中煤大屯公司龍東煤礦工會,江蘇徐州 221613
安全教育工作是企業安全文化建設的重要組成部分,關系到企業安全奮斗目標能否順利實現,關系到企業改革、發展、穩定的大局和廣大職工的切身利益。近年來,我公司接連發生安全事故,山西王家嶺煤礦透水亡人事故、黑龍江龍煤集團雞西礦業公司杏花煤礦“11.20”重大火災事故、山西同煤集團“3.23”事故更是給我們敲響了警鐘,提醒我們安全教育工作一刻也不能放松。為了更好地搞好安全教育,促進安全生產。日前,龍東煤礦工會通過走訪、下發調查問卷、召開座談會等形式開展了專題調研,對全礦職工的安全教育狀況進行了一次全面的調查分析。
在調查中,當問及個人對安全生產是否有關系時,有95%的職工認為自己的安全責任重大,但也有4%的認為關系不大;認為無所謂的占1%。在回答職工的安全生產意識強弱時,認為安全意識很強的占66%,認為較強的占31%,認為薄弱的,僅占3%。有的思想狀況調查表上,許多單位和職工還對如何抓好安全生產,搞好安全教育、培訓等工作提出很好的意見和建議。
通過調查可以看出,絕大多數職工的安全思想比較牢固,安全意識較強,職工關心安全,維護集體榮譽的意識也較濃。但也存在一些薄弱環節,往往領導抓得緊一些,嚴一些,職工的安全思想就牢一些;安全教育活動開展一陣,職工的安全警鐘就敲一陣。在安全思想的重視程度上,單位領導強,車間班組弱;……