本科護生從事老年護理工作的意愿及相關因素橫斷面研究

李 菊，王宏梅

（湖北醫藥學院護理學院，湖北 十堰 442000）

隨著我國社會經濟的發展、科學技術的進步及居民文化素質的提高，人均壽命延長，老年人口增多，人口老齡化程度加重，社會養老問題日益突顯[1-2]。盡管老年服務業以及各種養老機構已得到大力發展，但社會對老年護理從業者的專業素養提出了更高要求[3]。老年護理行業現有從業者學歷以大專、中專以及社會培訓人員為主，專業素養水平參差不齊[4-5]。本科護生在校期間系統地接受過老年護理知識培訓，掌握了老年護理相關知識與技能，能夠勝任老年護理崗位工作[6-8]。本研究旨在了解高校本科護生就業意向及其影響因素，并提出相應對策，以期促進我國老年護理事業良性發展。

1 對象與方法

1.1 對象

采用橫斷面研究方法，于2019年3—4月對十堰市某高校大四102名本科護生進行調查。納入標準：2019年即將畢業的本科護生。排除標準：畢業后不愿意從事護理工作者。

1.2 研究方法

采用問卷調查法，向護生發放自行設計的養老機構就業意向調查問卷，內容包括護生一般資料、對老年護理的認知情況及影響從事老年護理工作的因素等。共發放問卷102份，收回102份，有效問卷102份，有效回收率為100.0%。

1.3 統計學方法

使用SPSS 22.0軟件對數據進行統計學分析，計數資料采用頻數和構成比（%）表示，進行χ2檢驗。P＜0.05為差異有顯著性。

2 結果

2.1 一般資料

本次共調查102名學生，其中男生17人，女生85人，男女生人數分別占16.7%和83.3%。年齡≤20歲13人，＞20歲89人。學生一般資料見表1。

2.2 護生老年護理相關知識來源

本次調查中，49人（48.0%）有照護老年人的經歷，其中照護時間＜3個月的27人，≥3個月的22人，分別占55.1%和44.9%。80名學生表示上過老年護理課程，占78.4%。老年護理課程教師類型及教學方式見表2。

表1 學生一般資料

表2 老年護理課程教師類型及教學方式

28.4%的護生不了解養老機構，其他護生對養老機構的了解情況以及了解途徑見表3。

表3 護生對養老機構的了解情況及途徑

2.3 護生是否愿意從事老年護理工作及其原因

護生不愿意從事老年護理工作的主要原因是不感興趣、無前途，分別占79.2%、20.8%。護生愿意從事老年護理工作的原因以及擇業時考慮的因素見表4。

表4 影響護生從事老年護理工作的相關因素

2.4 護生對老年護理工作的職業期望

有78名護生愿意從事老年護理工作，職業期望見表5。

表5 護生職業期望

若限定必須從事老年護理工作，護生期望的工作性質為護理管理、臨床護理，分別占20.6%和79.4%。

2.5 影響護生從事老年護理工作的相關因素

護生的年齡、性別、家庭所在地、家庭人均月收入、是否有照護老年人經歷及照護時間、是否為第一志愿、相關知識來源、職業期望對其是否愿意從事老年護理工作有顯著影響（P＜0.05）。是否為獨生子女、是否了解養老機構對護生從事養老護理工作的意愿有顯著影響（χ2=7.904、9.852，P＜0.05），護生擇業時考慮的因素對其從事老年護理工作意愿無顯著影響（χ2=8.019，P＞0.05），見表 6。

表6 影響護生從事老年護理工作的相關因素[n（%）]

3 討論

3.1 護生對老年護理工作認識不足

護生對老年護理工作認識不足，相關知識來自任課教師理論講授和臨床技能培訓。對養老機構的了解途徑主要是課程學習（86.3%）和新媒體（13.7%）。大學生接觸新媒體的機會多，學習能力強，利用新媒體傳播老年護理知識具有即時性、成本低、形式多樣等優點[9-10]。高校在普及老年護理知識時，可以適當借助新媒體，豐富學生知識來源途徑及內容。

3.2 護生從事老年護理工作的意愿相對較強

本研究中，有49.0%的人愿意從事老年護理工作，有23.5%的人不愿意從事老年護理工作，該比例低于李婧等的研究結果（56.9%）[6，11-12]。護生不愿從事老年護理工作的原因主要是認為老年護理工作無前途，還有的護生對老年護理工作不感興趣，而這一結果與李婧的結論也不同[6]，可能原因是該校位于鄂西北，研究對象主要來自學校周邊縣市，與本次研究的生源不同。我國人口老齡化嚴重，養老機構對高層次、高水平老年護理人才需求增加[8，13]。高校可開設老年護理知識講座，增進護生對老年護理工作的了解，增強護生職業認同感，提高其就業意愿，滿足老齡化社會對高層次老年護理人才的需求。

3.3 影響護生從事老年護理工作的相關因素分析

護生的年齡、性別、家庭所在地、家庭人均月收入、是否有照護老年人的經歷及照護時間、是否為第一志愿、相關知識來源、職業期望對其從事老年護理工作的意愿有顯著影響（P＜0.05），與廖桂香等的研究結果[14]存在一定差異，可能原因是本研究樣本量較小，且為橫斷面研究，結果可能存在偏倚。護生是否為獨生子女、是否了解養老機構對其從事養老護理工作的意愿有顯著影響（χ2=7.904、9.852，P＜0.05）。高校通過開設老年護理專業、普及老年護理相關知識、延長護生在老年護理機構實習時間等方式，增加護生對養老機構的了解。

4 結語

目前，我國已步入老齡化社會，老年人口眾多。本研究結果顯示，護生愿意從事老年護理工作的比例相對較高，但仍不能滿足社會對高水平、高層次護理人員的需求。高校應開設老年護理知識講座，普及老年護理知識，增進護生對老年護理工作的了解，增強護生就業意愿，以推動我國老年護理事業協調發展。