□江蘇省泰州市總工會黨組書記、副主席 馬雅斐

習近平總書記指出,機關黨的建設是機關建設的根本保證。近年來,江蘇省泰州市總工會依托黨建帶工建,大力實施塑心、聚心、暖心、知心四大行動,持續(xù)深化“三務融合”,不斷做強“泰有心”黨建服務品牌,團結動員職工致力全市人民更加滿意的高質量發(fā)展。
“塑心行動”強化思想政治引領。政治性是工會組織的靈魂。加強工會機關黨的建設,是做好工會工作的根本保證。泰州市總工會堅持以政治建設為統(tǒng)領,自覺把政治建設作為建會之本、強會之基,不斷增強打造模范機關的政治意識。持續(xù)加強基層工會組織建設工作,不斷擴面提質,最大限度把廣大職工組織到工會中來,持續(xù)鞏固黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎。創(chuàng)新職工思想政治工作方式方法,突出以文化人,以加強和改進新時代產業(yè)工人隊伍思想政治建設為重點,高質量組建勞模思政講師團進企業(yè)、車間、社區(qū),大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神,不斷深化“雙創(chuàng)雙帶雙提升”和“三創(chuàng)爭兩提升”活動,推動社會主義核心價值觀在職工思想政治教育中往深里進、往實里落、往心里去。
“聚心行動”強化服務大局意識。新時代是干出來的。不懈奮斗正是踐行初心的最佳姿態(tài)。泰州市總工會自覺與黨政同頻、與企業(yè)同行,積極引導職工聚焦全市重大項目、重點工程、主導產業(yè),獻策獻力、建功立業(yè),切實發(fā)揚職工社會主義建設的主人翁精神、發(fā)揮職工經濟社會發(fā)展的主力軍作用。突出勞模工匠的示范引領作用,深化勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建,推薦選樹“泰州工匠”,落實產業(yè)工人賦能成長激勵措施,切實通過評選先進典型、深化勞動技能競賽、職工賦能成長等途徑,引導職工把成長成才的“個人夢”和民族復興的“中國夢”緊密聯系起來。同時,圍繞和諧勞動關系創(chuàng)建,深化工資集體協(xié)商和法治宣傳服務,畫出職工團結奮進最大“同心圓”、求得最大“公約數”,真正把職工的思想和行動凝聚到泰州高質量發(fā)展上來。
“暖心行動”強化職工為本理念。工會是職工之家,是職工群眾的“娘家人”。泰州市總工會強化以職工為本的工作理念,靠前服務、主動服務,實打實為職工群眾做實事、辦好事、解難事。突出“三個平臺”建設,做強“泰工惠”電商平臺,常態(tài)化開展電商創(chuàng)就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)大賽,致力創(chuàng)業(yè)孵化普惠職工;做強“泰享讀”讀書平臺,圍繞三大先進制造業(yè)集群建設,定期舉辦“職工讀書會”,推進書香工會建設;做強“泰有緣”交友平臺,通過高質量的職工聯誼交友活動,協(xié)助職工解決“后顧之憂”。在疫情期間,市總工會為推動復工復產和關愛一線醫(yī)務人員,積極落實“一團七組七服務”和六項關愛舉措。同時,持續(xù)深化機關黨員干部與困難職工結對幫扶活動,適時組織勞模和一線職工療休養(yǎng),廣泛開展“黨工共建幸福家”活動,推動工會經費更多向基層和一線職工傾斜,讓職工感受到工會大家庭的溫暖。
“知心行動”強化工作作風效能。“知心”才能“貼心”。作為職工群眾的貼心人,泰州市總工會大興調研之風,強化問題導向、目標導向、結果導向,深入基層開展調查研究,及時了解職工所思所盼所想。圍繞職工反映的熱點難點問題,立足互聯網時代發(fā)展大勢,借助“泰州職工之家”微信公眾號,統(tǒng)籌線上線下服務,實現職工服務中心、眾創(chuàng)中心、工人文化宮、職工夜校(網校)等線下服務陣地和泰工惠、泰享讀、泰有緣等線上服務品牌同謀劃、同推進,做到一體建設,力求“一鍵通達”,為職工提供便捷高效的工會服務。同時,更加突出職工人文關懷和心理疏導,加強企業(yè)“安康驛站”建設,細化“泰工陽光維權服務平臺”線上服務,不斷暢通職工訴求表達渠道,進一步助推工會嵌入基層社會治理,積極廣泛深入基層與職工交心交友,持續(xù)涵養(yǎng)和激發(fā)全市職工干事創(chuàng)業(yè)激情,為落實泰州“一高兩強三突出”決策部署貢獻工會力量。