工作記憶表征精度加工需求對注意引導的影響*

車曉瑋 徐慧云 王凱旋 張 倩 李壽欣

(山東師范大學心理學院,濟南 250358)

1 前言

注意和工作記憶是人類認知加工的兩個重要方面,注意反映對用于進一步加工信息的選擇,而工作記憶反映對信息的短暫存儲和處理。一方面,注意選擇信息進入工作記憶,并在工作記憶加工過程投入注意資源(Hu et al.,2016;Shen et al.,2015);另一方面,保存在工作記憶中的表征也會引導注意,影響隨后注意任務的完成(Downing &Dodds,2004)。

近些年,研究者分別采用目標搜索范式和注意捕獲范式,對工作記憶表征影響注意引導進行了大量探討。在目標搜索范式中,工作記憶表征與搜索任務的目標項匹配,有助于個體將注意引導到搜索目標。采用目標搜索范式進行的研究發(fā)現(xiàn),工作記憶中存儲的表征,能夠在隨后的搜索任務出現(xiàn)之前激活感覺神經(jīng)元,從而使得與該表征匹配的刺激獲得競爭優(yōu)勢,產(chǎn)生基于工作記憶的注意引導,促進視覺搜索(Desimone &Duncan,1995;Soto et al.,2005)。Houtkamp 和Roelfsema (2009)比較了不同數(shù)量搜索目標對注意引導的影響,結(jié)果發(fā)現(xiàn),與搜索1 個目標相比,搜索2 個目標時,搜索任務成績降低,產(chǎn)生雙目標搜索損耗,這種損耗可以由單模板模型預測,這說明,一次只有一個工作記憶表征引導注意。Ort 等人(2017)采用眼動技術(shù),控制搜索序列中目標項數(shù)量,探討認知控制在雙目標搜索中的作用,結(jié)果發(fā)現(xiàn),當搜索序列中只有1 個目標項時,試次間目標變化的眼跳潛伏期長于試次間目標不變;當搜索序列中有2 個目標項時,試次間目標變化與否不影響眼跳潛伏期?！?br>