企業黨建與思想政治工作的探討

廖靜菲

摘要：新時期，為了確保企業黨建與思想政治工作有效開展，需要工作人員結合企業發展實際，不斷制定完善的工作途徑，以保證企業黨建與思想政治工作順利開展。希望通過本文的進一步研究，能夠不斷提高企業黨建與思想政治工作實踐能力。

關鍵詞：企業黨建;思想政治;工作策略

引言

為了促進企業健康發展，要科學采取有效的措施，不斷總結企業黨建與思想政治工作的開展策略，結合進一步分析，下面提出幾點有效的工作方法。

1電力企業黨建管理工作的重要性

國民經濟發展離不開支柱性產業，其中電力產業是重要的經濟產業之一，為完善社會主義經濟發展需要推進電力工作建設與發展，對此需要重視強化電力企業黨建工作，以此為推進電力工作有序發展提供保證。黨建工作是電力企業發展過程中必不可少的條件，其重要性主要表現在：第一，電力企業黨建工作的有序開展，有助于拖動市場多元化發展，鼓勵、引導、支持黨組織、干部積極帶領員工牟足干勁、積極進取、不斷向上。第二，黨建工作的落實有助于推動電力企業規范經濟業務，通過引導員工實事求是、腳踏實地，促進企業經濟可持續發展。第三，高效的黨建工作有助于增進企業員工的凝聚力、向心力，進而增加企業的核心競爭力。第四，通過建立完善的黨建思政體系，有助于打破固守思維，促進員工銳意進取，不斷創新，肩負職責，積極完成自身的任務。第五，高效的黨建工作，有助于幫助企業凝集員工向心力，向共同目標努力，鞏固已有成績，開拓新業務，為電力企業的發展保駕護航。

2企業黨建與思想政治工作策略

2.1強化基層黨組織的建設

發展企業內部黨建工作的重要基礎就是強化黨建基層組織、優化組織結構、創新組織工作。強化基層黨建組織的各項工作，有助于提升管理部門、管理層對企業的整體認識，強化思政工作的落實，促進企業思政建設的有序發展。開展基層黨建工作的過程中，需要嚴格遵守工作管理活動要求、按規章制度舉辦各項黨建活動、在嚴格的領導下有序完成各項黨建任務。完善電力企業的思想黨建工作，需要認真完成基層組織任務、逐步細化規范、不斷調整黨政規定，以此發揮黨組織的核心價值作用。建立基層黨建組織不僅需要科學的組織結構，同時需要具有較高思想道德意識覺悟的工作人員，結合企業的實際工作情況，明確黨建目標，從思想宣傳開始落實思建工作，提升整個企業的思想道德水平。

2.2堅持開展“兩學一做”的學習教育

每一名優秀的黨員都要堅持學習黨章、領悟黨章要義、用黨的精神武裝自己。在此過程中，每一位合格的黨員要堅持學習“兩學一做”、系列講話等內容，不僅積極參與企業組織的學習活動，還要自覺主動的學習相關內容，不斷提升黨性，培養高尚的道德情操、提升職業道德水平、樹立服務意識，為企業奉獻自己。為提升電力企業黨建工作的有效性，需要不斷壯大黨員隊伍，提升其綜合素質，利用不同的教育形式落實黨建工作，積極宣講、組織學習黨的政策與方針，提升工作人員的思想道德認識，學習并實施最新的政策、規定，促進企業不斷改革創新。利用黨建學習、開展“兩學一做”學習教育等活動，樹立企業的形象，拖動企業發展，監督國有企業高效利用現有資源，提升電力企業經營質量，強化管理，堅持人本注意，營造積極向上，健康發展的工作環境。

2.3創新黨建思想政治的工作模式

傳統企業黨建思想工作的主要活動形式是向員工傳遞黨建知識，灌輸知識的同時進行員工培訓。但此思建工作培訓模式，往往容易引起員工的排斥，激發不適心理甚至產生反感情緒。傳統黨建思想政治工作難以實現其預期目標，有時還會產生反向效果。由此可見，電企業在進行黨建工作時，需要不斷創新，優化黨建思想政治的工作模式，對此可以做到：第一，對現有員工進行分層，根據不同類別員工的特性，制定針對性的教育方案，結合員工的特點，開展特色教育活動。第二，了解不同類別員工的精神、內心需求，對其進行針對性的幫助。第三，根據員工的作息時間、工作時間等合理安排教育活動，在培訓的過程中，可采用視屏、音頻等多種方式，吸引企業員工的注意力，貫徹落實黨的政策及發展要求的同時提升員工的整體思想意識。在進行黨建思教的過程中，需要創新教育活動形式，采用多樣化的活動形式，結合實際發展需求，創新教育活動，明確分工，落實教育責任，組織針對性教育活動，實施監管測量。注意強化黨員與員工之間的溝通與交流，促進員工之間相互幫助與扶持，發揮黨員的帶頭作用，促進員工共同進步。

2.4加強與現代技術的結合

黨建工作的發展需要與時俱進，符合現代化發展要求，提升黨建工作的效率。對此，可充分利用互聯網平臺，將黨建工作與現代技術相結合，充調動每位員工的工作積極性，發揮每位員工的價值，將黨建任務分配至個人頭上，激發員工的責任意識，同時利用職能效應，促進部門間相互協作，建立企業內部黨建工作網路組織，利用互聯網，將整個單位聯系在一起。利用網絡平臺，自上到下傳遞黨建思想，落實層層監管工作，發揮網絡結構的重要意義，提升黨建工作的效能，增強業務完成水平，促進黨建工作上升到新階段。在此基礎上，可利用互聯網高效處理最新的、海量的黨建思想政治信息，有步驟按計劃的完成數據處理工作，充分利用大數據技術，結合網絡平臺，不斷豐富黨建工作內容、拓展黨員數據庫，提升黨建工作的落實效率、發揮其最大價值。

2.5創新采取多種有效的形式

為強化思想政治工作在日常工作中的價值，需要采用群眾、職工喜好的形式開展工作，開創多元化的思想政治宣傳工作，將思政工作與企業文化活動、戶外實踐活動等相結合，利用趣味性的活動開展宣傳，強化思政教育效果，豐富思想政治工作的內容與形式。充分利用豐富多彩的業余活動，以“寓教于樂”的方式，吸引員工自愿參與黨建思想學習活動。通過精心設計不同的教育活動，傳播高尚的思想，引導員工在活動中釋放自我、啟迪思想、開拓思維。通過組織與實踐相結合的活動方式，提升職工明辨是非的能力，培養員工養成良好的吸光，形成向上的生活情趣，不斷提升覺悟。同時可充分利用現代化通訊設備，加強員工之間的聯系，拉近員工與領導之間的關系，通過微信群、資訊平臺等現代化平臺，拓展思政教育工作影響范圍，實現全天提供咨詢服務的目標，采用有效的形式引導員工樹立正確的思想。

2.6完善企業黨建思想政治工作制度

良好的制度是推行思想政治政策工作的重要保證。對此需要不斷完善電力企業內部黨建制度，進而推進黨建思政工作建設，通過建立完善的思建體系保證企業內部有序發展。建立企業內部政治黨建體系是黨建思想政治工作發展的基礎，通過嚴格的黨建制度保障企業內部黨建思想工作按順序進行并向預期方向發展，促進黨建政治工作有組織、有計劃的發展。建立企業內部黨建工作，首先要樹立明確的目標，以日常工作需求為基礎，制定有效的規范制度，為電力企業的日常業務提供服務。其次，充分發揮黨建工作的指導作用，自上而下引導領導、工作人員充分響應、配合黨建工作，牢記宗旨，約束自己，遵守制度，提升日常管理效率。再次，要注意建立與制度相匹配的員工思政考核制度，落實思政工作，加速企業思政建設。

結束語：

總之，通過進一步實踐研究，明確了企業黨建與思想政治工作開展策略，作為相關工作人員，要不斷加強專業能力，從而才能不斷促使企業健康可持續發展。

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