新媒體環(huán)境下如何搞好企業(yè)共青團(tuán)工作

付益樂(lè)

[摘 要] 文章首先分析了企業(yè)共青團(tuán)工作中存在的問(wèn)題，然后論述新媒體環(huán)境對(duì)這項(xiàng)工作開(kāi)展存在的優(yōu)勢(shì)之處，最后探討企業(yè)如何在新媒體環(huán)境下，做好共青團(tuán)工作，發(fā)揮青年團(tuán)體的作用，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

[關(guān)鍵詞] 新媒體；共青團(tuán)

中圖分類(lèi)號(hào)：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

共青團(tuán)是我黨發(fā)展的重要組織，是黨的后備力量組織。在黨的十九大中，提出青年發(fā)展的益處和期望，同時(shí)在五四運(yùn)動(dòng)紀(jì)念大會(huì)上提出對(duì)青年工作的要求。新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)飛速發(fā)展，新媒體技術(shù)應(yīng)用普遍，這也給共青團(tuán)的工作帶來(lái)新的改變。共青團(tuán)中的主體就是青年，而青年更樂(lè)于接受新事物，思維活躍，可以熟練使用新媒體設(shè)備，所以如何利用新媒體環(huán)境創(chuàng)新共青團(tuán)工作，是新時(shí)期共青團(tuán)組織需要關(guān)注的重點(diǎn)。

一、企業(yè)共青團(tuán)工作中普遍存在的問(wèn)題

相對(duì)來(lái)說(shuō)，國(guó)有企業(yè)的大部分員工都是黨員，歸屬于共青團(tuán)的人員數(shù)量較少，所以整體的團(tuán)體組織力量較弱。也因?yàn)槿绱耍芾韺硬惶匾暪睬鄨F(tuán)工作的開(kāi)展。特別是現(xiàn)今年輕群體對(duì)于企業(yè)的歸屬感不強(qiáng)，離職率較高，人才流失問(wèn)題突出，共青團(tuán)組織的人員穩(wěn)定性不高，同時(shí)，團(tuán)員在生活和工作上面臨較大的壓力，艱苦奮斗意識(shí)不足，容易受到外界因素的誘惑，所以團(tuán)組織工作開(kāi)展困難。還有，共青團(tuán)開(kāi)展活動(dòng)的形式比較單一，對(duì)于團(tuán)員的吸引力不強(qiáng)，使得團(tuán)員對(duì)于團(tuán)組織的活動(dòng)缺乏積極性。當(dāng)前的青年自小生長(zhǎng)條件較好，所以自我意識(shí)較強(qiáng)，吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神不足，在參與一些大型活動(dòng)時(shí)受限。另外，共青團(tuán)活動(dòng)的開(kāi)展受團(tuán)干部能力水平的影響較大，團(tuán)干部雖然積極性較高，但創(chuàng)新意識(shí)不足，擺脫不了傳統(tǒng)套路的影響；企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不注意團(tuán)干部的培養(yǎng)，使得團(tuán)干部的素質(zhì)能力無(wú)法適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展要求，再加上新媒體環(huán)境下帶來(lái)更多的沖擊和不良風(fēng)氣的影響，部分團(tuán)干部的價(jià)值觀出現(xiàn)一些偏差，表現(xiàn)出錯(cuò)誤的行為。

二、新媒體平臺(tái)在企業(yè)共青團(tuán)工作中的優(yōu)勢(shì)

（一）承載豐富的信息資源

新媒體平臺(tái)是建立在互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)上的，所以可以從網(wǎng)絡(luò)上獲取各式各樣的資源。同時(shí)當(dāng)前的新媒體平臺(tái)種類(lèi)多樣，而平臺(tái)之間可以相互融合，方便用戶登錄，比如使用QQ賬號(hào)可以登錄微博、博客、各個(gè)論壇等。再加上新媒體平臺(tái)除了資源豐富之外，資源的表現(xiàn)形式也很多樣，不僅是文字，還有視頻、音頻、圖畫(huà)等，可以為用戶提供多重感官的刺激，大大滿足了青年的視聽(tīng)覺(jué)體驗(yàn)。

（二）信息傳播時(shí)效性強(qiáng)

在新媒體時(shí)代，信息傳播的速度十分快，每個(gè)人都可以發(fā)布信息和傳播信息，也可以接受信息，相比傳統(tǒng)媒體有很大的不同。傳統(tǒng)媒體進(jìn)行信息發(fā)布有嚴(yán)肅的流程，需要收集資料、制作和發(fā)布，但是新媒體平臺(tái)中，利用數(shù)字和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，可以將當(dāng)前正在發(fā)生的信息同步播放出去，用戶通過(guò)智能終端可以隨時(shí)隨地查看世界范圍內(nèi)出現(xiàn)的最新消息，提高信息獲取的實(shí)時(shí)性。

（三）交互性強(qiáng)

一方面，新媒體平臺(tái)允許信息的交互性傳播，而傳統(tǒng)媒體只是單向傳播。在新的社會(huì)形勢(shì)下，這是新媒體備受青睞的主要原因。團(tuán)員即是信息的傳播者，也是信息的接受者。自媒體的方式大大滿足了團(tuán)員表達(dá)自我的訴求，這對(duì)于提升團(tuán)員積極性有很大的促進(jìn)作用。另一方面，當(dāng)前的青年一代是伴隨著網(wǎng)絡(luò)成長(zhǎng)的，對(duì)于QQ、微信、虛擬網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的關(guān)注成為習(xí)慣，他們?cè)谶@些平臺(tái)上分享自己感興趣的話題，相互交流對(duì)某個(gè)事物的看法，分享個(gè)人觀點(diǎn)，同時(shí)獲得他人對(duì)自己認(rèn)可的滿足感。共青團(tuán)可以在團(tuán)員內(nèi)建立交流平臺(tái)，以此作為宣傳陣地，打造良好的輿論氛圍，提升組織凝聚力。

三、運(yùn)用新媒體開(kāi)展企業(yè)共青團(tuán)工作的途徑

（一）擴(kuò)大團(tuán)組織覆蓋面

當(dāng)今時(shí)代網(wǎng)絡(luò)信息的傳播很快，覆蓋范圍廣泛，而青年員工受到網(wǎng)絡(luò)信息的廣泛影響，給思想和思維帶來(lái)較大沖擊，但也豐富了共青團(tuán)工作的宣傳模式。團(tuán)委可以借助微信、微博等新媒體，借助信息技術(shù)進(jìn)行團(tuán)建工作的宣傳，打造“數(shù)字化團(tuán)建”系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+團(tuán)建”的模式，提高網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的利用率，推動(dòng)團(tuán)建朝向人性化、規(guī)范化和高效化方向發(fā)展。借助新媒體平臺(tái)拓寬青年員工反映和溝通的渠道，準(zhǔn)備專(zhuān)門(mén)的信息反饋模塊，鼓勵(lì)青年員工自由發(fā)表自己對(duì)于團(tuán)組織開(kāi)展、企業(yè)發(fā)展等方面的意見(jiàn)和建議。團(tuán)組織要做到將服務(wù)青年的工作落到實(shí)處，在網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微博平臺(tái)上開(kāi)通“青年之聲”等專(zhuān)欄節(jié)目，傾聽(tīng)青年員工對(duì)于自身企業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)，對(duì)黨建帶團(tuán)建的建議，以及工作和生活中遇到的困難，企業(yè)可以安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)這些欄目，并給予及時(shí)的反饋和處理[1]。

（二）豐富團(tuán)組織活動(dòng)形式

利用新媒體平臺(tái)，共青團(tuán)組織可以開(kāi)展豐富多樣的活動(dòng)，創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容，這樣可以豐富青年員工的業(yè)余生活，陶冶情操，塑造良好的道德品質(zhì)，增加參與活動(dòng)的積極性。團(tuán)組織可以開(kāi)通專(zhuān)門(mén)的微博，進(jìn)行對(duì)外宣傳，提升企業(yè)的影響力。還可以借助微博、微信等提升青年員工的凝聚力，建立內(nèi)部交流平臺(tái)，傾聽(tīng)員工的心聲，解決員工的問(wèn)題，成立各種興趣小組，開(kāi)展多樣化的文體活動(dòng)，將新媒體平臺(tái)打造成為企業(yè)團(tuán)組織進(jìn)行信息宣傳的前沿陣地。

團(tuán)干部需要按照“一團(tuán)一品”的工程原則，從新媒體平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)入手進(jìn)行分析，考慮當(dāng)前團(tuán)組織工作的特點(diǎn)，自主設(shè)計(jì)和創(chuàng)建具有強(qiáng)大影響及長(zhǎng)效性的品牌活動(dòng)項(xiàng)目，表現(xiàn)出自身的特色，利用品牌項(xiàng)目的開(kāi)展，提升團(tuán)員青年員工的凝聚力，增強(qiáng)團(tuán)組織的基層組織活力。借助“一團(tuán)一品”工程的開(kāi)展，為青年員工提供貼近生活和自然的機(jī)會(huì)。比如新余高新區(qū)，打造“一團(tuán)一品”項(xiàng)目，建立青年志愿服務(wù)隊(duì)，邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者進(jìn)行培訓(xùn)和教育，然后前往轄區(qū)頤養(yǎng)之家開(kāi)展健康體檢、打掃衛(wèi)生和走訪慰問(wèn)，開(kāi)展清河行動(dòng)衛(wèi)生環(huán)境整治活動(dòng)，同時(shí)中石化新余分公司，按照“一團(tuán)一品”項(xiàng)目要求，打造“服務(wù)零售 石青當(dāng)先”品牌活動(dòng)，組織共青團(tuán)員輪流到車(chē)流量大的重點(diǎn)加油站進(jìn)行幫扶，助力春運(yùn)保供。

（三）打造先進(jìn)團(tuán)干部隊(duì)伍

在企業(yè)中，共青團(tuán)工作的開(kāi)展，受團(tuán)干部的影響很大，團(tuán)干部負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)體活動(dòng)的組織、策劃和安排，并承擔(dān)聯(lián)系企業(yè)和青年員工之間的橋梁責(zé)任，肩負(fù)企業(yè)和青年員工交流的紐帶。在新媒體環(huán)境下，團(tuán)干部開(kāi)展工作需要與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)，要對(duì)新媒體有詳細(xì)全面的了解，可以熟練應(yīng)用新媒體平臺(tái)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。團(tuán)干部需要深入了解新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下青年員工的真正需求，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上開(kāi)展團(tuán)組織活動(dòng)，可以更好地為青年員工服務(wù)。團(tuán)干部還需要掌握過(guò)硬的新媒體技能，能夠熟練使用各個(gè)新媒體平臺(tái)發(fā)布和收集信息，制作宣傳視頻和動(dòng)畫(huà)等，更好地開(kāi)展宣傳教育工作。利用新媒體平臺(tái)，團(tuán)干部可以更好地掌握青年團(tuán)員的思想動(dòng)態(tài)，把握未來(lái)工作的方向，同時(shí)可以加強(qiáng)與其他團(tuán)組織之間的互動(dòng)和交流，提升自身團(tuán)組織的公信力和影響力。

（四）提升團(tuán)干部素質(zhì)水平

新形勢(shì)下，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)更多的落到人才的競(jìng)爭(zhēng)方面，人才儲(chǔ)備力量的強(qiáng)弱，直接關(guān)系到企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力高低。而作為共青團(tuán)組織，負(fù)責(zé)培養(yǎng)青年干部和骨干，引導(dǎo)青年員工的發(fā)展，所以需要吸引更多的優(yōu)秀青年為團(tuán)組織的發(fā)展而奮斗。團(tuán)組織需要吸收熱愛(ài)共青團(tuán)工作，素質(zhì)高、思想過(guò)硬，有奉獻(xiàn)精神的青年員工加入到團(tuán)組織中，為他們提供良好的發(fā)展條件，促使青年員工的成長(zhǎng)。其中，團(tuán)組織要重點(diǎn)關(guān)注團(tuán)干部的培養(yǎng)，要加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，包括理論知識(shí)學(xué)習(xí)、新媒體技術(shù)的學(xué)習(xí)和掌握，

（五）加強(qiáng)團(tuán)建工作機(jī)制建設(shè)

一是要形成定期的思想教育工作。企業(yè)可以定期利用新媒體平臺(tái)，組織團(tuán)員青年開(kāi)展黨課教育、工作匯報(bào)，傳達(dá)上級(jí)的要求等工作，提升團(tuán)員青年的思想素養(yǎng)，提高新時(shí)期的認(rèn)識(shí)水平。二是要利用新媒體平臺(tái)對(duì)共青團(tuán)員進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)視與考察，監(jiān)督團(tuán)員完成工作任務(wù)的情況，進(jìn)行科學(xué)評(píng)估和反饋，不斷提升他們的文化素質(zhì)能力，打造優(yōu)秀人才。三是抵制新媒體的不良影響。新媒體平臺(tái)的出現(xiàn)帶來(lái)生活方式的轉(zhuǎn)變和大量信息的思想沖擊，這些導(dǎo)致部分團(tuán)員思想意識(shí)淺薄，功利心大，攀比思想嚴(yán)重，不注意履行自身的權(quán)利和義務(wù)，沒(méi)有發(fā)揮優(yōu)秀共青團(tuán)員的模范作用，這在一定程度上削弱了團(tuán)組織的凝聚力，降低了團(tuán)組織的素質(zhì)水平。同時(shí)新媒體的出現(xiàn)分散了團(tuán)員的注意力，使他們?cè)诰W(wǎng)絡(luò)上浪費(fèi)了較多精力與時(shí)間，而減少了工作熱情，為黨建帶團(tuán)建帶來(lái)困難。所以新時(shí)期企業(yè)應(yīng)制定一系列規(guī)矩來(lái)抵制新媒體的不良影響，幫助黨建帶團(tuán)建的工作順利進(jìn)行。

四、結(jié)語(yǔ)

共青團(tuán)是黨的后備力量，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著一定作用。在新媒體環(huán)境下，共青團(tuán)工作開(kāi)展出現(xiàn)新的變化，需要思考新的途徑，發(fā)揮新媒體平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)共青團(tuán)工作的有序開(kāi)展，更適應(yīng)新形勢(shì)下的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)發(fā)展情況。

參考文獻(xiàn)：

[1]王澤宇.淺議新媒體環(huán)境下如何搞好企業(yè)共青團(tuán)工作[J].新西部，2014（11）：73，52.