999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

產(chǎn)房助產(chǎn)士分層培訓(xùn)對產(chǎn)房質(zhì)量控制的影響研究

2019-02-12 10:32:40洪美霞
關(guān)鍵詞:技能培訓(xùn)質(zhì)量

洪美霞,武 玲*

(1.鹽城市婦幼保健院十病區(qū),江蘇 鹽城 224007; 2.鹽城市婦幼保健院護(hù)理部,江蘇 鹽城 224007)

產(chǎn)房助產(chǎn)士是一個(gè)特殊的群體,助產(chǎn)士技能操作水平直接關(guān)系著孕產(chǎn)婦及新生兒的安危,是產(chǎn)婦分娩和應(yīng)對突發(fā)狀況時(shí)最重要的合作伙伴。產(chǎn)房助產(chǎn)士分層培訓(xùn)可提高助產(chǎn)士的技能操作水平,對產(chǎn)房的質(zhì)量控制有著重要的影響。我院在助產(chǎn)士規(guī)范化培訓(xùn)中,對新入職助產(chǎn)士進(jìn)行分層培訓(xùn),其培訓(xùn)效果較佳,現(xiàn)報(bào)道如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取2016年1月~2018年12月在我院婦產(chǎn)科進(jìn)行分層培訓(xùn)的新入職產(chǎn)房助產(chǎn)士50例作為研究對象,50例助產(chǎn)士均為女性,平均年齡(21.86±1.75)歲;文化程度:大專34例,本科16例。

1.2 方法

依據(jù)我院《新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)細(xì)則》,結(jié)合我院產(chǎn)房特點(diǎn),制定產(chǎn)房新入職助產(chǎn)士培訓(xùn)計(jì)劃,由帶教教師引導(dǎo)助產(chǎn)士了解產(chǎn)房環(huán)境特征及物品放置情況,同時(shí)由帶教教師為助產(chǎn)士講解各類健康宣教,介紹孕產(chǎn)婦入院程序,為助產(chǎn)士講解和示范各項(xiàng)常規(guī)操作流程。針對新入職的助產(chǎn)士制定分層培訓(xùn)計(jì)劃,第1~3個(gè)月,重點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)科體檢、陰道分娩、剖腹產(chǎn)、新生兒護(hù)理等基本流程的培訓(xùn),掌握產(chǎn)房護(hù)理的基本流程和基本的護(hù)理操作;第4~6個(gè)月重點(diǎn)進(jìn)行各項(xiàng)產(chǎn)房護(hù)理技能的培訓(xùn),包括掌握會陰神經(jīng)阻滯麻醉方法、會陰裂傷縫合技巧、臍帶脫垂的應(yīng)急處理、難產(chǎn)的處理方法、產(chǎn)后出血處理、新生兒窒息的復(fù)蘇操作等,同時(shí)培養(yǎng)助產(chǎn)士獨(dú)立勝任產(chǎn)房工作的能力;1年內(nèi)強(qiáng)化產(chǎn)房各項(xiàng)操作技能的培訓(xùn),使助產(chǎn)士掌握和鞏固各項(xiàng)專科操作技能,同時(shí)開展多項(xiàng)個(gè)案演習(xí)訓(xùn)練,注重對助產(chǎn)士應(yīng)急能力的培訓(xùn),如開展產(chǎn)后大出血搶救演習(xí)、產(chǎn)婦合并糖尿病酮癥酸中毒的搶救演習(xí)等[1]。

1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)處理

統(tǒng)計(jì)學(xué)處理選用SPSS22.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行,計(jì)量資料選用(±s)表示,給予t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料選用(%)表示,給予檢驗(yàn),以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

2 結(jié) 果

2.1 培訓(xùn)前后各項(xiàng)成績比較

5 0例助產(chǎn)士在分層培訓(xùn)前,專科理論成績?yōu)椋?0.15±0.43)分,專科操作成績?yōu)椋?5.21±0.65)分,應(yīng)急能力成績?yōu)椋? 6.4 6±0.5 8)分,護(hù)理質(zhì)量成績?yōu)椋?8.84±0.82)分;分層培訓(xùn)后,專科理論成績?yōu)椋?8.74±1.10)分,專科操作成績?yōu)椋?3.41±1.11)分;應(yīng)急能力成績?yōu)椋?4.12±1.55)分,護(hù)理質(zhì)量成績?yōu)椋?7.12±1.94)分。50例助產(chǎn)士分層培訓(xùn)后專科理論、專科操作、應(yīng)急能力、護(hù)理質(zhì)量等各項(xiàng)成績均高于分層培訓(xùn)前(P<0.05)。

2.2 助產(chǎn)士滿意度分析

50例助產(chǎn)士中,對分層培訓(xùn)非常滿意29例,滿意14例,基本滿意6例,不滿意1例,滿意度為98.00%,助產(chǎn)士對分層培訓(xùn)的滿意度比較高。

3 討 論

助產(chǎn)士工作具有專業(yè)性強(qiáng)、獨(dú)立性性強(qiáng)、突發(fā)狀況多、風(fēng)險(xiǎn)性高等多種特點(diǎn),其關(guān)系到產(chǎn)婦和新生兒的生命安全,因此對產(chǎn)房的質(zhì)量控制尤為重要[2]。在產(chǎn)房質(zhì)量控制工作中,助產(chǎn)士擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任,肩負(fù)著孕產(chǎn)婦各項(xiàng)急重癥搶救的配合工作,助產(chǎn)士臨床專業(yè)能力和應(yīng)急處理能力的高低直接關(guān)系到產(chǎn)房質(zhì)量控制的高低,關(guān)系到母嬰的安全與否[3]。

分層培訓(xùn)是新入職助產(chǎn)士規(guī)范化培訓(xùn)的重要手段,其主要針對新助產(chǎn)士入職時(shí)間的不同和所掌握知識和技能的不同程度進(jìn)行的分層次、分階段培訓(xùn)。助產(chǎn)士入職1-3個(gè)月,其知識和技能基礎(chǔ)比較薄弱,對產(chǎn)房護(hù)理的各項(xiàng)流程不夠熟悉,因此該階段的培訓(xùn)側(cè)重于對產(chǎn)房護(hù)理流程及基本護(hù)理操作的掌握;助產(chǎn)士入職4~6個(gè)月后,對各項(xiàng)產(chǎn)房護(hù)理工作基本熟悉,此時(shí)可加強(qiáng)對助產(chǎn)士各項(xiàng)產(chǎn)房護(hù)理技能的培訓(xùn);助產(chǎn)士入職1年內(nèi)需通過各項(xiàng)個(gè)案演習(xí)訓(xùn)練強(qiáng)化助產(chǎn)士專科技能的培訓(xùn),培養(yǎng)助產(chǎn)士的應(yīng)急處理能力[4]。對新入職助產(chǎn)士進(jìn)行分層培訓(xùn),加深助產(chǎn)士專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí),而且能夠使助產(chǎn)士熟練地掌握產(chǎn)房的各項(xiàng)專科技能,同時(shí)有效地提高助產(chǎn)士的風(fēng)險(xiǎn)意識、應(yīng)急處理能力、臨床護(hù)理質(zhì)量,有利于產(chǎn)房的質(zhì)量控制。本研究對50例新入職助產(chǎn)士進(jìn)行分層培訓(xùn),結(jié)果顯示,培訓(xùn)后50例助產(chǎn)士的專科理論、專科操作、應(yīng)急能力、護(hù)理質(zhì)量成績均高于培訓(xùn)前,培訓(xùn)滿意度高達(dá)98.00%,證實(shí)助產(chǎn)士分層培訓(xùn)對提高產(chǎn)房質(zhì)量控制有著重要的作用。

綜上,對新入職助產(chǎn)士進(jìn)行分層培訓(xùn),可提高助產(chǎn)士的理論知識和實(shí)踐技能水平,提高助產(chǎn)士的護(hù)理質(zhì)量,對產(chǎn)房的質(zhì)量控制有著積極的影響。

猜你喜歡
技能培訓(xùn)質(zhì)量
高級技能
“質(zhì)量”知識鞏固
質(zhì)量守恒定律考什么
培訓(xùn)通知
從五方面做好引導(dǎo)培訓(xùn)
做夢導(dǎo)致睡眠質(zhì)量差嗎
秣馬厲兵強(qiáng)技能
中國公路(2017年19期)2018-01-23 03:06:33
拼技能,享豐收
質(zhì)量投訴超六成
汽車觀察(2016年3期)2016-02-28 13:16:26
畫唇技能輕松
Coco薇(2015年11期)2015-11-09 13:03:51
主站蜘蛛池模板: 亚洲高清国产拍精品26u| 无码人妻热线精品视频| 日韩午夜片| 99精品视频九九精品| 亚洲欧美一级一级a| 久久国产高潮流白浆免费观看 | 小说区 亚洲 自拍 另类| 国产视频a| 91精品国产91久久久久久三级| 91免费精品国偷自产在线在线| 国产精品蜜芽在线观看| 国产精品网曝门免费视频| 国产成人精品亚洲日本对白优播| 欧美日韩中文国产| 91麻豆精品视频| 六月婷婷综合| 五月综合色婷婷| 一级一级一片免费| 中文字幕日韩丝袜一区| 亚洲美女一区| a毛片在线播放| 67194亚洲无码| 亚洲中文在线视频| 麻豆精品国产自产在线| 亚洲欧美成人| 久久夜色精品国产嚕嚕亚洲av| 色偷偷男人的天堂亚洲av| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国| 九九九久久国产精品| 国产swag在线观看| 午夜欧美在线| 国产精品99久久久久久董美香| 国产视频一二三区| 911亚洲精品| 91福利在线看| 亚洲日韩Av中文字幕无码| 黄色网站在线观看无码| 久久精品嫩草研究院| 国产一级妓女av网站| 国产黄色爱视频| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 视频二区国产精品职场同事| 91在线视频福利| 国产凹凸视频在线观看| 无码AV日韩一二三区| 日本三区视频| 亚洲女同一区二区| 国产成人做受免费视频| 国产欧美日韩专区发布| 无码一区中文字幕| 亚洲性一区| 国产日韩欧美在线播放| 色综合久久88| 制服丝袜一区二区三区在线| 亚洲AV人人澡人人双人| 成人免费午间影院在线观看| 国产成人艳妇AA视频在线| 欧美激情视频二区| 无码在线激情片| 97人人做人人爽香蕉精品| 国产亚洲成AⅤ人片在线观看| 久久国产精品国产自线拍| 在线看片免费人成视久网下载| 99热国产在线精品99| 久久精品视频亚洲| 亚洲一级毛片| 国产成人综合亚洲网址| 欧美午夜小视频| 日韩精品一区二区三区大桥未久| 亚洲青涩在线| 激情六月丁香婷婷四房播| 欧美国产在线看| 一本久道热中字伊人| 欧美精品导航| 2022精品国偷自产免费观看| 国产精品自在在线午夜区app| 亚洲成人播放| 国产原创第一页在线观看| 亚洲天堂视频在线观看免费| 一区二区三区国产精品视频| 中文纯内无码H| 国产主播喷水|