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賞識(shí)教育在教育中的外顯意義與運(yùn)用藝術(shù)

2020-05-10 18:47:28尹甜甜
關(guān)鍵詞:以人為本

尹甜甜

摘要:賞識(shí)教育是教育工作者通過表揚(yáng)、鼓勵(lì)、欣賞等方式去激發(fā)被教育者存在的巨大潛能。它可以讓學(xué)生形成自尊、建立自信,也可以激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)機(jī)。教育者要以愛為基礎(chǔ),創(chuàng)新運(yùn)用多種方式,對(duì)學(xué)生進(jìn)行適時(shí)適度的贊賞與表揚(yáng)。其目的是讓我們的學(xué)生成為智慧卓越、情感豐滿的個(gè)體。本文以賞識(shí)教育為切入點(diǎn),重點(diǎn)分析賞識(shí)教育的外顯意義以及運(yùn)用藝術(shù),以期尋找到較為積極的手段,助力生命成長。

關(guān)鍵詞:以人為本;賞識(shí)教育;運(yùn)用藝術(shù)

中圖分類號(hào):G633 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1992-7711(2020)23-093

賞識(shí)教育是教師在以人為本的前提下,用賞識(shí)、贊賞的眼光去看待評(píng)價(jià)學(xué)生。它是一種新型的教育理念,出發(fā)點(diǎn)是對(duì)個(gè)體價(jià)值的肯定。在以往的教育中,教師對(duì)學(xué)生的管理大多采用消極的手段:疏遠(yuǎn)、隔離、體罰、責(zé)罵、訓(xùn)斥等。教育工作者必須意識(shí)到學(xué)生是一個(gè)獨(dú)立完整的個(gè)體,是具有獨(dú)立思想人格并且發(fā)展中的人,在教育的語境中,對(duì)學(xué)生個(gè)體行為的肯定與贊美,更容易深入學(xué)生內(nèi)心,對(duì)學(xué)生的發(fā)展產(chǎn)生正面影響。

一、賞識(shí)教育的外顯意義

賞識(shí)教育是學(xué)生形成自尊、建立自信的重要手段。孩子的成長過程就是一個(gè)渴望被認(rèn)同的過程,渴望表揚(yáng)與認(rèn)可是每個(gè)生命體的精神追求。在傳統(tǒng)學(xué)校教育中,我們?cè)u(píng)價(jià)學(xué)生更多采用一些應(yīng)試性評(píng)價(jià)方式,如測(cè)驗(yàn)與考試。這種評(píng)價(jià)方式,讓部分“差生”無法獲得成就感,孩子在成長過程中,自信心慢慢丟失,內(nèi)心變得自卑。這樣的孩子,談何健康成長,談何自尊自信?

賞識(shí)教育可以激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)機(jī)。學(xué)生渴望得到周邊群體的承認(rèn)與重視,被“重視”就意味著自己在群體中的地位和身份提高。當(dāng)一個(gè)從沒考過一百分的孩子得到一百分,那么下次他會(huì)以再考一百分為目標(biāo)。一個(gè)孩子被表揚(yáng)鋼琴彈得好,他就會(huì)把自己學(xué)到的所有曲子不厭其煩地彈給你聽……外界的認(rèn)同,能夠賦予孩子無窮的力量。為了讓周圍人看到自己在學(xué)習(xí)上的進(jìn)步,孩子們會(huì)更加自律;為了老師認(rèn)可的道德行為,他們會(huì)忍痛割愛。老師贊賞孩子某一方面的優(yōu)秀,其實(shí)是希望他們繼續(xù)保持這樣的習(xí)慣,這種習(xí)慣也在不斷地認(rèn)可中得到強(qiáng)化。

二、賞識(shí)教育的運(yùn)用藝術(shù)

1.賞識(shí)基礎(chǔ)——平等尊重

李鎮(zhèn)西說:“思想、人格上,師生應(yīng)該是天然平等的”,平等、理解、尊重是老師走進(jìn)學(xué)生心靈的秘密,也是賞識(shí)教育的基礎(chǔ)。教師在與學(xué)生交流中,常常自覺不自覺地把自己放在權(quán)威者位置,對(duì)學(xué)生的教育經(jīng)常采用警告、命令、訓(xùn)誡、批評(píng)等話語,往往導(dǎo)致學(xué)生排斥甚至反抗。一個(gè)富有教育智慧的教育者,不會(huì)對(duì)學(xué)生所犯的錯(cuò)誤大發(fā)雷霆,上綱上線。而是會(huì)“彎下腰”“俯下身”,將視角調(diào)到與學(xué)生同一水平線,實(shí)行民主的教育和充滿愛的教育。

贊賞意味著相信,相信他們的能力和智慧,相信他們能夠戰(zhàn)勝面對(duì)的困難。孩子是發(fā)展中的個(gè)體,從小學(xué)到中學(xué),其身體、知識(shí)、能力都在不斷向前發(fā)展。在這發(fā)展的過程中,正向成長是主旋律,但過程是曲折的,偶爾會(huì)脫離教育的既定軌道。這就要求教育者以發(fā)展的眼光看待學(xué)生,接受學(xué)生發(fā)展成長這一曲折過程,接受青春期的現(xiàn)實(shí),以尊重和愛去實(shí)施教育,不斷發(fā)現(xiàn)挖掘孩子身上的閃光點(diǎn),“讓每一個(gè)學(xué)生在學(xué)校里抬起頭來走路”。教育者對(duì)孩子的尊重可以使其產(chǎn)生信任感、親近感,從而轉(zhuǎn)化為內(nèi)驅(qū)力,收到教育應(yīng)有的效果。

2.賞識(shí)原則——適時(shí)適度

對(duì)學(xué)生的贊賞要遵循適度原則。過于嚴(yán)苛,缺少對(duì)學(xué)生的賞識(shí)與肯定,會(huì)壓抑學(xué)生的個(gè)性,消解學(xué)生的欲望。同時(shí),廉價(jià)的表揚(yáng)也是一種傷害,過多的表揚(yáng)則會(huì)淪為庸俗的夸獎(jiǎng),變質(zhì)的贊賞之語是對(duì)學(xué)生的妥協(xié)與諂媚。例如,對(duì)于成績優(yōu)異學(xué)生而言,他們對(duì)一般性的表揚(yáng)習(xí)以為常,表揚(yáng)與贊賞反而使他們變得更加麻木、無感。對(duì)于所謂的“差生”“后進(jìn)生”,教師敷衍性的表揚(yáng)與贊賞,好像“走過場(chǎng)”,甚至?xí)豢醋髦S刺與挖苦。同時(shí),教育者若因賞識(shí)而賞識(shí),對(duì)學(xué)生過度贊美,會(huì)在班級(jí)中形成不良的攀比風(fēng)氣,會(huì)讓學(xué)生產(chǎn)生“功利心”。為了獲得成年人的認(rèn)可、為了接近權(quán)威,他們會(huì)做出迎合教師的行為,最終獲得的只能是機(jī)械死板、刻意訓(xùn)練得來的東西。教育者一定要多些關(guān)注、少些敷衍,多些花樣、少些重復(fù)。

3.賞識(shí)方式——?jiǎng)?chuàng)新多樣

賞識(shí)教育要因人而異,綜合運(yùn)用不同方式。當(dāng)前的教育考評(píng)體系讓教師對(duì)學(xué)生的贊賞大多停留在成績層面,而缺少對(duì)學(xué)生各方面能力的贊賞。課堂教學(xué)的傳授方式,讓教師對(duì)學(xué)生的表揚(yáng)更多地停留在課堂表現(xiàn),缺少對(duì)其作為“活生生”個(gè)體的多面觀察。“你說我聽”的溝通方式,讓賞識(shí)方式停留在口頭表揚(yáng)上,缺少因時(shí)因人而不斷變換的多樣方式。

贊賞并非是大張旗鼓地言說、喊口號(hào),也不一定非要在集體中當(dāng)眾豎起大拇指。有時(shí)候教育者的一個(gè)微笑,一個(gè)眼神就已足夠。有時(shí),越是沒有言語的表揚(yáng),越是“走心”的溝通,效果往往更好。一般來講,口頭表揚(yáng)方式簡(jiǎn)單方便,但時(shí)間久了,可能會(huì)使受教育者產(chǎn)生倦怠心理,效果大打折扣。教師的課堂口頭獎(jiǎng)賞方式具有較大的隨意性,學(xué)生獲得成本較低,體驗(yàn)感也隨時(shí)間慢慢變少。教育者要?jiǎng)?chuàng)新運(yùn)用多種方式,根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn)和性格特點(diǎn),選擇最行之有效的方式。例如:可以允許其選擇一件自己喜歡的事,可以與家長及時(shí)溝通表揚(yáng),可以借助網(wǎng)絡(luò)手段網(wǎng)上交流,可以創(chuàng)建班級(jí)文化墻,可以與學(xué)生以周記、書信形式交流……教師要設(shè)法讓更多的孩子們感到被看見、被關(guān)注,讓他們有展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。

教師的肯定與贊賞對(duì)于每一個(gè)孩子來說都是獨(dú)特的生命體驗(yàn)。它通過師生交往,對(duì)學(xué)生產(chǎn)生正向多面的影響,能夠在每一個(gè)孩子心中激起生命的漣漪。當(dāng)然,完整的教育應(yīng)包括賞識(shí)與懲罰,夸大任何一方都會(huì)帶來消極的影響。孫子說:“攻城為下,攻心為上”,使孩子成長的方式,是讓其在思想認(rèn)識(shí)上不斷進(jìn)步,無論是“暴力”性質(zhì)的懲罰還是“非暴力”性質(zhì)的賞識(shí),都是手段,最終的目的一致——觸及學(xué)生內(nèi)心,使其獲得心靈的成長。

(作者單位:無錫市堰橋高級(jí)中學(xué),江蘇 無錫214000)

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