【摘? 要】隨著網絡覆蓋范圍不斷擴大,促進了網絡文化產業的發展,使人們的精神生活得到極大豐富,但是在網絡文化產業中也存在著諸多漏洞,落后腐朽的文化披著網絡的外衣,大肆傳播,給人們的思想觀念造成影響。積極加強網絡文化產業監督管理制度的改革與創新,確保網絡文化適應新時代發展要求,加強對人們的思想觀念引導,滿足人民群眾的物質文化需求,也能夠促進網絡文化管理產業全面發展。
【關鍵詞】新時期;網絡文化產業;管理體制改革
引言
網絡文化產業監督管理滯后,造成大量的不良、腐朽文化層出不窮,使得網絡文化產業發展畸形化。網絡文化產業監督管理制度改革的背景下,對網絡維護和管理制度提出了更高的要求。積極促使管理機制更加完善,轉變管理思路,提高管理的預見能力,實現制度的轉型升級,提高網絡文化產業管理的質量與水平。對網絡文化產業管理機制的問題進行深入探究,破除網絡文化管理的桎梏,增強網絡文化產業建設的質量與水平。
1.網絡文化產業管理體制存在的主要問題
1.1管理制度無法適應技術的發展速度
隨著我國社會經濟的高速發展,技術手段的更新速度明顯加快,各種現代化的信息傳播方式層出不窮,有效縮短信息傳輸的時效性,網絡使用者個體具有非常大的差異性,每一個網絡個體都具有明顯的創造力和知識運用能力。運用網絡的過程中,會促使網絡技術全面發展,但這樣也會使得網絡技術的更新換代與管理機制存在明顯的差距,新時期的網絡文化產業管理制度已經無法適應時代發展的趨勢。尤其是針對網絡電子游戲監管中,各種不良的游戲產品會使青少年過度沉迷,對青少年的身心健康造成嚴重的不良影響。還有許多網絡劇違背歷史事實,隨意編造歷史,但很多青少年卻以網劇的內容作為史實,這樣就會導致傳統歷史文化的傳播受到阻礙,嚴重限制了文化產業的正常發展。
1.2行政管理體制與技術發展相脫節
我國目前在行政管理制度上都處于條塊化管理,專門機構負責專門案件,每一個管理事項都由專門的技術部門分管,這樣就使得各部門之間缺乏彼此的溝通和交流,還很容易出現相互交叉的問題,由此引發踢皮球現象,在網絡文化產業高速發展的背景下,網絡技術手段都具有明顯的開放性特點,涉及許多不同的領域,各個領域之間缺乏有效界限,導致行政管理體制出現真空地帶,無法快速找到管理部門,技術的發展也會受到限制,對于文化產業的發展造成嚴重影響。
1.3行政管理規范與技術應用不協調
目前在我國網絡文化產業中最常見的問題就是網絡侵權,技術創新具有非常多樣化的特點,技術的運用渠道和運用方向也變得更加多元化。現代化的網絡技術能夠對這些內容進行二次創造,但由此也會引發網絡侵權和版權問題,我國目前網絡版權知識保護力度不夠,存在監管缺失等問題,甚至有部分用戶數字仿真技術制作各種盜版音樂和盜版視頻,嚴重侵犯了版權人的正當權益,這也導致網絡文化產業的發展受到嚴重阻礙。
2.新時期網絡文化產業管理體制改革的主要對策
2.1創新管理理念,破除管理體制的滯后性
隨著網絡技術實現無線化、智能化發展,各種新興技術層出不窮,在網絡文化產業發展的要積極破除封閉落后的管理理念。以技術驅動網絡文化產業發展改變傳統的網絡管理制度,構建具有前瞻性、預見性的網絡文化產業管理體制,積極推進公共治理理念。網絡文化管理資源優化配置,充分發揮技術創新與體制創新的互動關系,增強網絡文化產業管理的整體水平,要建立雙效益理念。在網絡文化產業監督管理的,還應該融入社會精神文明建設,確保網絡文化的發展符合社會發展的需求,加強網絡文化的社會效益和經濟效益的同步提升。要積極立足于網絡文化競爭與競爭行業之間的差異管理,對網絡文化的產品內容,從業資質進行分類,提高管理的整體質量。
2.2優化網絡文化產業管理框架
技術開放的背景下,需要加強網絡文化產業建設與管理部門之間的優化整合,實現高效統一的網絡文化管理機制,將原有的政府壟斷信息資源共享為社會化網絡化信息平臺,提高各級政府對網絡文化產業的調控能力,政府根據國家利益需求滿足新興網絡文化產業,提高自身的綜合管理職能,弱化行政管理,給予網絡文化產業更多發展自主權,還要組織網絡文化產業管理協調機構,充分吸納或釋放企業的部分職能,促使網絡文化產業發展自律,提高網絡文化產業的管理效果。
2.3推動網絡文化產業管理組織扁平化
技術創新作為系統工程,技術創新可以為網絡文化產業的管理提供低成本高效率的溝通管理平臺,催生網絡文化產業管理機制改革,也能夠促使管理部門致力于創新發展,在網絡文化產業發展的背景下,要積極響應網絡文化企業,改變舊有金字塔式文化管理組織,從減少管理層級提高管理效率,努力推廣一站式服務,實現網上審批,減少行政許可和前置審批項目,確保行政管理效率大幅提高。推進網絡文化法制化管理進程,首先要提高立法質量,把網絡管理的立法工作納入國家整個法制建設的框架中去思考設計;其次要跟蹤網絡文化的最新動態,加快立法進程,使網絡文化建設盡可能做到有法可依。
3.結語
隨著技術創新驅動,促進網絡文化產業的發展,但與此網絡文化產業管理機制也面臨著嚴峻的問題,積極,以技術創新作為改革發展動力,促進管理機制的全面轉型。網絡產業受到新興技術的影響,目前在管理方面還存在明顯的不足和缺失,不斷加強對網絡文化管理體制的深刻認知。并且采取相應的管理策略,促進網絡文化產業管理體制的改革升級。
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作者簡介:陳莉莉(1991.09-),女,漢族,廣東廣州人,碩士,中級職稱。