邱鵬美
【摘要】在本文中,筆者立足寄宿制學校師生關系存在的問題,就如何解決這些問題,改善師生關系進行探討。
【關鍵詞】寄宿制學校 ?師生關系 ?問題 ?對策
【課題】課題名稱:民勤縣城區初中寄宿制學校師生關系的構建與發展趨勢的研究,課題立項號:WW(2018)GH096。
【中圖分類號】G635.6 ?【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2019)30-0189-02
前言
作為眾多社會關系中最基本的一種關系,師生關系是一種非常重要的人際關系。師生關系的質量和性質,直接影響學生的身心發展。良好的師生關系可以增強教學活動效果,實現教學相長。然而,當前寄宿制學校的師生關系還存在師生比例不合理、教育內容單一化、教師不能做到一視同仁等問題。本文立足于這些問題,就如何改善這一局面展開分析。
一、寄宿制學校師生關系存在的問題
(一)師生比例不合理
師生比例不合理是寄宿制學校師生關系存在的一個突出問題。目前寄宿制學校采取的大多數都是大班制教學,學生數量多,而教師數量有限,很難全面兼顧到每一個學生。這種情況下,有的學生學習和生活需求得以滿足,而有的學生生活需求和學習需求得不到有效的滿足,教師只能照顧到一部分學生,導致整體師生關系不容樂觀。
(二)教育內容單一化
在寄宿制學校,校園是學生學習和生活的全部場所。換言之,學生不僅在學校里學習,還要在學校里生活。所以,教師對學生的教育內容應當有所變化。除了做好課堂上的教學工作,教師還要關心學生的實際生活,指導學生如何健康飲食,如何科學睡眠,如何預防生病,方方面面都要教育到位,為學生提供良好的生活和學習環境,與學生構建和諧的師生關系。然而,就如今整體情況來看,寄宿制學校還存在教育內容單一化現象,教師只負責傳授知識,忽視對學生其他方面的關注,導致師生關系比較疏遠。
(三)不能做到一視同仁
一視同仁是構建良好師生關系的前提和基礎。然而,很多教師在這方面做得并不到位。無論在學習上還是在生活上,部分教師更關注學習成績好的學生。而那些學習成績不好的學生往往被冷落。在這種一碗水不端平的學習和生活環境中,教師很難與學生構建和諧、融洽的師生關系,這也是很多寄宿制學校師生關系緊張的原因之一。
二、寄宿制學校師生關系的改善策略
(一)強化教師隊伍建設
在寄宿制學校,學校要全面兼顧學生的學習和生活,既要為學生的知識教育配備合適的教職工,還要給學生配備足夠的生活教師。學校應當針對緊缺的專業教師采取招聘措施,不斷擴大師資隊伍。與此同時,針對在校教師,學校要定期進行職業培訓,在這個基礎上不斷提升教師的專業能力和教學水平,讓教師在生活和學習中做到為人師表。除了強化專業知識教學,培訓內容中還要納入保育、食品衛生、工作職責等各個方面的知識,不斷提升教師綜合素質,為良好師生關系的構建與改善提供可靠的基礎。
(二)構建完善的教育體系
寄宿制學校集學生學習與生活為一體,作為學生成長路上的引路人,教師既要做好知識傳授工作,還要積極、主動關心學生的日常生活。例如,教師要做好對學生的生活管理,注重培養學生的日常生活自理能力,讓學生做到作息規律、用餐適當、遵守紀律,引導學生養成講紀律、講秩序、講衛生的良好習慣。在學生生活遇到困難的時候,教師要力所能及地予以幫助。除此之外,教師還要做好對學生的情感管理,及時幫助學生疏導各種負面情緒和不良心理,讓學生以積極、樂觀的心態面對學習和生活。
(三)開展豐富的實踐活動
學習應當講究勞逸結合。由于寄宿制學校的學生生活和學習全部在校園里,所以有充足的時間。教師可以將這些時間充分利用起來,秉承著勞逸結合的原則組織學生開展多彩豐富的實踐活動,為良好師生關系的構建打好基礎。例如,教師可以組織學生創辦興趣小組,如書法、閱讀、下棋、繪畫、舞蹈等,這樣既能豐富學生的校園生活,又能培養學生的興趣愛好,提升學生綜合素養。又如,教師可以組織學生進行體育鍛煉,比如開展籃球比賽、足球比賽、羽毛球比賽等。在開展實踐活動過程中,教師要積極參與其中,與學生良性互動,同時要做到一視同仁,在這個基礎上與學生構建和諧的、融洽的師生關系。
結論
綜上所述,師生關系是一個相對來說比較復雜的情感問題,受到多種因素的影響,也是學生與教師的心理需求。要想營造良好的師生關系,僅僅靠一方努力是不切實際的,需要師生共同努力。在教學過程中,教師要發揮自身主導作用,主動關心學生的學習和生活,讓學生感受到關懷與溫暖,從而與學生構建平等、民主、和諧、融洽的師生關系。
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