打造“信義”百年品牌

□Q：本刊記者 祝萍 A：孫東林

Q：

從一個名不見經傳的建筑班組，到頗具競爭力的建設集團，10余年來，您覺得“信義兄弟”成功的秘訣是什么？

A：

湖北信義兄弟建設集團有限公司創建于武漢市黃陂區。武漢是黨的第五次全國代表大會召開的地方，黃陂是李先念、陳再道、劉華清等革命先輩曾經奮戰過的地方，信義兄弟扎根于紅色沃土，“紅色”是企業發展的底色。

2010 年，我有幸被評選為“感動中國”人物，同年，信義兄弟建設集團成立。隨著企業規模不斷擴大，外地務工人員也在短期內從100多人增加到1000余人，我們開始思考如何將“散兵游勇”團結凝聚起來的問題。在上級組織部門指導下，2012年8月，企業成立了黨支部，并于2018 年4 月升格為黨總支，搭建起1 個黨總支、2 個黨支部、多個項目黨小組的“1+2+N”組織體系，實現黨組織架構與企業組織架構無縫對接、黨建工作與公司業務緊密結合。

由此，黨的工作延伸到企業各行政部門、項目一線，黨員的積極性主動性被激發出來。廣大員工在黨員帶領下，團結凝聚在黨組織周圍，扎扎實實、誠信經營，企業先后獲得房屋建筑工程施工總承包壹級資質、市政公用工程施工總承包壹級資質，集團業務遍及湖北、河南、重慶、貴州、廣西等地，2021年，企業實現營業收入44084萬元，納稅3116萬元。

Q：

您覺得黨建工作在助力非公企業誠信發展，特別是民營建筑企業發展中，能夠發揮哪些實質性作用？

A：

黨建工作做實了就是生產力，做強了就是競爭力，做細了就是凝聚力。對信義兄弟建設集團而言，黨建引領了企業發展方向，引領了企業價值取向，引領了企業品牌塑造。

從引領企業發展方向看，企業實行黨總支與管理層“雙向進入、交叉任職”，8名核心管理成員中有5 名是黨員，占比62%。與此同時，企業建立黨總支與管理層定期溝通等工作機制，黨總支參與企業戰略決策、干部選派任用、員工激勵考核、部門評先評優、公司經營管理，把穩把好了企業發展航向。

信義兄弟基金會開展“湖北省留守兒童親情電話屋”公益項目 （武漢市黃陂區委組織部 供圖）

從引領企業價值取向看，黨組織結合“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，引導廣大職工在學黨史、悟思想、辦實事、開新局中樹立共同的價值觀，使企業與員工成為命運共同體。組織全體黨員職工開展企業價值觀大討論，將“信義”作為企業發展的核心競爭力，凝練“遵約、守信、保質、重義”的企業精神，確定“質量為本、客戶第一、科學創新、持續發展”的企業宗旨。

從引領企業品牌塑造看，信義兄弟黨總支引導黨員職工在施工管理、安全生產、質量保障等領域中勇于奉獻、敢于擔當，實現了黨建工作與生產經營的雙贏雙好，黨建品牌也成為“信義兄弟”的“金字招牌”。

Q：

契合企業實際，信義兄弟建設集團探索出一套“135”黨建工作模式，取得了哪些成效？

A：

近年來，在黃陂區委組織部的指導下，信義兄弟集團黨組織逐步走向規范與成熟，建立了“五共五引領”“四專四保障”的工作機制，并探索形成了信義兄弟“紅旗信義”黨建品牌，即“建一流、創三強、爭五星”的“135”黨建工作模式。

其中，“五共五引領”是指共抓管理引領企業政治發展方向、共育先進文化引領企業先進文化建設、共擔責任引領和諧企業、共建隊伍引領企業人才隊伍建設、共同發展引領企業黨群工婦共建?！八膶Ｋ谋Ｕ稀笔侵笇Ｂ毴藛T保障黨組織有人理事、專項經費保障有錢辦事、專有制度保障有制度管理、專有陣地保障有陣地開展活動?！?35”模式是指建一流，即弘揚信義精神、打造一流企業；創三強，即黨建引領強、社會責任強和企業發展強；爭五星，即學習星、服務星、業績星、廉潔星和道德星的5 星黨員。

作為一家建筑企業，信義兄弟集團骨干力量集中在施工一線。結合建筑企業屬性，集團黨組織始終以“支部建在工地上、黨旗就飄在工地上”為目標，以“工程建設到哪里、黨建工作就覆蓋到哪里”為行動，努力實現黨建強推動企業發展強。

我們開展“黨員示范工地”“黨員責任區”等活動，將有能力的黨員安排到關鍵崗位、關鍵工序、關鍵環節，讓黨員在最艱苦、最關鍵、最重要的崗位上工作，充分發揮黨員在施工進度、工程質量、安全生產、文明施工中的先鋒模范作用，使黨員成為工作的帶頭人、排頭兵和頂梁柱?！包h員示范工地”已經成為信義兄弟優質工程的象征。

Q：

信義兄弟建設集團自成立以來，熱心參與光彩事業和社會公益事業，請談談企業在承擔社會責任方面做了哪些工作？

A：

沒有信義，就沒有“信義兄弟”的今天；失去信義，就沒有“信義兄弟”的未來！信義兄弟黨總支一直引導企業致富思源、回饋社會，積極投身于社會公益事業。

2020 年初，新冠肺炎疫情突發。信義兄弟建設集團積極響應黃陂區委、區政府的號召，第一時間組織黨員職工加入抗疫行動，籌集200多萬元防疫物資，建立物資運送隊，設立“點對點”公益專車助力湖北農民工返崗復工……為打贏疫情防控阻擊戰貢獻力量。

2020 年7 月，受強降雨以及上游來水影響，武漢府河、諶家磯朱家河水位持續上漲，黃陂區灄口街道多地防汛形勢日趨嚴峻。信義兄弟黨總支第一時間組織黨員示范帶頭，引領團員青年和工會職工、項目部工人，組建40 余人的黨工群團志愿者應急搶險隊，投身防汛一線。

在信義兄弟黨總支的領導下，依托信義兄弟基金會，信義兄弟建設集團的公益活動也一直在路上。2013年到2016年，公司連續3 年響應資助貧困大學生活動，幫助80 多名品學兼優、家庭貧困的學子圓了大學夢。10年來，通過開展“湖北省留守兒童親情電話屋”“給農民工送健康公益行”“為貧困農民工發放救助金”“為貧困高中生發放助學金”“農民工健康體檢”“關愛快遞員”以及“湖北信義織夢暑期托管公益項目”等一系列活動，至今已累計捐贈愛心1600 多萬元，為4 萬余名困難群眾送去社會溫暖。我希望，通過承接的每一個項目，開展的每一次公益活動，不斷撒播“信義”之火，讓“信義兄弟”成長為信義群體，把“信義兄弟”打造成百年品牌。

記者印象

信義當先 篤行不怠

□祝萍

全國道德模范、中國好人、感動中國十大人物……一連串榮譽加身，孫東林更懂得敏于事、慎于言。

聯系上孫東林的時候，他剛剛做完核酸檢測，準備參加第二天的武漢營商環境大會。電話那頭，孫東林聲音沙啞，略顯疲憊，心里卻記掛著家鄉的千畝茶園：“5年了，今年是茶園第一次采摘，最近忙著買新機器、培訓工人。”

2017年3月，武漢大力實施“三鄉工程”，孫東林決定積極響應回鄉創業，參與鄉村振興。他將老家的1000畝拋荒土地流轉過來種植茶園，發展現代生態農業，為附近的鄉親們就近提供工作崗位?？山酉聛淼膬赡辏B續遭遇極寒、極干天氣，茶園60%的茶苗先是凍死、后又干死，損失嚴重。孫東林沒有放棄，而是默默出錢補種了茶苗。

前后投資1000 多萬元，耗時5 年，茶園終于在這個春天迎來收獲。孫東林覺得，值！這是造福家鄉百姓的好事。

“真情實意做公益，實干發展促企業?！边@是孫東林的座右銘，也是他的真實寫照。

建筑業是湖北省支柱產業和優勢產業。在今年的湖北省兩會上，作為湖北省人大代表的孫東林建議，進一步優化營商環境，扶持民營建筑企業健康發展，推動湖北高質量發展。因為他深知，民營建筑企業想要做大做強不容易。

“建筑行業，都是靠項目養活人，不能等。”孫東林“5+2”“白+黑”地找市場、尋商機，一天都不敢懈怠。雖說建筑行業人員流動性大，但憑借“信義”二字，身邊不乏跟著他走南闖北十幾年甚至二十幾年的兄弟。

為了進一步加強企業學習陣地建設，在武漢市委組織部和黃陂區委組織部的大力支持和指導下，孫東林結合自身建筑企業優勢，親自組織施工班組、修改設計方案、現場督辦，精心打造了信義兄弟企業榮史館與黨員職工教育中心，結合集團“五共五引領”“四專四保障”工作機制和“135”黨建工作模式，不斷把黨建工作做深做實，以高質量黨建引領企業高質量發展。

孫東林心中常懷感恩，他時刻告誡自己，少說多做，“勿以善小而不為”。他說：“10多年前，在我們家最困難的時候，得到了社會各界的支持與幫助，各級黨委政府給了我們許多褒獎和榮譽。我能做的太少太少，只能盡己所能，以勤補拙，努力做事，回報家鄉?！?/p>