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以企業(yè)文化為導(dǎo)入點加強和提升思想政治工作

2018-10-19 07:10:48鄭美加
關(guān)鍵詞:企業(yè)文化思想政治工作

鄭美加

中圖分類號:F270 文獻標識:A 文章編號:1674-1145( 2018) 9-042-01

摘 要:如何在新形勢下加強和改進思想政治工作,尋求思想政治工作的新途徑、新方法,是企業(yè)面臨的一項新課題。筆者認為,企業(yè)文化為切入點,在營造企業(yè)文化氛圍,樹立企業(yè)形象,錘煉企業(yè)精神之中貫穿思想政治工作,是一條加強和改進思想政治工作的有效途徑。

關(guān)鍵詞:企業(yè)文化 思想政治工作 促進提升

一、企業(yè)文化與思想政治工作的聯(lián)系

企業(yè)文化與思想政治工作是兩個不同的概念,是兩項不同的工作,但在實際操作中又有著密切的聯(lián)系,在許多方面都是相同、相通和相融的。

(一)對象相同

企業(yè)文化和企業(yè)思想政治工作,作為兩門科學(xué),其研究對象都是人,都是以人為本的科學(xué)。它們都是以尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵人為共同的出發(fā)點,強調(diào)協(xié)調(diào)好企業(yè)內(nèi)部的人際關(guān)系,重視培養(yǎng)人的集體意識和提高人的思想道德素質(zhì),都把最大限度地調(diào)動職工積極性和主動性作為自己的重要任務(wù)。

(二)方向一致

企業(yè)文化和思想政治工作都屬于意識形態(tài)范疇,要為經(jīng)濟基礎(chǔ)服務(wù)。建設(shè)有中國特色的企業(yè)文化,不僅與思想政治工作的政治方向是完全一致的,而且堅持思想政治I作優(yōu)勢又能保證企業(yè)文化建設(shè)的正確方向,提供思想動力。任何排斥、削弱思想政治工作的企業(yè)文化都會背離企業(yè)的社會主義方向。

(三)目的相近

企業(yè)文化的功能之一就是效益功能。建設(shè)企業(yè)文化或企業(yè)精神的目的,就是通過強化軟管理,激發(fā)人的工作熱情,從而提高經(jīng)濟效益,進而發(fā)展社會生產(chǎn)力;思想政治工作的目的,是通過對馬克思主義理論教育和社會主義、愛國主義、集體主義思想教育,調(diào)動人的積極性,最終達到提高企業(yè)的經(jīng)濟效益的目的。

(四)途徑相通

企業(yè)文化和思想政治工作為達到目的的途徑或手段是相通的。思想政治工作經(jīng)常采取的一些途徑,對企業(yè)文化建設(shè)也適用。例如,開展豐富多彩的寓教于樂的文體活動;創(chuàng)造良好的人際關(guān)系環(huán)境;樹立典型,學(xué)習(xí)榜樣等等。這些途徑和手段都是企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作共同使用的,幾乎完全可以通用的。

(五)環(huán)境相似

無論企業(yè)文化建設(shè)還是思想政治工作都是在一個特定企業(yè)環(huán)境中進行的,企業(yè)環(huán)境包括內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境,內(nèi)部環(huán)境包括生產(chǎn)經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、員工素質(zhì)、技術(shù)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力、公共關(guān)系、經(jīng)濟效益和分配方式等等因素;外部環(huán)境是指企業(yè)生存和發(fā)展的社會條件,包括國家的產(chǎn)業(yè)政策、宏觀調(diào)控、市場情況、社會責(zé)任等。在同一環(huán)境中,在相似的影響因素的作用下,企業(yè)文化和思想政治工作根據(jù)各自的特點和優(yōu)勢,確定建設(shè)自己的企業(yè)文化起點和程序,選擇思想政治工作的重點和突破點,以求兩項工作同步獲取成果。

二、新時期思想政治工作面臨的困難和任務(wù)

當前思想領(lǐng)域面臨著復(fù)雜的形勢,當今社會是一個以科學(xué)為先導(dǎo),以經(jīng)濟競爭為主題的嶄新世界,無論是政治和經(jīng)濟領(lǐng)域,還是科學(xué)文化和意識形態(tài)領(lǐng)域,都呈現(xiàn)出復(fù)雜的矛盾和斗爭,并不斷涌現(xiàn)出許多新的問題和難題。從國際政治斗爭上看,西方敵對勢力加緊對我實施“西化”、“戰(zhàn)略”,通過各種途徑加緊進行思想和文化滲透,其害是動搖人民的理想信念。從當前社會變革的形勢看,我國正處在深刻的社會變革時期,隨著改革的深化和社會主義市場經(jīng)濟的建立,社會情況發(fā)生了復(fù)雜而深刻的變化,經(jīng)濟成分和經(jīng)濟利益、社會生活方式、社會組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)方式的多樣化,帶來了人們思想觀念、價值觀念的多樣化,給思想政治工作增加了復(fù)雜性和艱巨性。

三、思想政治工作與企業(yè)文化相結(jié)合,互相推動,共同發(fā)展

企業(yè)文化與思想政治工作的概念是獨立的,但相通相融是客觀存在的,兩者之間的聯(lián)系是明顯的,結(jié)合點是很多的,因此,通過兩者的相互影響、相互滲透、相互促進,達到共同發(fā)展。企業(yè)文化是經(jīng)濟與文化的產(chǎn)物,是企業(yè)管理從經(jīng)濟層面向文化層面拓展的結(jié)果,它的主體雖屬觀念形態(tài),但它更貼近生產(chǎn)經(jīng)營管理,更容易為各層次職工所認同和接受,為改變以往思想政治工作單向灌輸和一個方子包治百病的僵化模式提供了一種新的工作形式。它與企業(yè)思想政治工作相結(jié)合,將企業(yè)思想政治工作納入企業(yè)管理軌道,較好地解決了思想政治工作與經(jīng)濟工作的“兩張皮”問題。企業(yè)文化建設(shè)推動思想政治工作的改革和創(chuàng)新,為思想政治工作的改革和創(chuàng)新提供了一個新天地,使思想政治工作內(nèi)涵更深刻、外延更擴展,使思想政治工作更適應(yīng)市場經(jīng)濟的需要,更便于與經(jīng)濟工作融合在一起去做,從而增強思想政治工作轉(zhuǎn)化為物質(zhì)生產(chǎn)力的力量。過去國家實行高度統(tǒng)一的計劃經(jīng)濟體制企業(yè)靠指令性計劃生產(chǎn)經(jīng)營,企業(yè)沒有自主性,企業(yè)的任務(wù)就是完成國家下達的計劃,職工就是做好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,缺乏獨產(chǎn)性、自主性,不可避免地脫離實際,缺乏活力和生機。計劃經(jīng)濟時代的思想政治工作,僅停留在理論灌輸,口頭說服上,形式比較單一,載體東西少。企業(yè)文化建設(shè)所倡導(dǎo)的企業(yè)精神,由企業(yè)員工群眾所共同價值觀念,是企業(yè)之魂,把思想政治工作所注重的愛國主義、集體主義教育具體化了、企業(yè)化了。企業(yè)思想政治工作是我黨的一大政治優(yōu)勢,企業(yè)思想政治工作從黨和國家的中心工作的大局出發(fā),正確處理國家、集體和個人三者的利益關(guān)系,保障企業(yè)的社會主義方向。只有堅持企業(yè)文化建設(shè)的社會主義方向,有效地開展思想政治工作,才能解決好價值觀這一文化建設(shè)的核心內(nèi)容,保證企業(yè)文化建設(shè)健康發(fā)展。

參考文獻:

[1]彭智安,與時俱進,提高企業(yè)思想政治工作的有效性[J].價值工程,2010 (16).

[2]孫惠君.新形勢下做好煤礦思想政治工作的分析與思考[J].中小企業(yè)管理與科技,2013 (18).

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