工商管理對提高企業管理水平的作用

宋治丹 紀紅星 潘晶晶

中圖分類號：F272 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2020）02-118-01

摘 要 我國社會經濟的不斷發展對企業內部管理工作的優化與創新提出了更高的要求。工商管理能夠為企業制定發展方向的規劃起到一定的指導作用，同時有助于提高企業的綜合管理水平。本文首先分析了工商管理對提高企業管理水平的作用，之后闡述了企業強化工商管理活動的有效途徑，有效提高企業內部管理活動的全面性和系統性，滿足當前市場發展的需求，進而提升企業的核心競爭力，促進企業更加長遠健康的發展。

關鍵詞 工商管理 企業管理水平 考核評價制度

隨著國家市場環境的不斷變化，企業亟需調整與改進內部管理結構，提高綜合管理水平，有效適應市場環境的需求。工商管理是企業內部管理的重要組成部分，對于提高管理人員的專業能力和職業素養發揮著積極有效的作用。當前階段，企業要想在激烈的市場競爭中取得良性穩步的發展，就需要提高對工商管理的重視程度，改革工商管理活動的內容與形式，加強對管理人員的培訓與考核工作，有效提高企業的工商管理水平。

一、工商管理對提高企業管理水平的作用

首先，根據對現階段企業內部管理人員能力與水平的調查結果顯示，大部分企業的管理人員對于專業的管理知識與技能掌握不足，且職業素養相對較低，在很大程度上降低了企業整體的管理水平，制約了企業的發展。工商管理的應用能夠通過全面有效的教育培訓工作，極大提升管理人員的工作能力和水平，進而滿足市場化發展的需求，在提高企業整體管理水平中發揮著積極作用。其次，隨著全球經濟一體化形勢的不斷深入，全球化的市場競爭空前激烈，工商管理的應用能夠幫助企業在復雜的市場環境下，優化自身的組織管理結構，完善服務體系，依據市場發展的需求進行現代化轉型，進而使得企業能夠順應時代發展的趨勢，促進企業的可持續發展[1]。

二、企業加強工商管理活動的有效途徑

（一）提高對工商管理活動的重視程度

為保證工商管理的全面性和有效性，需要企業管理人員提高對工商管理工作的重視程度。當前階段，企業要想提高自身在國際市場上的地位，需要依據國際市場的環境與相關經濟政策對自身技術進行不斷優化與創新。因此，企業一線管理人員需要樹立正確的工商管理工作態度，提高自身參與工商管理活動的積極性和主動性。其次，企業管理人員需要與其他部門協調合作，將工商管理工作落實在企業的各項生產經營活動中，避免工商管理活動形式化過重問題。此外，將工商管理活動與企業整體管理工作相結合，有效發揮工商管理的優勢作用，提高企業整體管理水平。

（二）建立工商管理培訓體系

企業工商管理培訓的內容涉及到諸多方面的內容，因此，對于培訓人員的專業能力和素質提出了更高的要求。企業落實工商管理工作需要依據自身的實際發展情況科學合理的制定培訓內容，分析各部門管理人員的專業領域系統劃分培訓內容。同時，有效強化管理人員的實踐能力，有效提高企業的工商管理水平。同時，企業要實現工商管理培訓方法的創新與升級，為管理人員搭建良好的經驗交流與探討的平臺。工商管理培訓工作的開展需要以相關理論作為指導依據，因此，企業需要充分應用工商管理現代化理論，發揮核心管理人員的榜樣作用，帶動全體員工對工商管理理念進行理解與掌握。此外，依據工商管理現代化理論及管理人員的不同職能，優化培訓內容，提高培訓的系統性和針對性，不斷優化企業工商管理培訓體系[2]。

（三）制定健全的考核評價制度體系

人才培養是企業實現長遠穩定發展的關鍵性戰略，為提高管理人員的專業能力和職業素養，企業需要為管理人員提供有效的學習機會，創造良好的學習環境，不斷提高管理人員自身的學習能力。當前階段，大部分管理人員認為自身在工商管理中占據主導地位，因此缺乏主動學習的意識和能力，缺乏對培訓內容的學習和理解程度，導致學習存在形式化現象。因此，企業需要應用工商管理制定健全的考核評價制度體系，將理論與實踐相結合，采用分級方式對管理人員進行考核，進而有效提高管理人員對工商管理的重視程度。同時，將考核評價結果與管理人員的獎金發放標準相掛鉤，有效激發管理人員工作的積極性和主動性，提高其個人管理能力，進而有效提升企業的工商管理水平[3]。

（四）強化工商管理培訓團隊的建設

工商管理培訓團隊是保證企業工商管理工作效率和質量的核心要素，因此，企業需要強化工商管理培訓團隊的建設，制定嚴格的資格審查與檢驗流程，經過多角度、多形式的篩選，選拔更多優秀的培訓人員，有效提升培訓團隊整體的素質和能力。其次，企業需要定期組織培訓團隊進行進階學習，加強對工商管理相關知識與技能的深入了解與學習，并為培訓人員提供外出學習的機會，吸收更多先進的管理培訓經驗，有效提高培訓工作的專業性和規范性，提高企業工商管理的有效性[4]。

三、結語

在全球經濟化發展不斷深入的時代背景下，企業要想占領更大的市場份額，獲得更大的經濟和社會效益，需要加強自身的管理能力，提高內部管理水平，實現內部組織結構的優化與調整，進而有效增強企業的綜合競爭力。因此，企業要發揮工商管理的優勢作用，依據市場經濟發展的方向及企業發展的實際情況，不斷改進工商管理的內容與形式，并加強對人員的培養，有效提高企業的管理水平，推動企業健康良性的發展。

參考文獻：

[1]樊育紅.淺析工商管理對提高企業管理水平的作用[J].財經界（學術版），2020（01）：68-69.

[2]馬杰.工商管理對提高企業管理水平的作用研究[J].環渤海經濟瞭望，2019（10）：97.

[3]張麗.加強工商管理培訓提高企業管理水平的策略研究[J].現代經濟信息，2019（18）：123.

[4]張穎.工商管理對提高企業管理水平的作用研究[J].現代營銷（信息版），2019（05）：120.