淺析美軍特種作戰部隊的“精小”與“精效”

楊世英

（國防大學政治學院，上海 200438）

1 美軍特種作戰部隊力量編成的“精小”與“精效”

美軍特種作戰部隊雖然比重小，人員少，但是由于其實施模塊編組，以及人員自身素質非常好等，其作戰效益確是非常高的。

1.1 比重小，人員少

由于標準高、要求嚴，美軍的特種作戰官兵往往是優中選優，淘汰率極高。例如，美海軍規定，進入“海豹”突擊隊的隊員必須經過基本的水下破壞能力測試評估和培訓（沙灘奔跑、海上泅渡、冷水浸泡、射擊和引爆等），預選的166人中僅35人合格。據美前“海豹”突擊隊員馬特·比紹內特在《艱難一日——擊斃奧薩馬·本·拉登行動親歷記》一書中回憶，他2004年參加了“海豹”突擊隊第六小隊為期9個月的選拔與培訓，首先在亞利桑那州接受近一個月的高空跳傘，而后在近戰訓練結束時人員已由精選的30人淘汰至20人，之后還有地面作戰、通信和指揮等方面的培訓，能留下的人員還要再經指揮官挑選，最后真正能參加任務的“少之又少”。在美軍的常規部隊中雖也不乏精英，但特種作戰部隊可以說是精英中的精英，在整個作戰力量中本來比重就小，經過整個選拔下來，人員就更少。

1.2 模塊化，效益高

美軍陸軍特種部隊以12人組成的阿爾法小隊為基本編組模塊，必要時一分為二，海豹突擊隊由14人組成的海豹排為基本編組模塊，必要時分兩個班，作戰時可以拆分再拆分，與常規作戰力量混編聯合，大大提升作戰能力和效益。二戰期間，在敵后作戰的多支非正規部隊不斷發展，因精小靈活易與加拿大軍組合，而發展為美軍最早的一支特種作戰部隊，成立于1942年7月9日，也是美陸軍特種作戰部隊“綠色貝雷帽”的前身。……