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自主管理下的初中班級管理效率研究

2019-01-03 02:00:12黃美云
課程教育研究 2019年52期
關鍵詞:班級管理素質教育新課改

黃美云

【摘要】新課改指導下,教學應該更注重品質,班級管理應該以學生為主體,倡導以自主管理的形式進行班級管理,這是班級管理的創新,也是教育與時俱進的表現。自主管理是素質教育背景中產生的,符合新課標要求。筆者立足初中班級管理工作實踐,探究在自主管理模式下,如何進行更加高效的班級管理,以期能夠提高班級管理的質量與水平,為初中教育做出貢獻。

【關鍵詞】自主管理 ?新課改 ?素質教育 ?班級管理

【中圖分類號】G635.1 ?【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2019)52-0222-02

前言

初中教育包括對學生的管理,班級是學校的構成,也是教學單位,初中學生年紀小,處在青春期,班級管理對學生學習,以及對學生心理發展都有著十分重要的影響,在過去的班級管理過程中,主要是通過教師的權威,實現對學生的控制,這與現代教育理念不符。自主管理將關注點集中在學生身上,讓學生進行自主管理,體現了教育尊重學生主體地位,對學生發展大有裨益。

1.班級管理現狀分析

現代學生自我意識更強,尤其是初中學生,對自我的認同感較高,在班級生活中,學生逆反心理較強,學生十分反感教師的管理,為班級管理帶來阻礙,尤其學生在教師事無巨細的管理下,會讓學生產生壓抑的情緒,并且教師管理也會在一定程度上忽視學生的實際情況,抑制學生綜合能力的發展,因此傳統模式下的班級管理明顯遇到瓶頸,難以滿足現代班級管理需求。與此同時,部分教師認識到自主管理的必要性,也看到讓學生進行自主管理能夠減輕工作壓力的益處,便將班級管理完全放權給學生,最終達到適得其反的效果。

2.高效率的班級管理方法

2.1制定班級目標

自主管理下的班級管理,從本質上而言也是現代管理,因此首先要明確一個班級目標,然后圍繞目標展開管理工作,方能夠保證管理方向的正確性,朝著目標進行管理,可以提高管理效率。在制定目標時,教師要讓學生參與其中,聽取學生意見和想法,并且要立足教學目標,結合班級學生的實際情況,制定具有一定難度,但是通過努力可以實現的目標。此外,目標制定后還要主動對目標完成情況進行跟蹤調查,并且可以對其進行調整。

2.2班級制度設定

班級作為一定小集體,人數較多,因此需要一個有效的班級制度,在這一制度中應該包括多方面的內容,如班級規章制度,以及班級運行機制,還有學生的行為準則等等,言而總之,是班級內的學生要遵守的制度。在自主管理下,在班級制定的設定過程中,應該讓學生成為設定的主體,尊重學生的意見,讓學生積極參與其中,并且要改變傳統教師一言堂的情況,與學生通過討論協商的方式制定制度,制度的制定與內容,要以學生為中心,考慮到初中學生在身體、心理方面的實際情況,并且要有助于學生的學習。

例如,為了體現學生的自主管理,讓班級管理更加有效,在制定制度時,我摒棄了傳統制度制定的方法,而是利用兩節課的時間,與學生進行交流,允許學生“討價還價”,其目的是讓學生能夠從心理上認可班級制度,并且主動接受,積極踐行和遵守。制定出“請假制度”、“衛生制度”等等,讓學生的自主管理,有“法”可依。

2.3教師對自主管理合理指導

初中學生自控力差,對是非辨別能力要有限,且學生處在學習的重要階段,在自我管理過程中,不可避免的會遇到困難,存在許多問題,因此讓學生自主管理班級,并非是要教師完全“放權”,而是由教師集權過度到學生分權,并且在學生管理的過程中,教師在學生遇到問題和苦難時,要及時的給予幫助和指導,這對教師而言,是班級管理工作中的一項新型挑戰,要求教師具有一定的指導能力。完全的讓學生進行自我管理,是不切實際的,因此教師要以一種合理的方式進行指導。

例如,某些學生在日常學習中,違反了班級制定的規章制度,而學生干部要求其進行反思改正時,學生態度較差,并且拒絕改正,此種情況下,學生干部無計可施,此時,教師可以通過班會,幫助干部樹立威信,讓學生信服干部,并且要強調遵守制度的必要性。

3.結語

綜上所述,時代在發展,學生思想更加現代,與過去學生有著極大不同,傳統的班級管理是教師完全的管理學生,學生處于被約束、被管理的狀態下,新課改倡導尊重學生主體地位,因此初中班級管理應該讓學生進行自主管理,從而能夠提高管理的水平,提升管理效率,讓學生參與到班級管理中來,成為班級的主人,為學生的學習生活提供良好的環境,創造平等和諧自主的氛圍。

參考文獻:

[1]蔡郭秦.初中班級自主管理的問題與對策研究[D].廣州大學,2013.

[2]鐘伏蘭.江蘇省昆山市農村初中班級管理的研究和實踐探索[D].蘇州大學,2011.

[3]談琦婧.初中班級規模對教師工作效率影響的實證分析[D].華東師范大學,2011.

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