周海明
摘 要:林業造林工程是保障森林資源可持續發展的重要舉措,從林業種苗到管理培育苗木再到成林成材,每一個環節都至關重要。只有正確處理林業造林每個環節中可能存在的質量問題,加強對造林工程的優化管理,制定合理的措施,才能實現質量效益,保障造林工程的整體質量。圍繞林業造林工程中存在的質量問題進行分析,然后對造林優化措施提出幾點看法。
關鍵詞:林業造林;質量問題;優化措施
文章編號: 1005-2690(2018)02-0033-02 中圖分類號: S725 文獻標志碼: A
1 林業造林工程主要質量問題
1.1 對造林的規劃設計不合理,缺乏科學的計劃控制
造林規劃的合理與否是整個造林工程中首要的也是最關鍵的一步,關系著整個造林工程是否能夠順利有序地開展。但是在研究調查中發現,目前一些造林工程中對造林的規劃設計并不合理,主要原因有兩點:第一,對造林工程的規劃不重視,導致規劃設計人員在進行規劃之前沒有得到嚴格的培訓,重視程度不夠,因此在進行設計的時候沒有認真嚴謹地對待。第二,在對造林規劃設計中,過于看重造林面積的規劃,而忽視了質量的規劃。也就是說,前期沒有因地制宜地對造林區域進行水土環境、人文環境上的考量,只是在設計中強調面積的大小和范圍的規劃,導致林木的成活率和成材率因為水土方面的問題而比較低。
1.2 缺乏嚴格的監管體系,工作人員素質欠缺
對造林工程缺乏應有的監督管理體系,也是造林工程中一大質量問題。首先,缺乏嚴格的責任體系。造林工程中的責任包括造林前的規劃設計,造林時幼苗的培育、栽植及后期的施肥、灌溉等責任,但是因為沒有清晰的責任體系,沒有將責任落實到個人,也沒有統一的標準化問責機制,所以工作人員往往會缺乏自控能力,對責任意識比較模糊,在工作中不嚴謹、不認真,出現問題互相推卸,也找不到責任主體。其次,缺乏嚴格的監督體系。監督是管理中的一部分,主要目的是促進監督工作的順利開展,監督工作中工作人員的能力和精神面貌。但是在造林工程中,沒有一個嚴格的監督部門,將會導致整個造林工程質量得不到保障,這對于林業的發展也存在很大危害。
1.3 林木種苗的培育和栽培存在問題
想要提高樹木的成活率,有利于后期的栽培撫育管理,就需要高質量的樹種。但是基于目前情況,首先,林木市場上的樹種在量和質上都無法保證,尤其是高質量的優質樹種更是我國林木市場上的稀缺產品。其次,樹種的種類也并不豐富,對于新品種的開發研究目前我國還處在起步階段,并不能為造林工程提供大量豐富且優質的樹種,從而導致無法滿足林木造林的需求。最后,關于林木育苗工作,目前部分地區因為經濟、技術和政策等各種因素的影響,在培育上缺乏專業化的苗圃場,而用臨時場地開展育苗工作,先進的育苗栽培技術還未成功引進,所以種苗的質量很難控制[1]。
2 優化林業造林工程的措施
2.1 提高林木造林工程規劃的科學性和合理性
在對造林工程進行規劃設計時,首先,應該遵循分類經營和定向培育的原則,根據相應的科學發展觀指導對整個工程進行嚴謹的計劃,并對計劃進行管理與控制。其次,要提高工作人員對規劃設計工作的重視程度,有條件的話最好對關鍵的管理人員進行培訓和再教育,不僅要提高他們的專業素質,而且要強化他們的責任心和工作態度,保證開展造林工程的人員都能認識到前期規劃設計的重要性
2.2 建立與完善林木造林管理體系
造林管理體系關系著林木造林工程后續工作的開展,因此需要加強建設與完善。首先,在條件允許的基礎上加大各方面的資金投入,比如在基礎設備和技術上加大資金投入,使得基本設備和工作環境有利于開展林木造林工作。其次,在管理體系方面,可以加強制度建設,比如責任制和獎懲制,將責任落實到各部門和個人身上,對表現良好的人員進行獎勵,對在工作中態度不端正、缺乏責任心的人員進行相應的懲罰,鼓勵員工自己或者相互之間監督檢查,對樹種引入和樹苗成活率等做好詳細的記錄[2]。
2.3 加強對樹種和樹苗的質量控制
在開展造林工作之前,必須要加強對樹種和樹苗的質量控制。在樹種方面,首先是加強優良樹種的引入,在技術和經濟允許的基礎上積極開發研究新的樹種,并加強對樹種培育的管理。在樹苗方面,必須要加強對樹苗培育、栽培的管理,按規定開展定點定向種苗。工作人員在施肥灌溉和病蟲害防治工作上要按照國家相關政策和規定開展工作,減少程序上的隨意性。
3 小結
綜上所述,隨著經濟的發展,積極實施林木造林工作、改善生態環境,已成為可持續發展背景下的必然趨勢。但是在實際的造林工程中,還存在著規劃設計不科學、工作人員素質參差不齊、技術以及制度等方面的問題,從而影響造林的最終質量。所以有關造林部門還需要在這些方面制定科學合理的優化措施,以全面保障造林的質量。
參考文獻:
[ 1 ] 黃曉冬.林業造林工程的主要質量問題及改進措施[J].河南農業,2016(04):80.
[ 2 ] 楊超.我國林木種苗發展形勢與任務[J].中國花卉園藝,2013(10).
(收稿日期:2018-01-15)