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淺析如何實現更有效的小組合作

2021-09-10 06:43:21冉雪可
小作家報·教研博覽 2021年9期
關鍵詞:合作

冉雪可

摘要:小組合作學習是新課程理念下一種重要的教學形式,也是學生之間互相學習,互相促進的一種有效的學習形式。有效的合作學習,能喚醒學生沉睡的潛能,激活封存的記憶,開啟幽閉的心智。教師在新課程的環境下,必須重新審視合作學習的價值,揚長避短,積極營造民主、開放的小組合作學習氣氛,使優等生的才能得到發揮,中等生得到鍛煉,學困生得到幫助和提高,使我們的課堂教學煥發出生命與活力。我就個人見解提出以下做法:

關鍵詞:合作;促進;集體榮譽感;自我價值

中圖分類號:A ?文獻標識碼:A ?文章編號:(2021)-09-299

一、實施過程

(一)科學組建小組

首先將班上的同學按智力水平、表達能力等分成5類。1號代表成績最優秀的同學,2號代表平時比較具有組織能力的同學,3號代表成績居全班中上的同學,4號代表成績較一般的同學,5號代表成績比較差的同學。然后將這些同學進行組合,每個小組由1-5號同學組成,實現資源的平均分配,形成勢均力敵的良性競爭關系。

老師將同學們分別賦予不同的身份。因為成績比較差的同學一般平時表現欲不強,常常是被忽略的對象,所以這些同學在學習考評中加一次分是5分,4號同學回答加4分,以此類推,越優秀的同學加的分值越低。充分體現差生在團體中的重要性。每個組選兩名同學做記分員,一人記錄自己小組的得分情況另一人記錄其他組的得分情況。每天放學后,每一組的記分員之間進行分數對照,看看有沒有誤差,及時更正。

(二)設置奪分規則

老師和同學們一起制定加分規則。比如在將問題回答正確時給予加分,當老師說3號同學回答時,3號同學踴躍回答,爭取回答機會。諸如此類,根據不同情況給每類同學表現自己的機會。

設置合理內容

教師要善于精心選擇合作學習的內容,要根據學習任務和學生能力之間的關系,精心設計討論問題,學生才會積極參與合作學習,才會收到相互啟發的功效。小組活動時,教師不能袖手旁觀,而是要深入到小組中去,了解他們合作的效果、討論的焦點、思考的疑難點。同時在討論方式、討論思路方面給予學生恰當的指導。對于有困難的學生,教師要進行個別輔導。在組際交流時,教師要鼓勵各組學生積極發表意見,引導學生討論交流。

(三)做好反饋環節的工作。

反饋在整個小組學習活動中起著畫龍點睛的作用。通過反饋環節,教師既可以了解學生對知識技能掌握的程度,也可以對一些學習重點進行提示和總結,幫助學生梳理知識,這是完成小組學習目標的最終落腳點。反饋的方式應當是雙向或多向的,反饋過程中教師要善于追問,要鼓勵各組學生進行質疑,促使討論的問題進一步深化,最終達成小組學習目標。

(四)及時評價

為了激發學生小組合作學習的興趣,發揮其合作功能,教師要對小組合作的活動情況進行積極地評價。小組與小組之間要評一評、比一比、賽一賽,哪一組最有創新,哪一組最守紀律,哪一組最團結,哪一組最快等等。對小組中成員的表現也要進行分階段的評價。主要從參與是否積極,合作是否友好,工作是否認真負責等方面進行,尤其要關注那些在學習上有一定困難,對他們的絲毫進步都要給予及時的肯定。每個星期五的時候,教師根據每一組的得分情況及時評比。得分最高的小組獎勵4個貼紙,第二的獎勵3個貼紙,第三名獎勵2個貼紙,第四名1個貼紙,第五名沒有貼紙。但是老師要對沒有得到貼紙的小組進行鼓勵。到期末的時候,再進行一次大的評比活動,取得第一名的小組成員可以得到他們想要的禮物,其他小組可以根據名次不同設置不同鼓勵獎。還可以評比選出“合作小明星”、“協調小助手”等等。及時的鼓勵可以激發同學們的積極性,得到獎品的同學他會在下一學期更加努力,而沒有得到獎品的同學也會奮勇拼搏爭取得到獎勵。

二、促進作用

(一)在合作學習過程中,小組成員不僅要努力達到個人目標,而且要幫助同伴實現目標,通過相互協作,完成共同的學習任務。組員代表了不同分值的小組合作形式,正確處理了組內優生與學困生的關系。小組合作學習的目的是要讓人人參與學習過程,人人嘗試成功的喜悅,這種組合形式鼓勵他們積極參與,大膽發言,勇于說出自己的意見。當學困生不知如何打開思路時,其他同學可以適時提醒,讓學困生先說出最容易想的解題策略,使他們體驗成功的快樂;組內交流時,要求學困生認真仔細地聽取別人意見,聽完再細致分析一下過程,起到多邊啟發的作用;教師行間指導時,了解他們的學習思維狀況,幫助他們解決實際困難,并通過多幫多扶助,實現差生到優生的轉變。 因為每一類同學得到的分值不同,小組內成員都愿意教基礎較差的同學如何解決問題,久而久之就形成了一種多扶一的良性學習氛圍。而差一點的同學,因為自身價值的增大,對團隊的貢獻變大,會得到大家的尊重,他的自我認同感也會不斷增強。

(二)透過小組合作能夠規范和控制成員的行為。在小組內部,當一個人與其他人不同時,組內所構成的那種觀念力量、氛圍會對這個人施加一種有形和無形的壓力,會致使他在心理上產生一種壓抑和緊迫感。在這種壓力下,成員在不知不覺中隨同大眾,在意識決定和行為上表現出與組內大多數人相一致,從而到達去約束規范和控制個體的行為的目的。規范和控制個體的行為有助于小組行動的標準化,有利于提高團隊的辦事效率。

(三)小組合作更有利于提高決策效率。小組與一般的群體不同,小組的人數相比較較少,這有利于減少信息在傳遞過程中的缺失,有利于小組成員之間的交流溝通,提高成員參與團隊的決策的用心性,這有利于構成決策的綜合化。

(四)激發集體榮譽感。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸,一個人只有當他把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量。千人同心,則得千人力;萬人異心,則無一人之用。小組合作能夠充分發揮組內成員的各自優勢,激發團體榮譽感,是提高課堂效率的有效手段。

參考文獻劉安 《淮南子·兵略訓》

四川省漢源縣九襄鎮第六小學

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