(fā)揮校企合作的作用,更好地培養(yǎng)適合企業(yè)、貼近市場的實用型高技能人才。學生學習目標明確,企業(yè)培養(yǎng)方向清晰,可以實現(xiàn)校企互贏互利。

2020年,泰安技師學院投入人力、物力,積極與泰安市內(nèi)外名優(yōu)企業(yè)對接,與10家企業(yè)達成合作,開設(shè)16個“訂單班”“冠名班”,培訓學生639人,占招生總數(shù)的20%,數(shù)量之多、規(guī)模之大,在泰安技師學院屬于首次,實現(xiàn)了校企合作的新突破。企業(yè)為冠名班學生提供獎學金,配發(fā)生活及學習用品,在教室布置企業(yè)文化展示墻,定期派企業(yè)專家、技術(shù)骨干到泰安技師學院授課。通過授課,增進了學生對企業(yè)的了解,加速了學生完成作為企業(yè)員工的角色轉(zhuǎn)換,提高了學生的就業(yè)穩(wěn)定率,為培養(yǎng)企業(yè)認可的實用型高技能人才打下了良好基礎(chǔ)。泰安技師學院定期安排專業(yè)課教師到企業(yè)生產(chǎn)一線鍛煉,親身體會企業(yè)生產(chǎn)工藝要求,接受企業(yè)文化熏陶。通過進入企業(yè)學習鍛煉,教師們普遍感到收獲頗多,課堂教學與實際結(jié)合更加緊密,自身的科研水平與操作能力也得到提高。采取“訂單班”“冠名班”培養(yǎng)模式,實現(xiàn)了學院、企業(yè)、學生、社會多方共贏。

二、推行企業(yè)新型學徒制

推行企業(yè)新型學徒制即按照政府引導、企業(yè)為主、院校參與的原則,在企業(yè)全面推行以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的人才培養(yǎng)方式。企業(yè)新型學徒制以服務(wù)就業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展為目標,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級要求,受到職業(yè)院校和企業(yè)的歡迎。

泰安技師學院積極推行企業(yè)新型學徒制,與泰安市內(nèi)7家企業(yè)共同制訂了新型學徒制培養(yǎng)計劃,招收349名非全日制學生。為提高企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)質(zhì)量,泰安技師學院定期到各企業(yè)開展教學研討,針對教學中的問題積極采取應(yīng)對措施,確保企業(yè)生產(chǎn)、學生學習兩不誤。在新冠肺炎疫情發(fā)生期間,泰安技師學院及時安排網(wǎng)課,保證了學生的正常學習,得到學生的稱贊和企業(yè)的認可,收到了較好的效果。

三、實施引企入校和入企辦學合作模式

職業(yè)院校要積極爭取企業(yè)的參與和支持,開展引企入校和入企辦學工作,構(gòu)建融入性、一體化合作關(guān)系。職業(yè)院校要積極籌建教學和企業(yè)生產(chǎn)相結(jié)合的實訓基地,學校與企業(yè)共同建設(shè)、共同管理,將企業(yè)的先進設(shè)備投入學校實訓車間,不但能滿足學生實訓需求,而且能使學校教學與企業(yè)生產(chǎn)有機結(jié)合。在學校能夠?qū)崿F(xiàn)實訓與生產(chǎn)的結(jié)合,在企業(yè)也能實現(xiàn)生產(chǎn)與實訓的結(jié)合,在加強學校內(nèi)部實訓車間建設(shè)的同時,充分利用企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備資源,在企業(yè)建設(shè)生產(chǎn)與教學實訓相結(jié)合的實訓基地。通過企業(yè)實訓基地,提升校企合作水平,實現(xiàn)車間與課堂合一、學生與員工合一、師傅與教師合一、實習與生產(chǎn)合一、產(chǎn)品與作品合一,最終實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)和學校教學的雙贏。

引企入校和入企辦學是校企合作深度融合的結(jié)晶,特別適合市場需求較大的專業(yè)的實踐教學,有利于解決學校資金不足、師資缺乏等問題。這種模式能夠較大規(guī)模、較快速度、較高水平地培養(yǎng)實用型高技能人才。

2020年,泰安技師學院引入相關(guān)企業(yè)在學院投資建設(shè)了高起點的電子競技實訓室,冠名培養(yǎng)電子競技專業(yè)學生;引入相關(guān)企業(yè)在學院投資建設(shè)多功能中西面點實訓室,冠名培養(yǎng)中西面點專業(yè)學生,豐富了學院專業(yè)設(shè)置,滿足了社會對電子競技和面點人才的需求。泰安技師學院根據(jù)教學安排,定期安排部分班級學生到企業(yè)進行工學交替實習,生產(chǎn)空閑時,結(jié)合生產(chǎn)實習,在企業(yè)進行理論教學,創(chuàng)造了入廠辦學的校企合作新模式。

四、產(chǎn)教融合、校企合作要貼近市場需求,服務(wù)當?shù)亟?jīng)濟建設(shè)

社會所需的大量實用型高技能人才需要職業(yè)院校培養(yǎng),職業(yè)院校必須圍繞當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展需求培養(yǎng)人才,根據(jù)企業(yè)需求開展校企合作。

在2020年助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的工作中,泰安技師學院牢記“為保證國家經(jīng)濟建設(shè)需要而設(shè)立”的初心使命,積極響應(yīng)政府號召,動員學生頂崗實習,助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。特別是把助力泰安“雙50強”企業(yè)發(fā)展作為重點,積極部署學生返崗實習工作,輸送300余名優(yōu)秀畢業(yè)生到企業(yè)頂崗實習,有效解決了企業(yè)用工難問題。

五、小結(jié)

泰安技師學院通過開展聯(lián)合培養(yǎng),逐步形成產(chǎn)教融合、校企合作的長效機制。多種形式的產(chǎn)教融合、校企合作模式的實施,改善了泰山技師學院的教學條件,推進了學院的教學改革,實現(xiàn)了校企資源共用、人才共育、過程共管、責任共擔、成果共享,形成了校企相融、產(chǎn)學互動的“五共”辦學機制,增強了人才培養(yǎng)的準確性,實現(xiàn)了“學”與“工”零距離對接。既優(yōu)先發(fā)展了優(yōu)勢傳統(tǒng)專業(yè),又開發(fā)了新興專業(yè),逐步形成了市場針對性強、結(jié)構(gòu)較為合理、特色突出和優(yōu)勢明顯的專業(yè)設(shè)置格局,提升了學院服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟能力。同時,提升了學院教師 “雙師型”素質(zhì),促進了“雙師型”教師隊伍建設(shè);提升了教師專業(yè)能力和實踐教學能力,提升了人才培養(yǎng)質(zhì)量;提升了學院全方位為企業(yè)提供服務(wù)的能力,實現(xiàn)了校企聯(lián)合培養(yǎng)實用型高技能人才的深度合作。

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