事業(yè)單位會計制度改革對會計工作的實際影響研究

彭燕華

摘? 要：當(dāng)前我國事業(yè)單位正在進行全面改革，為了完善事業(yè)單位的財務(wù)管理體系對其會計制度也進行了深化改革，改革工作給事業(yè)單位會計工作帶來一系列的影響，本文對此影響進行分析，對新時期事業(yè)單位會計工作提出一系列的建議。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位;會計制度改革;會計工作

一、引言

在當(dāng)前社會政治經(jīng)濟飛速發(fā)展的大環(huán)境之下，事業(yè)單位發(fā)展過程中的會計制度的正常開展實施受到了多方面因素的影響，其中會計制度的改革帶來的影響最為顯著，它是基礎(chǔ)會計理論的實踐發(fā)展，需要事業(yè)單位結(jié)合變化更新自己的財務(wù)管理體系，發(fā)揮財務(wù)工作優(yōu)勢，提高服務(wù)能力和社會效益。

二、事業(yè)單位中會計制度改革的必要性分析

當(dāng)前我們已經(jīng)身處市場經(jīng)濟體制發(fā)展之下，事業(yè)單位進行管理改革一方面是為了迎合市場發(fā)展需要，另一方面也是保證自己的可持續(xù)發(fā)展地位不被替代，當(dāng)前事業(yè)單位主要是公益性質(zhì)為主，為社會做出了巨大的貢獻，國家財政部改革事業(yè)單位的會計準(zhǔn)則，在沿用傳統(tǒng)會計準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上對企業(yè)的會計核算方式、權(quán)責(zé)發(fā)生制度進行了一系列的調(diào)整，使得事業(yè)單位會計制度和現(xiàn)實需求更好的結(jié)合在一起，同時變革事業(yè)單位會計制度有利于優(yōu)化國家財政資源的分配，能夠提高政府對事業(yè)單位工作的認可程度，滿足公共財政需求，同時提高事業(yè)單位會計工作的整體質(zhì)量，促進事業(yè)單位更好的發(fā)展，所以在當(dāng)前市場經(jīng)濟蓬勃發(fā)展的大背景之下加強對事業(yè)單位的會計制度改革具有重要意義。

三、會計制度改革在事業(yè)單位中對會計工作的實際影響分析

（1）強化新老會計制度在事業(yè)單位會計工作中的可比性。事業(yè)單位財務(wù)體系過去是一個封閉的體系，改革以后融入了競爭機制，在應(yīng)用新會計制度的過程中會和老制度之間形成鮮明的對比，進而發(fā)現(xiàn)以往工作中的不足并予以完善，同時應(yīng)用新會計制度之后事業(yè)單位職工更新了自己的會計理念，參考新會計制度進行工作，更能夠提高工作效率，工作的規(guī)范性和合理性也會越來越強，其在會計工作中取得的成果也可為其他單位所借鑒參考。

（2）使事業(yè)單位中的會計核算工作模式與范圍發(fā)生了顯著變化。事業(yè)單位應(yīng)用新會計制度規(guī)范會計工作，比如對會計工作要求增加預(yù)算流程，調(diào)整其中的內(nèi)容并做好區(qū)分，分成人員經(jīng)費和日常開支兩方面，有效增強了會計核算工作的準(zhǔn)確性，同時受到事業(yè)單位新會計制度的積極影響開展會計工作的過程中還增加了新的內(nèi)容，比如事業(yè)單位財務(wù)報表中的附注信息等，同時還提出了一定要進行定期進行分類整理的要求，為后期工作提供參考。

（3）會計工作效率提升。新制度的實施大大提升了事業(yè)單位會計工作效率，以日常管理需求內(nèi)容為基礎(chǔ)增強事業(yè)單位新會計制度和會計工作需求的契合度，為開展會計工作提供服務(wù)并進一步發(fā)揮會計效用。

（4）降低單位運營成本。應(yīng)用新會計制度以后可以降低員工對新制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)成本，同時滿足不同層次會計人員學(xué)習(xí)需求，為會計工作創(chuàng)新提供保障。

四、基于會計制度改革條件下的事業(yè)單位會計工作優(yōu)化策略

（1）重新定義會計工作

目前的事業(yè)單位發(fā)展體系當(dāng)中，會計工作的影響性越來越大，隨著市場經(jīng)濟體制的改革深入，其一直依賴的內(nèi)外部發(fā)展環(huán)境也發(fā)生了巨大變化，為能夠夯實事業(yè)單位發(fā)展基礎(chǔ)，保證市場經(jīng)濟發(fā)展的方向正確，后期對事業(yè)單位的會計工作要重新定義，以對單位未來發(fā)展道路和工作性質(zhì)為基礎(chǔ)，把握會計市場的發(fā)展動向和趨勢，合理定位會計工作，明確事業(yè)單位創(chuàng)新方向，為事業(yè)單位全面推進經(jīng)濟建設(shè)提供支持。

（2）在事業(yè)單位中構(gòu)建起優(yōu)秀的專業(yè)化的會計人才團隊

事業(yè)單位中的優(yōu)秀的專業(yè)化會計人才團隊的構(gòu)建對會計工作的優(yōu)化開展影響非常深遠。事業(yè)單位要針對會計工作人員開展針對性的培訓(xùn)教育工作，在創(chuàng)新理念的指導(dǎo)下有效提高其綜合素質(zhì)，保證其能夠接觸最為先進的技術(shù)并系統(tǒng)了解事業(yè)單位的新會計制度內(nèi)容與掌握實施方法，指導(dǎo)她們逐步掌握新會計制度并融入到事業(yè)單位會計實踐管理方面，同時加強對會計人員的思想道德教育，有效強化其綜合素養(yǎng)。

（3）完善會計核算制度建設(shè)

事業(yè)單位新會計制度根據(jù)時代發(fā)展需要進行了調(diào)整，提高了會計制度影響力，事業(yè)單位具體組織開展會計工作的過程中，要加強對新會計核算制度的學(xué)習(xí)，做好新舊制度過渡階段的轉(zhuǎn)換工作，完善對應(yīng)的會計核算制度，加強資金監(jiān)督管理，使得事業(yè)單位會計工作整體水平得到明顯提升。

五、結(jié)語

新時期事業(yè)單位發(fā)展的各個方面都經(jīng)受著重大考驗，其中在實施新會計制度改革的背景下，新時代下的事業(yè)單位要科學(xué)制定會計工作高效開展方案以提高對新會計制度要求的適應(yīng)性及履職能力，為社會群眾提供更高質(zhì)量的服務(wù)奠定良好的內(nèi)部財務(wù)管理環(huán)境。

參考文獻

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