季曉燕
摘要:畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系的實施,可為農(nóng)民飼養(yǎng)家畜提供保障,減少疫情出現(xiàn),保證畜產(chǎn)品的安全性。但目前基層實施畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系時還存在人員配置不合理、信息流通速度緩慢等問題,難以提高服務(wù)質(zhì)量。該文就展開基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系存在的問題與解決途徑的探究,以期提供參考依據(jù)。
關(guān)鍵詞:畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系;問題;對策
中圖分類號:S85.6????? 文獻標識碼:B???? doi:10.3969/j.issn.2096-3637.2019.14.027
0引言
基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系快速革新,有效促進了畜牧獸醫(yī)行業(yè)的發(fā)展。但是受到一些客觀因素的影響,基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系不完善,使畜牧獸醫(yī)技術(shù)工作無法達到預(yù)期目標,制約了行業(yè)的發(fā)展速度。本文對基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系存在的問題進行分析,并提出針對性的解決措施,以期促進畜牧業(yè)的健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
1存在的問題
畜牧業(yè)是基層展開的重要行業(yè)之一,可促進農(nóng)民經(jīng)濟的提升。但受到一些外界因素的影響,我國基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系運行中還存在諸多問題,最為常見的有以下幾種。
1.1人員短缺
相比于城市,農(nóng)村經(jīng)濟水平落后[1],有些津貼未兌現(xiàn),工資待遇偏低,社會地位低,使基層畜牧獸醫(yī)服務(wù)行業(yè)中人員不穩(wěn)定,部分工作人員經(jīng)常會出現(xiàn)跳槽,而高素質(zhì)人才無法引進,新鮮血液無法及時注入,造成人員短缺,無法滿足服務(wù)工作實際需求,讓基層畜牧獸醫(yī)行業(yè)發(fā)展腳步變得緩慢。
1.2投入力度不足
資金是展開一切工作的前提[2],只有資金充足才可以確保工作順利展開,并取得較高的效率。而基層畜牧獸醫(yī)服務(wù)中缺少財政投入,現(xiàn)有的資金無法正常運轉(zhuǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等多項工作難以實現(xiàn),進而限制畜牧獸醫(yī)工作的開展,無法提高畜牧獸醫(yī)服務(wù)質(zhì)量。
1.3體制不健全
由于基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系內(nèi)容單一,且缺少先進的工作理念,使畜牧獸醫(yī)服務(wù)管理體制不健全,難以將畜牧獸醫(yī)服務(wù)管理工作得到落實,工作人員對待工作不認真,態(tài)度敷衍,降低畜牧獸醫(yī)服務(wù)質(zhì)量。
1.4技術(shù)水平落后
我國畜牧動物防疫工作落后是因為我國對畜牧業(yè)防疫工作資金投入的過少,所以使動物的防疫技術(shù)水平降低。作為動物防疫工作的物質(zhì)基礎(chǔ),資金是基層畜牧業(yè)的發(fā)展的重要保障。為了實現(xiàn)對畜牧動物的研究工作一些地方建立了實驗室來研究,但是國家補助資金較少所以在研究時會出現(xiàn)許多的技術(shù)問題[3],技術(shù)水平的落后使得畜牧動物類工作發(fā)展的落后。
1.5缺乏認識
由于國家對動物防疫的投資較少,就一些基層人員對畜牧業(yè)動物防疫工作的輕視,對動物防疫工作宣傳不到位,影響動物防疫工作的進行,而且一些小部分地區(qū)人們因為接受的教育程度不夠高,對新事物理解能力不夠強,所以人們對動物防疫認識比較落后,工作人員無法接受新的疫苗[4],他們?nèi)耘f認為舊的疫苗對動物有好處。許多新型的疫苗無法使用,養(yǎng)殖戶不接受新型的疫苗,造成研發(fā)疫苗的技術(shù)能力降低,當動物產(chǎn)生一些新的疾病時,工作人員又無法解決。當工作人員主動的接受新的疫苗時,可以開發(fā)新的技術(shù),進而提高疫苗的利用率,達到對動物的防疫工作[5]。
2對策
針對基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系中存在的問題,我國政府部門要想讓基層畜牧業(yè)得到快速發(fā)展,需及時解決這些問題,以下就對解決農(nóng)村畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系存在問題的途徑展開分析,以供了解。
2.1完善服務(wù)體系
第一,政府部門需加大畜牧獸醫(yī)宣傳力度,穩(wěn)定獸醫(yī)隊伍,對畜牧獸醫(yī)服務(wù)組織進行扶持,幫助其成長。第二,政府部門需展開現(xiàn)有技術(shù)人員的培訓(xùn)工作,確保每一位技術(shù)人員都擁有專業(yè)的技術(shù)能力和高超的技術(shù)水平,輕松應(yīng)對畜牧獸醫(yī)服務(wù)。第三,政府部門要不斷提高農(nóng)村畜牧獸醫(yī)服務(wù)人員的薪資待遇和福利,提高服務(wù)人員收益,確保能吸引更多專業(yè)人才加入到基層畜牧獸醫(yī)服務(wù)中,讓防疫人員數(shù)量得到增加,有效解決防疫人員隊伍老齡化、人員不充足、技術(shù)能力低等問題,從根本上提高農(nóng)村畜牧服務(wù)質(zhì)量。
2.2組建區(qū)域服務(wù)體系
畜牧業(yè)展開階段,經(jīng)常會遇到諸多流行病,造成家禽大量死亡,產(chǎn)生嚴重的經(jīng)濟損失。針對此種情況,我國政府部門應(yīng)組建區(qū)域化畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系,對流行病、養(yǎng)殖模式、養(yǎng)殖品種都做出科學(xué)合理的規(guī)劃,針對性提供服務(wù)。同時,政府部門還需要注重區(qū)域內(nèi)養(yǎng)殖的深度研究工作,并將養(yǎng)殖結(jié)果提供給村民,讓每一位村民都能接受到正規(guī)的服務(wù),有效降低畜牧養(yǎng)殖風(fēng)險,提高村民的經(jīng)濟收入。
2.3強化專業(yè)培訓(xùn)
在基層畜牧養(yǎng)殖業(yè)進行的如火如荼的背景下,養(yǎng)殖面逐漸得到拓寬,使養(yǎng)殖工作變得復(fù)雜起來,政府部門要想讓每一位農(nóng)民養(yǎng)殖得到保障,需為農(nóng)民展開專業(yè)性的技術(shù)培訓(xùn)工作,具體做到以下2點:一方面,政府部門要提前了解農(nóng)村養(yǎng)殖品種、養(yǎng)殖特點等內(nèi)容,根據(jù)所了解的內(nèi)容針對性制定培訓(xùn)內(nèi)容,合理選擇培訓(xùn)模式,確保能充分消除差異性,提高農(nóng)民養(yǎng)殖技能。另一方面,政府部門還要對農(nóng)民養(yǎng)殖觀念進行更新,讓其服務(wù)技能和服務(wù)觀念都得到提升,能充分適應(yīng)畜牧業(yè)發(fā)展新形勢,做到科學(xué)養(yǎng)殖。
2.4加大投入力度,注重知識推廣
隨著科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)得到了迅速更新,我國政府部門要想提高基層畜牧獸醫(yī)服務(wù)質(zhì)量,就需要注重新型科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用,通過現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)向農(nóng)民推廣前沿知識和最新技術(shù)。同時,可利用信息技術(shù)為農(nóng)村地區(qū)構(gòu)建畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)平臺,通過此平臺讓動物繁殖育種技術(shù)、飼養(yǎng)方法疾病防治方法等內(nèi)容做到充分共享,可以及時了解家禽疫情,做到信息資源的共享,提高服務(wù)質(zhì)量[6]。
3結(jié)束語
基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系非常重要,直接關(guān)乎到畜牧行業(yè)的發(fā)展走向及農(nóng)民所能獲取的經(jīng)濟效益。我國政府部門需積極完善基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系,對目前基層畜牧獸醫(yī)社會化服務(wù)體系中存在的問題認真分析,找出原因,及時解決。同時,政府部門要進行技術(shù)人才的培養(yǎng),并將技術(shù)人才委派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站進行工作,進而讓畜牧獸醫(yī)服務(wù)質(zhì)量得到提升,促進農(nóng)村畜牧業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。
參考文獻
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