新時代國企共青團與青年工作創新實踐研究

劉振興

摘要：青年興則國家興，青年強則國家強。中國共產主義青年團是中國共產黨領導的先進青年的群團組織，為黨和國家培養、輸送了大批新生力量和工作骨干。中國石油是國有重要骨干企業，是“國之重器”，加強國企共青團與青年工作創新實踐，是國企戰略發展的必然選擇和要求，事關國企穩健可持續發展，意義重大、影響深遠。

關鍵詞：共青團;國企;青年工作;創新實踐

黨和國家歷來高度重視青年、關懷青年、信任青年，始終堅持把青年作為黨和國家事業發展的生力軍。黨的十八大以來，在領導和推進青年工作與青年事業的實踐中，習近平總書記準確把握新時代青年和青年工作的新特點，多次發表關于青年成長成才的重要講話，開創性地圍繞青年和青年工作的重大理論和實踐問題進行了全面系統的戰略思考和指導部署，形成科學系統的關于青年工作的重要思想，對于做好新時代青年價值引領具有重大的理論價值與實踐指導意義。

一、公司團委和青年工作情況概述

（一）隸屬關系。根據團章和團內規定，XXX公司團委同時接受共青團云南省委和集團公司團工委雙重領導，重點按照公司黨委的直接管理開展各項工作。共青團云南省委負責領導、指導公司團的建設工作，具體承擔團員發展、團內統計、團費收繳和管理、“智慧團建”系統錄入，以及參加全國和地方團代表會的推薦、團內表彰等工作的組織部署、督促檢查;集團公司團工委負責公司團的建設工作的研究、部署推動、督促落實，具體承擔團員教育管理和監督、組織生活制度落實、團內表彰開展、經費場所保障等工作，以及團內主題教育的組織部署、督促檢查。

（二）主要工作內容。公司團委在公司黨委領導下，主要履行引領青年、組織青年、服務青年的職責使命，主要工作分三個方面。一是組織共青團活動，圍繞思想引領、主營業務、崗位練兵、社會公益和員工文體活動等內容策劃組織共青團活動，調動和激發青年員工學習、工作積極性，不斷提升綜合素質;二是開展“青字號”品牌創建，以“號、崗、手、隊、者”爭創為抓手，積極鼓勵和引導廣大青年員工在生產實踐中扛紅旗、爭先進、做表率，以此磨煉基層站隊，提升團員青年戰斗力;三是著力青年員工培養，以強化青年員工思想政治教育工作為保障，通過政治學習、業務練兵、典型選樹、推優薦才等方式，突出團的服務意識，著力塑造合格青年隊伍，為公司改革發展提供人才保障。

二、公司團委和青年工作創新實踐

（一）高舉愛國旗幟，強化思想引領，引導青年員工堅定聽黨話跟黨走的信念。結合公司黨委廣泛深入開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，主動掀起學習習近平新時代中國特色社會主義思想熱潮，組織開展青年大學習、線上知識競賽、向“鐵人式的好干部”陳建軍同志學習座談會等，教育引導廣大青年員工擔當盡責書寫忠誠奉獻，用“苦干實干、三老四嚴”優良作風踐行“我為祖國獻石油”的初心和使命。開展“砥礪奮進20年 筑夢云銷新征程”基層巡回宣講，杰出青年代表從不同側面、不同角度講述各自事跡，用真人、真事和真情實感讓榜樣精神在青年員工中入腦入心，樹立見賢思齊、奮斗成才的價值導向，受眾近3000人。組織“我與祖國共奮進—國旗下演講”特別主題團日活動，各級團組織主動前往柯渡紅軍長征紀念館、羅炳輝將軍故居、云南陸軍講武堂、聶耳墓等愛國主義教育基地，通過重唱團歌、重溫入團誓詞、國旗下演講、愛國主義微團課等“沉浸式”教育儀式，大力弘揚以愛國主義為核心的偉大民族精神。

（二）夯實管理基礎，提升工作水平，促進基層團組織建設更加堅強有力。2019年，完成了7家分公司團委換屆選舉，目前有16個基層團委設立了專職團干部。完成236個團支部的組織整頓工作，其中57個團支部列為重點整頓，全年壓減團支部數量18個。著力“雙過硬”團支部打造，xx團支部榮獲共青團中央“五四紅旗團支部”榮譽稱號。連續兩年開展團委負責人述職評議考核工作，通過現場述職，提高思想認識、總結工作經驗、改進工作方法，18家團委“好”評價等次占比47%，同比提高16%。持續深化“雙推優”工作，把工作重點放在經營管理骨干、一線優秀青年身上，為公司發展儲備人才，公司4名一線青年員工成功競聘為分公司經理助理，全年16名優秀青年員工經團組織推優成為入黨積極分子、預備黨員、黨員。

（三）聚焦中心工作，服務主營業務，促使青年員工在助推公司發展過程中發揮更大作用。將共青團工作與公司銷售主業有機融合，開展“好客海淘”團青擂臺銷售競賽，各級團組織積極發揚“有紅旗就扛、有第一就爭”精神，帶領廣大青年員工當先鋒、挑重擔、創佳績，5個月助力非油創收350余萬元。非油公司團委以現場推進會、每周3個爆品推薦的形式，實現線上銷售近14萬元。曲靖公司團委開展“青春與量效同行”非油限時銷售競賽，取得兩小時創收8000元的好成績。昭通公司團委緊扣“促銷增量”工作主線，借助云南公司“U計劃”幫扶契機，組織機關青年員工油站集中幫扶，打造了鳳凰加油站等3座樣板店。保山公司團委組織團員青年積極參與“有擔當 提銷量 保效益”勞動競賽，助力分公司提前30余天完成純槍、直銷全年業績指標。

三、關于十四五公司共青團和青年工作的思考

青年朝氣蓬勃，像早晨八九點鐘的太陽;青春富有夢想，在拼搏奮斗中綻放光芒。習總書記曾勉勵青年們“立志追求人無我有、人有我優、技高一籌的境界，學到真本領，用勤勞和智慧創造美好人生”。在下一個五年，公司團委將重點圍繞“思想上的淬煉、政治上的歷練、實踐上的鍛煉、專業上的訓練”開展青年工作，培養有理想、有本領、有擔當的企業接班人。

結語：形成符合公司實際的青年發展政策體系和工作機制，廣大青年員工思想政治素養和全面發展水平不斷提升，在公司改革發展各領域的生力軍和突擊隊作用進一步發揮，廣大青年員工獲得感、幸福感進一步顯著增強。

參考文獻：

[1] 劉萬民：用習近平總書記關于青年工作重要思想指引青年成長.吉林日報，2019

[2]《在同各界優秀青年代表座談時的講話》（2013年5月4日），《十八大以來重要文獻選編》（上），中央文獻出版社2014年版，第281頁

[3] 云南銷售公司人才戰略五年行動計劃（2019-2023年），2018

中國石油云南銷售公司 云南昆明 650228