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利用微傳播平臺創新學習方式
——航空工業昌飛公司深入開展理論學習紀實

2019-12-08 07:12:54崔連軍
國防科技工業 2019年10期
關鍵詞:微信思想

崔連軍 張 勝/文

隨著新媒體時代的到來,眾多企業都通過互聯網建立自己的微信平臺,利用微信自媒體為媒介進行信息傳播,為企業員工學習新時代中國特色社會主義思想提供了更好的平臺。

在引領中確定主題

為用中國特色社會主義思想武裝干部職工的頭腦,航空工業昌飛公司在利用企業報、企業有線電視臺、企業文化雜志、OA 辦公網等傳播平臺刊發學習內容的同時,把學習領會《習近平用典》從線下閱讀搬到線上微信平臺,在書香航空·昌飛夜讀中設立《習近平用典》欄目,在古為今用中感受中華優秀傳統文化。

2018年1月,“航空工業昌飛”微信號“書香航空·昌飛夜讀”《習近平用典》欄目第一期隆重推出,立刻得到公司全體員工的喜愛和認可,廣大黨員干部職工在閱讀古代典籍、經典名句中學習中國特色社會主義思想,在基層一線領悟踐行,努力做好新時代的答卷人。

在守正創新中傳播

如何讓干部職工愛看、愛讀,學有所獲,航空工業昌飛在守正創新中精心打造《習近平用典》欄目。具體做法是:首先,確定領學人,讓各類人員都有出彩的自豪。2018年,創辦《習近平用典》欄目的第一年,由公司中層領導干部擔任領學人,帶頭學習,以上帶下,營造濃厚的學習風氣;2019年創辦《習近平用典》欄目的第二年,由公司基層黨支部組織委員、紀檢委員、班組黨員代表擔任領學人,廣泛學習,體現學習大眾化、全員化。第二,固定播出時間和內容,做學習傳播的有心人。每周六的晚上“航空工業昌飛”微信號推出《習近平用典》欄目,目的是讓職工在休息時間輕松學習;同時,每期內容會與當月或當周的重要事件緊密聯系,旨在讓學習內容密切聯系實際。第三,創造豐富的表現視聽,激發學習的興趣。美編設計突出文化自信,從開篇語到原典,都用體現傳統文化氣息的水墨畫為底圖,古黃色鋪底全篇文字,在閱讀中配有與文字內容協調的音樂,體現新媒體特點;把領學人的領學聲音、形象照片、文字內容、典籍圖片精彩展現,每期時長不超過6 分鐘,學習成了一種愉悅的體驗和享受。

手指輕輕一點,隨時隨地瀏覽收聽。《習近平用典》這種“微”傳播形式的推出,讓黨員干部職工利用空閑時間點滴中學習。公司團委書記黃志波說:“我是每天晚上臨睡前收聽的,在同事熟悉的聲音中很親切地學習到習總書記勸學、敬民、為政等方面的思想,很受益。”公司試飛站黨支部組織委員陳建國說:“工休時,看上一小段我們自己微信平臺上的中華優秀傳統文化典籍,讓喜歡傳統文化的我感覺經典就在身邊,觸手可及。”

在微傳播中啟迪心智

書香航空·昌飛夜讀《習近平用典》欄目,在航空工業昌飛微信平臺播出后,使理論學習變得有溫度、有熱度、有廣度,公司黨員干部職工在微傳播中啟迪心智。

航空工業昌飛財務部黨支部書記董希杰接到領學《非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠》的安排后,為了準確展現出最好的效果,在家里讓愛人當聽眾,一遍遍朗讀領學,直到愛人滿意,才到宣傳部門來錄音。在微信平臺播出這一期內容后,董希杰高興地說,不僅對習近平總書記用典里蘊含的思想更加敬畏,而且還感覺自己的朗讀也不錯,重拾起對朗讀的熱愛。

槳葉廠黨支部書記周新旗領學《政令時,則百姓一、賢良服》時寫道,這一經典名句,對昌飛公司這樣的國有企業具有非常現實的指導意義。當前,公司發展正處在承上啟下、繼往開來的歷史階段,正處在從高速發展向高質量轉變的關鍵時期,我們各級領導干部和全體員工對公司的發展要有主張、有定力、有自信,咬定青山不放松,一張藍圖干到底。

一年多來,經過400 余天的制作播出,航空工業昌飛黨員干部職工紛紛在微信平臺上留言,表達自己的所學所感所悟。驗收總廠黨總支書記艾友慶留言:“領導干部唯有自己內心中正、充滿正氣,下屬才會敬畏你、擁護你,才會以你為榜樣,最終上行下效。”大梁廠支部書記方新人留言:“在日常生活、學習、工作中,我們‘由己推人’,昌飛員工價值觀‘不傷人、不煩人、服務人’還會不根植于心嗎?”一條條留言,留下的不僅是感悟,更是基層干部職工在崗位上踐行的實際行動。

快樂學習的成效和啟示

學習由枯燥變得有“意思”。黨員干部及普通職工在微信平臺上展示自己,使理論學習不僅可以看、可以聽,還可以讀出來播出去,可以贊、可以留言互動,在學習的過程中帶來了快樂。

學習由淺顯變得深入。黨員干部親自領學并對外傳播,促使他們反復閱看反復讀誦學習內容,溫故知新,對習近平新時代中國特色社會主義思想理解掌握的更加深入。學習效果好。

學習由閱讀變為“悅讀”。通過策劃設計文、圖、聲、樂融為一體的表現形式,在內容的呈現上突出思想內涵、文化經典、穩重美觀,使學習增加了美感。

學習由獨學變成眾學。通過微信平臺個性化的信息傳播和精準化的受眾群體,領學人把黨的思想和文化經典,賞心悅目地帶給身邊的家人、單位的同事、朋友圈的朋友,大家在平臺收聽收看、留言感悟,有的還轉發分享,一個人學帶動身邊人一起學。

學習由學思轉為知行。黨員干部把學習到的一個個“寶典”運用到實際工作中,解決問題的方法多了、思路更寬了,有的支部書記做思想政治工作時也不那么難了,職工更容易接受。

由此,昌飛公司深深體會到——

企業新媒體平臺的政治站位與黨中央保持高度一致是企業的擔當。企業新聞宣傳輿論工作必須把講政治放在首位,以政治建設為統領,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,把政治意識、大局意識融入日常宣傳工作,要在提升政治站位上強化職責使命、擔當作為,確保守土有責、守土負責、守土盡責。

黨的創新理論不是高高在上,能夠“飛入尋常百姓家”。企業的宣傳工作要始終和中國特色社會主義偉大事業緊密聯系,企業的新聞平臺要緊扣時代脈搏、引領時代風氣,宣傳黨的主張、推動實際工作。要把來自黨的聲音轉化為有影響力的節目,讓黨的創新理論“飛入尋常百姓家”,充分利用好集自我傳播、人際傳播、組織傳播、大眾傳播為特點的全媒體時代的微傳播方式,有效地傳播黨的創新理論。

創新形式是激發閱讀興趣和產生效果的關鍵。創新是推動新時代全媒體發展的必需手段。在央企內部辦報辦刊做好傳統宣傳的同時,要加強傳播手段建設和創新,發展網站、微信、手機報等各類新媒體,要積極發展各種互動式、體驗式傳播服務,推動黨的聲音直接進入企業干部職工的手機終端,吸引黨員干部職工樂于瀏覽。

推廣微傳播是全媒體時代企業開展宣傳思想工作的法寶。隨著新媒體的發展和大眾在手機上進行瀏覽閱讀的習慣養成,企業做好宣傳思想工作必須要因勢而謀、應勢而動、順勢而為,滿足廣大員工的移動端悅讀需求。這種移動需求不僅是接受,更是傳播,企業員工能夠在接受信息的同時再自主加入傳播。要充分利用好移動端接受與移動端傳播這兩種殊途同歸的重要驅動力,通過創新思路,拓寬宣傳思想工作手段,充分占領新媒體的輿論陣地,有效地拓展和占領主流思想輿論場。

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