何金娥
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在新形勢下,國企共青團(tuán)工作主要存在著在組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、先進(jìn)性建設(shè)和服務(wù)、引領(lǐng)、凝聚青年等方面,標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化程度不高,從而不能很好的發(fā)揮應(yīng)有的作用的問題。具體主要表現(xiàn)在團(tuán)組織的機(jī)構(gòu)不健全、設(shè)置不合理,團(tuán)的經(jīng)費(fèi)、軟硬件設(shè)施配備不足,專職團(tuán)干部的數(shù)量少,部分團(tuán)干部和團(tuán)員的自身素質(zhì)和能力有待提高,青年團(tuán)干和團(tuán)員工作流動性大、思想不穩(wěn)定,團(tuán)組織的長效管理考核評估機(jī)制不健全,工作全局缺乏統(tǒng)一指導(dǎo)和規(guī)劃、缺乏整體效應(yīng),以及工作創(chuàng)新的內(nèi)生動力不足等等方面。
7月2日,習(xí)近平總書記同團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話并發(fā)表重要講話,對團(tuán)中央書記處和全體團(tuán)員團(tuán)干部殷切囑托、寄予厚望。習(xí)近平總書記的重要講話,深刻闡明了黨中央關(guān)于青年工作的基本要求,明確指出了新時代牢記黨中央全面從嚴(yán)治團(tuán)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),是指導(dǎo)新時代青年和共青團(tuán)工作、推動新時代中國青年運(yùn)動的綱領(lǐng)性文獻(xiàn),是我們做好新時代青年和共青團(tuán)工作的根本遵循。
首先要在綱領(lǐng)性文獻(xiàn)指導(dǎo)中感受全面從嚴(yán)治團(tuán)的責(zé)任。共青團(tuán)事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分,事關(guān)黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ),事關(guān)黨和國家的未來。以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視全面從嚴(yán)治團(tuán)工作,習(xí)近平總書記親切關(guān)懷、親自謀劃、親自部署,領(lǐng)導(dǎo)召開黨的歷史上第一次中央黨的群團(tuán)工作會議,指導(dǎo)制定新中國歷史上第一個青年發(fā)展規(guī)劃,指導(dǎo)審定共青團(tuán)中央改革方案和中央團(tuán)校改革方案,關(guān)心指導(dǎo)青聯(lián)、學(xué)聯(lián)、少先隊改革,多次參加青少年和共青團(tuán)的活動,發(fā)表重要講話、提出重要要求。因此,必須在綱領(lǐng)性文獻(xiàn)指導(dǎo)中讓廣大團(tuán)干部深刻感受到全面從嚴(yán)治團(tuán)工作的價值。
其次要在黨中央對共青團(tuán)高度信任中堅定全面從嚴(yán)治團(tuán)的信心。黨中央對共青團(tuán)的肯定和褒揚(yáng),對全面從嚴(yán)治團(tuán)工作的高度重視,讓廣大團(tuán)干部備感振奮,深受鼓舞。國有企業(yè)面對艱巨的改革任務(wù),面對前進(jìn)中的困難挑戰(zhàn),更要始終有充足而堅定的自信,自覺把黨中央和習(xí)近平總書記的關(guān)心、信任轉(zhuǎn)化為全面從嚴(yán)治團(tuán)的工作動力。
習(xí)近平總書記重申共青團(tuán)是黨的助手和后備軍這一政治定位,也強(qiáng)調(diào)了共青團(tuán)生力軍作用和突擊隊作用。發(fā)揮共青團(tuán)生力軍作用和突擊隊作用,關(guān)鍵要抓住根本任務(wù)、政治責(zé)任、工作主線這三個根本性問題,履行好引領(lǐng)青年、組織青年、服務(wù)青年這三項(xiàng)職責(zé)使命。
首先抓住根本任務(wù),永葆政治組織的鮮明本色。習(xí)近平總書記將團(tuán)的所有工作最終定位于當(dāng)好黨的助手和后備軍,并高屋建瓴地指明了共青團(tuán)生力軍作用和突擊隊作用。作為政治組織,共青團(tuán)要把實(shí)現(xiàn)組織的政治功能、體現(xiàn)組織的政治價值作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn),著力克服和避免事務(wù)化傾向、簡單化思維,盡心盡力為黨贏得青年人心、抓住青年人群。
要在履行政治責(zé)任,堅持青年組織的基本定位。共青團(tuán)工作的基本邏輯是把先進(jìn)青年組織起來,通過團(tuán)員帶動廣大青年,完成黨賦予的職能,工作重點(diǎn)理應(yīng)是處于價值觀形成和社會化關(guān)鍵階段的青年。
要在聚焦工作主線,遵循群團(tuán)組織的規(guī)律特點(diǎn)。共青團(tuán)作為群團(tuán)組織,必須善于用群眾工作方法來做青年工作,善于變工作對象為工作力量,動員群眾來服務(wù)群眾,著力克服機(jī)關(guān)化、行政化問題。要下決心推進(jìn)機(jī)關(guān)流程再造,探索建立真正符合群團(tuán)組織特點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)運(yùn)行模式。
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),共青團(tuán)是黨聯(lián)系青年群眾的橋梁和紐帶,要緊緊圍繞這個職責(zé)定位來謀劃改革,出實(shí)招、出真招,不掩飾問題不諱疾忌醫(yī),對癥下藥,刮骨療傷,才能真正做到出思路、想辦法、抓推進(jìn)、請督查的工作職責(zé),這為我們進(jìn)一步深化共青團(tuán)改革、把改革進(jìn)行到底指明了前進(jìn)方向。
當(dāng)前,解決共青團(tuán)工作存在的相關(guān)問題,可從以下幾個方面進(jìn)行積極的實(shí)踐。一是抓“連心”工作。即全面加強(qiáng)思想建設(shè),著力于增強(qiáng)信念信心,保障廣大青年高舉團(tuán)旗跟黨走,與黨、團(tuán)心連心。二是抓“強(qiáng)基”工作,即全面加強(qiáng)組織建設(shè),著力于夯實(shí)團(tuán)建根基,這是習(xí)總書記要求團(tuán)組織要把握好“三個根本性問題”的重要一條,國企團(tuán)組織必須做到青年在哪里,團(tuán)組織就建在哪里,防止出現(xiàn)團(tuán)的工作的空白點(diǎn)。三是抓“模范”工作,即全面加強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè),著力于發(fā)揮模范作用,既要抓好推優(yōu)入黨工作,又要讓模范團(tuán)員在隊伍中爭當(dāng)好網(wǎng)民、發(fā)出好聲音、傳播正能量,把模范團(tuán)員的先進(jìn)性進(jìn)行有效延伸。四是抓“塑形”工作,即全面加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),著力于提升自身形象,堅持錘煉團(tuán)風(fēng),從嚴(yán)治團(tuán),嚴(yán)肅政治生活、嚴(yán)明執(zhí)行紀(jì)律、嚴(yán)格工作作風(fēng),嚴(yán)實(shí)工作督導(dǎo)、嚴(yán)厲拒腐防變,錘煉青年之風(fēng)、研究學(xué)習(xí)之風(fēng)、創(chuàng)新求實(shí)之風(fēng)、廉潔清正之風(fēng),努力保持奮發(fā)進(jìn)取的形象和精神狀態(tài),切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。五是抓“建功”工作,即全面發(fā)揮青年作用,著力于青年建功立業(yè),通過深入開展青年文明號、青年崗位能手、創(chuàng)效創(chuàng)新等工作,激勵、引導(dǎo)青年職工在本職崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績,可通過搭建“五四青年創(chuàng)新工作室”或“青年崗位能手創(chuàng)新工作室”等平臺,不斷培養(yǎng)和提高青年團(tuán)員的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,挖掘和匯聚青年人的智慧和成果,為企業(yè)發(fā)展建功。
總之,所謂實(shí)干興邦,空談?wù)`國,習(xí)近平總書記“7·2”重要講話精神表明了團(tuán)中央勇于自我革命、全面從嚴(yán)治團(tuán)的決心和勇氣,為國企團(tuán)組織建設(shè)指明了工作方向。國企團(tuán)干部都要經(jīng)常對照、模范遵守,只有堅定理想不忘初心,永立潮頭砥礪奮進(jìn),才能在共青團(tuán)工作中不斷取得進(jìn)步。