999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

高職體育教學(xué)面臨的困境與突破研究

2018-06-11 06:30:15桂海榮
當(dāng)代體育科技 2018年23期
關(guān)鍵詞:困境策略

桂海榮

摘 要:高職體育教學(xué)是我國(guó)學(xué)校體育教學(xué)的重要組成部分,近年來(lái)高職體育教學(xué)不斷進(jìn)行改革,取得了較好的成效,但一些問(wèn)題仍然存在。本文分析了高職體育教學(xué)的現(xiàn)狀及存在的主要問(wèn)題,從明確教學(xué)理念、教學(xué)資源開(kāi)發(fā)、階段性時(shí)間安排、評(píng)價(jià)方式改革等四個(gè)方面具體提出了突破高職體育教學(xué)困境的新策略,希望能對(duì)打開(kāi)高職體育教學(xué)的新局面提供一些借鑒。

關(guān)鍵詞:高職體育教學(xué) 困境 策略

中圖分類(lèi)號(hào):G807 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):2095-2813(2018)08(b)-0061-02

當(dāng)前,國(guó)家對(duì)職業(yè)教育重視程度逐步提升,職業(yè)教育政策越發(fā)完善。我國(guó)高職院校逐漸增多,主要以培養(yǎng)發(fā)展能力偏向的綜合性人才為主。在這樣的背景下,職業(yè)體育教育作為高職教學(xué)中重要的實(shí)踐課程之一,對(duì)學(xué)生體質(zhì)能力、合作能力、規(guī)則意識(shí)以及意志能力等方面的強(qiáng)化有著重要作用,是適應(yīng)職業(yè)教育發(fā)展綜合性目標(biāo)以及實(shí)踐需求的重要課程內(nèi)容。但是,職業(yè)教育體育教學(xué)中仍然面臨著諸多問(wèn)題,本文探討高職教學(xué)中的教學(xué)方向到評(píng)價(jià)體系,分析目前高職體育教學(xué)面臨的困境,并提出改革突破新方法,以期落實(shí)高職教學(xué)的體育教育目標(biāo)。

1 困境——高職體育教學(xué)現(xiàn)狀及存在問(wèn)題

1.1 教學(xué)方向問(wèn)題

高職體育教學(xué)的發(fā)展方向是人才職業(yè)培育,主要側(cè)重于學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng),但是,由于高職教育是傳統(tǒng)教育的衍生,受到傳統(tǒng)體育教學(xué)的影響嚴(yán)重。首先,由于對(duì)專(zhuān)業(yè)課的重視程度過(guò)高而導(dǎo)致了對(duì)基礎(chǔ)性體育學(xué)科的忽視,由此造成課程設(shè)置不合理,無(wú)法平衡好專(zhuān)業(yè)課程與體育課程關(guān)系,使得體育課程一再被壓縮,只進(jìn)行表面上的課程維持的狀態(tài),以及只進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí),缺乏體育史、體育鑒賞、運(yùn)動(dòng)傷病處理方面內(nèi)容拓展的問(wèn)題。并且,高職體育教育中,由于經(jīng)驗(yàn)缺乏,往往從傳統(tǒng)體育教學(xué)方面學(xué)習(xí)教學(xué)方法,導(dǎo)致了教學(xué)過(guò)程中不適應(yīng)性的產(chǎn)生。學(xué)生出現(xiàn)多方面的不協(xié)調(diào),即專(zhuān)業(yè)能力與體力能力的不協(xié)調(diào)、體育學(xué)習(xí)中實(shí)際方向與具體目標(biāo)的不協(xié)調(diào)等。前者,學(xué)生的體質(zhì)能力沒(méi)有得到較好的鍛煉,導(dǎo)致在就業(yè)過(guò)程中由于身體素質(zhì)未達(dá)標(biāo)的原因不被予以錄用,后者,學(xué)生的綜合性難以在體育教學(xué)中得到提升。

1.2 教學(xué)資源問(wèn)題

教學(xué)資源問(wèn)題分為教師資源和教學(xué)材料兩大方面。在教師資源方面,高職體育教學(xué)的專(zhuān)業(yè)性人才欠缺,導(dǎo)致教師面臨著極大的教學(xué)壓力。有的高職院校中,甚至出現(xiàn)一個(gè)體育教師的一節(jié)課程出現(xiàn)一百多人的情況,使得師生無(wú)法進(jìn)行有效溝通。教師難以把握學(xué)生學(xué)習(xí)情況,以學(xué)生為中心的針對(duì)化教學(xué)從根本上就難以落實(shí),人數(shù)過(guò)多也帶來(lái)了難以管理之下的課堂秩序混亂問(wèn)題,同時(shí),在眾多的人數(shù)之下,光點(diǎn)名都要耗費(fèi)許多時(shí)間,對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效教學(xué)的時(shí)間就更少了。除去教師人才欠缺外,教師資源質(zhì)量不齊、質(zhì)量偏低,偏重于技能方面培訓(xùn),忽視對(duì)學(xué)生精神品格塑造,也是教師資源的一大問(wèn)題。教學(xué)材料方面,場(chǎng)地與器材這些體育設(shè)施在不同高職院校中差異極大,許多高職院校體育設(shè)施不完善,場(chǎng)地緊張,無(wú)法讓每一位學(xué)生都參與到體育訓(xùn)練中,設(shè)施陳舊也嚴(yán)重影響學(xué)生參與鍛煉的積極性。

1.3 教學(xué)時(shí)間問(wèn)題

教學(xué)時(shí)間問(wèn)題是高職體育教學(xué)相較于傳統(tǒng)體育教學(xué)所特有的問(wèn)題,主要是高職學(xué)生的實(shí)踐發(fā)展要求下學(xué)生大量的實(shí)訓(xùn)時(shí)間對(duì)其余課程的壓縮。不論課內(nèi)還是課外的實(shí)訓(xùn),都會(huì)對(duì)既定體育教學(xué)計(jì)劃造成影響;各學(xué)科之間的實(shí)訓(xùn)時(shí)間也有差異,導(dǎo)致高職體育教學(xué)的教學(xué)計(jì)劃常被打亂,教師不得不隨時(shí)調(diào)整學(xué)生體育課程時(shí)間,造成教學(xué)混亂。

1.4 評(píng)價(jià)方式問(wèn)題

評(píng)價(jià)方式與教學(xué)目標(biāo)的偏差是高職體育評(píng)價(jià)方式中的首要問(wèn)題。高職學(xué)生的體育教學(xué)評(píng)價(jià)總是單一的對(duì)學(xué)生體育技能的考核,對(duì)學(xué)生的體育中思想道德方面的培育、遷移技能等綜合素質(zhì)都未進(jìn)行考察,將導(dǎo)致教學(xué)的重心偏差,影響教學(xué)實(shí)際效果。其次是高職體育評(píng)價(jià)方式的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方式的僵化。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)僵化是對(duì)學(xué)生個(gè)體差異的忽略,不同的學(xué)生可能有不同擅長(zhǎng)的體育技能,但統(tǒng)一化的標(biāo)準(zhǔn)使得在某方面具有偏向性能力但在規(guī)定考核技能方面不足的學(xué)生得到極低的分?jǐn)?shù),對(duì)學(xué)生積極性十分不利。評(píng)價(jià)方式僵化,指的是評(píng)價(jià)過(guò)程中對(duì)技能指標(biāo)的硬性規(guī)定太強(qiáng),并且僅由教師個(gè)人參與評(píng)價(jià),容易有教師主觀因素的干擾。最后是評(píng)價(jià)中的溝通缺乏問(wèn)題。學(xué)生的反饋“評(píng)價(jià)”對(duì)于教師教學(xué)而言有重要的指導(dǎo)意義,但評(píng)價(jià)過(guò)程中這點(diǎn)未能得到凸顯,缺乏互動(dòng)的教學(xué)使得教學(xué)的過(guò)程變成硬性要求學(xué)生接受的過(guò)程,不符合以學(xué)生為主的教育方針。

2 突破——高職體育教學(xué)新策略

2.1 明確教學(xué)理念

教學(xué)理念方面的明確需要首先重視體育教育在高職中的重要作用。高職教學(xué)中的綜合性需求在體育教學(xué)中能得到很好的體現(xiàn)。體育是一門(mén)實(shí)踐性的學(xué)科,體育課程能夠幫助學(xué)生學(xué)習(xí)體育技能,強(qiáng)健體魄,有利于職業(yè)發(fā)展中工作的效率提升;體育課程中的團(tuán)體運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目可增強(qiáng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神與合作能力,具有一定難度的耐力性運(yùn)動(dòng)可以提高學(xué)生的意志能力,有助于學(xué)生職業(yè)生涯中和他人協(xié)調(diào)工作以及克服工作中遇到的困難;體育課程也是對(duì)學(xué)生身心,從外觀面貌到內(nèi)心精神的融合塑造,有利于學(xué)生良好氣質(zhì)的培育。教師應(yīng)該明確體育課程對(duì)高職教學(xué)的這些重要意義,合理調(diào)配好體育課程與其他專(zhuān)業(yè)課程的比重,加強(qiáng)對(duì)體育課程的重視程度,從體育教學(xué)的各個(gè)教學(xué)功能出發(fā),多方面尋找教學(xué)切入點(diǎn),為學(xué)生進(jìn)行多種多樣的體育技能訓(xùn)練。在實(shí)踐技能教學(xué)之外,附以相應(yīng)的體育理論教學(xué),例如體育發(fā)展歷程、體育鑒賞,還可以指導(dǎo)學(xué)生一定的運(yùn)動(dòng)傷病處理方法,以此拓展學(xué)生課余自主參與體育運(yùn)動(dòng)的興趣。教師在進(jìn)行體育教學(xué)時(shí),也要明確時(shí)代特征以及學(xué)生發(fā)展要求,了解社會(huì)的技能需求。一些高職學(xué)校開(kāi)展的高爾夫球教育就是應(yīng)社會(huì)需求而生,這類(lèi)方向需要教師的把控。最后,教師要注重學(xué)生鍛煉習(xí)慣的培養(yǎng),有目的性和方向性地培育學(xué)生,使學(xué)生樂(lè)于自主參與鍛煉,并以合理的方式鍛煉,形成好的運(yùn)動(dòng)習(xí)慣。

2.2 教學(xué)資源開(kāi)發(fā)

首先,在教師資源方面,高職院校應(yīng)該招收更多體育教育人才,以彌補(bǔ)教師資源短缺所帶來(lái)的教學(xué)混亂情況。由于高職院校中新進(jìn)教師對(duì)高職體育教學(xué)的理解不深,教育水平較低,并且往往偏向于自身體育技能的提升而忽視教學(xué)方法,對(duì)于需要深入剖析的動(dòng)作無(wú)法做到好的表達(dá),因此,應(yīng)該為高職體育教師提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),在培訓(xùn)過(guò)程中,注重教師表述、溝通能力的強(qiáng)化,加強(qiáng)教師道德水平建設(shè)形成良好示范作用,拓展教師體育教育知識(shí)面便于教師的靈活運(yùn)用。對(duì)教師的培訓(xùn)不是一蹴而就的,應(yīng)該進(jìn)行長(zhǎng)時(shí)間、持續(xù)發(fā)展性的培訓(xùn),教師之間可互相分享教育資源,以提升總體的教師資源水平。教學(xué)硬件方面,高職院校應(yīng)加大資金的投入力度,優(yōu)化體育教學(xué)場(chǎng)地,對(duì)場(chǎng)地進(jìn)行合理規(guī)劃,配套多種器材,并及時(shí)進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù),保障設(shè)施安全性。課程資源方面,教師可通過(guò)地方特色化教學(xué)來(lái)拓展,例如在沿海城市開(kāi)展游泳課程、在北方開(kāi)展滑雪課程等,使教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生生活緊密結(jié)合,強(qiáng)化學(xué)生興趣。另外,開(kāi)展多種活動(dòng)也是彌補(bǔ)教學(xué)資源問(wèn)題的方法之一,體育教學(xué)中可舉辦各種比賽活動(dòng),例如排球賽、拔河賽、自行車(chē)比賽。在比賽的推動(dòng)力下,學(xué)生會(huì)自主參與體育訓(xùn)練中,比賽的過(guò)程有利于團(tuán)隊(duì)凝聚力的提升,同時(shí),學(xué)生的課余生活也得到了豐富。

2.3 階段性時(shí)間安排

對(duì)高職學(xué)生的體育教學(xué)要進(jìn)行分階段的安排,高職院校教育的基礎(chǔ)課程集中于一二年級(jí)上學(xué)期,在這個(gè)階段內(nèi)的教學(xué)活動(dòng)相對(duì)集中,教學(xué)安排可大致與高校相同,安排較為便利。而下半學(xué)期是高職學(xué)生參與外出實(shí)踐活動(dòng)的主要時(shí)期,在這個(gè)時(shí)期,教師就需要對(duì)教學(xué)時(shí)間進(jìn)行靈活的安排,充分利用可利用時(shí)間以滿足教學(xué)需求,主要從以下兩個(gè)方面進(jìn)行。

(1)集中時(shí)間的運(yùn)用:雖然高職學(xué)生實(shí)訓(xùn)時(shí)間存在極大差異,但在實(shí)訓(xùn)學(xué)期前期,學(xué)生會(huì)有一段相對(duì)穩(wěn)定的集中理論教學(xué)以及實(shí)訓(xùn)準(zhǔn)備時(shí)間,可在此段時(shí)間內(nèi)適當(dāng)增加體育課程課時(shí)。另外,教師可對(duì)各專(zhuān)業(yè)學(xué)生的實(shí)訓(xùn)時(shí)間進(jìn)行大致統(tǒng)計(jì),將有空閑集中時(shí)間的學(xué)生安排在一起進(jìn)行教學(xué)。

(2)分散時(shí)間的運(yùn)用:通過(guò)節(jié)假日等時(shí)間進(jìn)行體育教學(xué),這些時(shí)間內(nèi)的教學(xué)不是通過(guò)課程來(lái)實(shí)現(xiàn),而是組織相應(yīng)的活動(dòng)和比賽,讓學(xué)生進(jìn)行體育娛樂(lè)活動(dòng)。這種分散時(shí)間的體育活動(dòng)避免學(xué)生長(zhǎng)期實(shí)訓(xùn),缺乏體育課程中的鍛煉而導(dǎo)致的技能遺忘,同時(shí)也保證了學(xué)生的體質(zhì)情況。

2.4 評(píng)價(jià)方式改革

針對(duì)評(píng)價(jià)方式與教學(xué)目標(biāo)偏差的問(wèn)題,評(píng)價(jià)改革應(yīng)該從教學(xué)目標(biāo)著手,細(xì)化要求并對(duì)每一教學(xué)要求成分進(jìn)行評(píng)價(jià)方式設(shè)立,針對(duì)體育教學(xué)的學(xué)科特點(diǎn),從體質(zhì)到心理層面進(jìn)行評(píng)價(jià)。由于基礎(chǔ)的體育課程不同于體育專(zhuān)業(yè)的技能要求,所以尤其要注重學(xué)生的體質(zhì)能力以及德育狀態(tài),對(duì)體育技能的要求可適當(dāng)降低。教師參與評(píng)價(jià)的過(guò)程要注意的一點(diǎn)就是“形成”,即對(duì)學(xué)生體育訓(xùn)練過(guò)程中總體經(jīng)歷、學(xué)習(xí)態(tài)度、能力提升、體質(zhì)強(qiáng)化等的過(guò)程式的評(píng)價(jià),而非單一的終點(diǎn)式的結(jié)果評(píng)價(jià)。

3 結(jié)語(yǔ)

高職體育教學(xué)中,存在著教學(xué)方向、資源、時(shí)間以及評(píng)價(jià)方式問(wèn)題,這是高職體育教學(xué)所面臨的困境。面對(duì)這些問(wèn)題,需要高職體育教師明確體育教學(xué)的重要意義以及高職體育教育特點(diǎn)和目標(biāo),結(jié)合時(shí)代特征進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),階段性安排高職院校體育教學(xué)時(shí)間,進(jìn)行體育教學(xué)評(píng)價(jià)改革。高職院校要充實(shí)好體育教學(xué)中的人才資源以及教學(xué)硬件資源。在突破高職體育教學(xué)面臨的困境的過(guò)程中,需要循序進(jìn)行,對(duì)產(chǎn)生的具體問(wèn)題加以具體分析,不斷進(jìn)步,以促進(jìn)全面持續(xù)進(jìn)行的高職體育教學(xué)改革。

參考文獻(xiàn)

[1] 汪英.當(dāng)前體育教學(xué)評(píng)價(jià)存在的問(wèn)題及對(duì)策分析[J].武漢科技學(xué)院學(xué)報(bào),2007(3):26-27.

[2] 張繼生,楊麟.高校體育教學(xué)評(píng)價(jià)的現(xiàn)狀及改進(jìn)方法[J].武漢體育學(xué)院學(xué)報(bào),2006(5):124-126.

[3] 李飛騰.當(dāng)前我國(guó)高校體育教學(xué)的現(xiàn)狀及教育策略[J].山西師大體育學(xué)院學(xué)報(bào),2003(1):15-16.

[4] 劉力.以就業(yè)為導(dǎo)向的高職院校體育教學(xué)改革[J].工業(yè)技術(shù)與職業(yè)教育,2011(4):187-188.

猜你喜歡
困境策略
基于“選—練—評(píng)”一體化的二輪復(fù)習(xí)策略
求初相φ的常見(jiàn)策略
例談未知角三角函數(shù)值的求解策略
困境
文苑(2020年12期)2020-04-13 00:54:08
我說(shuō)你做講策略
高中數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)的具體策略
“鄰避”困境化解之策
我國(guó)霧霾治理的困境與出路
論狹義平等理論的三重困境
中國(guó)“富二代”家庭教育的困境
人生十六七(2015年2期)2015-02-28 13:08:04
主站蜘蛛池模板: 欧美日韩亚洲国产主播第一区| 国产无码在线调教| 黄色福利在线| 2022精品国偷自产免费观看| 国产自在自线午夜精品视频| 四虎影视库国产精品一区| 国产亚洲第一页| 极品私人尤物在线精品首页| 亚洲黄网在线| 久久亚洲AⅤ无码精品午夜麻豆| 人妻丰满熟妇啪啪| 麻豆精品在线视频| 中文字幕久久波多野结衣| 丁香婷婷在线视频| 色综合狠狠操| 无码国产伊人| 日本国产一区在线观看| 一本一道波多野结衣av黑人在线| 国产成人亚洲精品色欲AV| 97se亚洲综合在线| 国产成人综合日韩精品无码首页| 白丝美女办公室高潮喷水视频| 国产精品嫩草影院av| 国产美女精品一区二区| 国产精品入口麻豆| 丰满人妻中出白浆| 亚洲欧美日韩精品专区| 久久黄色视频影| 一级福利视频| 日本高清在线看免费观看| 亚洲综合色婷婷| 国产真实二区一区在线亚洲| 亚洲人成网线在线播放va| 国产午夜在线观看视频| 久久这里只有精品66| 人妻精品久久无码区| 1级黄色毛片| 欧美日韩一区二区在线免费观看| 久久成人18免费| 日韩乱码免费一区二区三区| 久久久波多野结衣av一区二区| 免费在线成人网| 伊人色婷婷| 毛片久久久| 免费无码又爽又刺激高| 最新国产你懂的在线网址| 久久成人国产精品免费软件| 日韩第一页在线| 华人在线亚洲欧美精品| 日本国产一区在线观看| 九九视频在线免费观看| 中文字幕欧美日韩高清| 国产综合在线观看视频| 日韩成人在线一区二区| 99精品在线看| 夜夜操天天摸| 国产a v无码专区亚洲av| 五月丁香伊人啪啪手机免费观看| 国产亚洲一区二区三区在线| 国产欧美视频在线| 国产精品视频系列专区| 欧美日韩亚洲综合在线观看 | 亚洲免费黄色网| 伊人久久久久久久久久| 亚洲日本www| 日韩免费成人| 色欲色欲久久综合网| 国产不卡一级毛片视频| 国产杨幂丝袜av在线播放| 日韩欧美91| AV无码无在线观看免费| 国产精品亚洲天堂| 日本精品αv中文字幕| 成年av福利永久免费观看| 热热久久狠狠偷偷色男同| 一级在线毛片| 亚洲人成日本在线观看| 免费99精品国产自在现线| 久久香蕉国产线看观看亚洲片| 欧美日韩精品一区二区视频| 自慰高潮喷白浆在线观看| 婷婷中文在线|