西安旅游人才培養思考與策略研究

李紅梅 常雅文

摘 要：我國經濟正處于不斷發展階段，目前已經步入了新常態，各領域都處在不斷發展之中，旅游產業在我國經濟發展中占比逐漸增大，但是我國的旅游發展現狀卻存在著問題，主要是產業規模與發展需求不匹配，而且也對旅游業的進一步發展存在著阻礙。文章通過對西安旅游人才的培養進行相關的思考和研究，發現了西安旅游人才培養中存在的具體問題，并提出了相應的解決策略。

關鍵詞：西安；旅游人才；培養策略

人才發展戰略是我國目前為了適應知識經濟時代的而采取的戰略。目前，我國經濟發展迅速，且已經步入到新常態，急需要各個領域能夠適應新時代的人才。我國旅游產業隨著國際國內的格局不斷擴大而發展。尤其是我國旅游產業正處在發展和轉型的黃金時期，旅游產業具有良好的發展前景，急需要專業的旅游人才與之發展配套。本文通過對西安旅游人才的培養現狀進行了分析，并提出了西安旅游人才在培養中所面臨的問題，例如：培養人才的方式較落后且就業率不高、缺少專業素養較高的旅游人才以及高校旅游專業課程設計合理性較為欠缺等；同時提出了相應的解決策略，例如：采取新的旅游人才培養模式、提高旅游人才的專業素養水平以及提高教師的教學能力等，致力于提高旅游人才的專業能力和水平，為西安旅游人才的培養提供參考意見。

一、西安旅游人才培養中面對的問題

（一）培養人才的方式較為落后且就業率不高。目前，西安高校的相關旅游專業的培養模式仍然采用傳統的課堂教學方式，其理論型較強，但實踐性較弱，導致教出來的旅游人才并不適應現在日新月異的旅游業的需要，而且這樣方式培養出來的人才其專業知識與現實工作中往往無法對接，這些人員的學習不到位，其能力較弱，更加無法適應這個競爭激烈的產業，導致了大部分的人才在無法看到該行業的發展前景而紛紛轉向其他行業進行發展。

（二）缺乏專業素養較高的旅游人才。西安這座城市的旅游景點眾多，其旅游產業的發展潛力巨大，導致了西安旅游業也在不斷發展中，同時由于我國經濟的不斷向前發展，且經濟逐漸步入新常態，我國的旅游業在經濟發展的刺激下也處在了關鍵的發展黃金時期，同時推動著我國經濟的發展。有相關研究表明，西安的旅游相關專業的研究生所占在校比例過小，并且能夠通過調查發現，這類專業素養較高的人才在未來的一段時間內還是較為欠缺。

（三）高校旅游專業課程設計合理性較為欠缺。目前，西安旅游產業正處在轉型的重要時期，西安從“觀光式旅游”逐漸轉變為“體驗式旅游”，并在發展的過程中將旅游產業逐漸細化，出現了各種方向的旅游市場不斷涌現。但是，這些方向盡管在高校中設置了相關課程，但是在教育的過程中，其教科書的版本缺少更新，其內容已經不適合現在變化發展多端的旅游業。同時在進行教學的過程中，大部分借鑒西方的旅游經驗、教學內容和教學方式，缺少結合國內甚至是各省的實際情況，無法將這些理論充分的應用在實踐之中。

二、西安旅游人才培養策略

（一）采取新的旅游人才培養模式。由于西安旅游產業和市場不斷細化，因而需要高校在和市場發展方向進行相結合的基礎上，同時與高校自身教學特點相結合，將新的旅游人才教學培養模式重新構建，除了要將理論基礎落實到實處外，還需要進行有關于將這些理論知識應用在實際中的過程，只有這樣，才能夠培養高素質的旅游人才，這還需要政府、高校與企業三者相互配合；另外要將學生真正的置于旅游的環境之中，不能將思想僅限于出去實習當導游之類的職位，而是要將學生置于整個旅游行業或者與旅游行業相關的產業之中。

（二）提高旅游人才的專業素養水平。伴隨著我國經濟的不斷向前發展，其旅游產業在其中貢獻了巨大的推動力量。但在西安，其旅游業的發展過程中出現了阻礙，尤其是在人才的專業素養達不到旅游產業不斷發展所需要達到的要求。因而在進行培養西安旅游人才的前提上，要將過去那種教學內容“空而泛”的方式進行轉變，加強專業教學的針對性，提高學生將理論知識的把握和理解，同時加強人才發展方向性和研究方式，提高西安旅游人才的專業素養水平。

（三）提高教師的教學能力。當前，西安部分高校存在著過于注重科研，而輕視教學的現象，而且在進行相關的教學中，更是忽視了理論教學與實際教學相結合。與旅游相關的專業往往是實踐性較強且與市場的變化息息相關的，因而需要教師不斷關注西安旅游產業的動態和發展的態勢，將理論教學與實際相結合，并促使學生能夠將課堂學習到的理論逐漸應用到實際之中。同時教師還要保持較高水平的教學能力和科學研究能力，這樣才能夠有益于培養高素質的旅游人才。最后，學校應該盡力調整教師結構，將有豐富教學經驗以及具有前瞻性的教師引進本校，同時制定相關的考核制度，激勵教師能夠進行高質量的教學，調動教師的教學積極性。

三、結語

西安的旅游產業不斷的發展，在進行培養旅游人才上卓有成效，推動西安旅游業不斷向前發展，但是西安人力資源方面仍然存在著問題，例如其高校幾乎都設有和旅游相關的專業，但這些高校在培養人才的過程中，都難以避免教學內容雷同、教學方式傳統化的問題；還有其培養出來的人才很少有較高的專業素養和水平。這樣培養出來的人才無法適應我國旅游產業出現的新的發展態勢。因而西安對于旅游人才的培養要加以重視，要提高西安旅游人才的管理人員的專業水平和業務能力。

參考文獻

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[3] 黃小芬.文旅融合背景下旅游管理專業教學文化性融入研究[J].中國農村教育，2018（12）：26-28.

基金項目：文章為西安航空文化旅游產業發展路徑探索研究成果，項目編號：2018KY2230。

作者簡介：李紅梅（1983- ），女，陜西西安人，新疆師范大學碩士研究生，西安航空學院講師，研究方向：高等教育管理學；常雅文（1982.12- ），女，漢族，河北交河人，講師，碩士，研究方向：高等教育、經濟管理研究。