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新形勢下基層黨支部書記如何開展工作

2018-06-08 14:05:18李配漢
商情 2018年16期
關鍵詞:新形勢

李配漢

【摘要】伴隨著十九大的順利召開,我國又進入了新一輪的經濟發展時期,在未來一段時期內,企業還需要不斷進行深化改革,政府也會加大對企業的幫扶力度,多為企業解決企業發展中的困難,簡化企業發展的行政審批程序,加速企業的發展。在這個過程中,企業基層黨支部書記要做好黨的路線、方針、政策的宣傳者和落實者,宣傳落實石油企業的目標任務,做好群眾的聯系工作,讓他們了解企業的發展狀況,排除他們心中的顧慮,實際了解解決他們的生活中的困難。此,我將要在本文中對新形勢下基層黨支部書記如何開展工作,進行探討,希望對促進企業基層黨建的發展,可以起到促進作用。

【關鍵詞】新形勢;基層黨支部書記;開展工作

前言

隨著十九大的順利召開,國家越來越重視基層企業的發展,越來越注重解決企業發展中所面臨的實際困難。基層黨支部書記在工作中必須嚴格按照黨的規章制度來進行工作,認真宣傳和落實黨的十九大方針,圍繞企業的發展和服務員工來開展工作,解決職工的切身困難,做好群眾的思想教育工作,為企業的健康和平穩發展,打下一個良好的基礎。

一、當前石油企業基層黨支部面臨的形勢

隨著市場經濟的逐步放開,石油企業面臨的市場競爭愈演愈烈,且當前國際油價不斷下跌,對我國的石油生產企業的生產和經營帶來了很大的挑戰,這主要是因為我國是一個石油資源相對比較貧乏的國家,且石油的開采成本較高,低迷的國際油價大大壓低了企業的利潤,這對企業的發展帶來了非常不利的影響,長此以往必會對國家的石油戰略安全帶來很大的威脅。這就需要企業改變自身的經營目標,提高企業自身的生產利益,基層支部的工作對黨組織的整體工作水平,有非常大的影響,各基層黨支部書記肩上的負擔也很沉重。

企業基層員工是企業發展的基石,基層黨支部書記一定好做好對他們的思想教育工作。我國的石油企業很多都存在著歷史遺留的問題,企業結構不合理,很多員工都存在著鐵飯碗的思想,這給企業的發展帶來了非常沉重的負擔,且隨著國際油價的持續走低,很多員工都對企業發展有了非常不樂觀的心理,這大大增加了企業基層黨支部開展工作的難度。

二、支部書記應該做好的工作思考

在新的形勢下,黨支部書記如何做好黨支部建設工作,帶領員工創造出更好的經濟效益,有效促進企業的發展,是基層黨支部書記應用認真思考的問題,下面是基層黨支部書記如何做好基層黨工作的幾個建議。

不斷進行理論學習,切實提高自身的思想水平和理論水平。黨支部書記是黨支部中最核心的成員,他們手中握著比較大的權利,工作責任重大,這要求他們應該有更高的思想政治覺悟和道德標準,并具備良好的政治素質,具有正確的政治立場、政治態度、政治觀點,能夠認真領會黨的思想方針,時刻跟隨黨的步伐。石油企業的發展目標,直接決定了黨支部的工作重心,但由于很多基層黨支部書記才從大學畢業,對黨的方針并不能準確領會,對企業的經營管理方式和內容了解不夠,這在很大程度上會影響他們的工作質量。因此,基層黨支部書記必須不斷強化學習,努力提升自身的政治素質、文化素質、積極學習掌握石油勘探、開采和企業管理的基本方法,了解企業當前的實際發展狀況,避免出現工作脫離群眾的情況,提高自身的工作水平和實際工作效果。這樣才能在面對一些問題時,能夠把握解決問題的正確思路,以科學有效的方法來解決企業發展面臨的實際問題,促進黨支部各種工作的順利展開。

要堅持民主思想,保證決策的正確性。基層黨支部書記的工作事務非常繁多,且要接觸大流量的地層員工,他們的素質差別很大,在實際開展工作的過程中,很容易出現和員工意見不同的情況。這要求黨支部書記一定要有寬闊的胸懷,采取民主的策略,認真聽取群眾的意見。在實際開展工作的過程中,一定要采用民主的工作作風,認真聽取不同的意見,不能在工作中獨斷專行。在碰到意見不一致時,應該采用少數人服從多數人的原則,確保決策的民主化、集體化,保證決策的正確性,這就要求黨支部書記要光開言路,多聽一些不同的意見。

做好企業各方面的協調作,促進企業各項工作的順利進行。溝通和協調是企業基層黨支部的重要工作,其應該樹立全局的觀念,努力協調各方的關系,在多個部門內部達成共識,確保思想政治精神的上傳下達和貫徹落實,保證企業發展的各項重要工作能夠很好展開。隨著市場經濟的不斷放開和國家油價的不斷下探,企業改組的任務越來越重,由于在改組過程中不可避免會觸動到一部分人的利益,各種矛盾也就凸顯了出來,如果不能很好妥善的解決,就會對企業的穩定發展,帶來非常大的影響。基層黨支部書記在做員工的思想政治工作時,一定要結合市場和企業的實際情況,讓員工明白企業改革的必要性,要讓員工充分轉變自己的思想,增加員工的危機感,培養員工愛崗敬業的精神,有利促進企業發展和企業改組的各項工作平穩展開。

做好群眾工作。企業黨支部的主要工作對象是企業員工,為了更好服務于他們,就必須了解企業職工的工作情況和生活狀況,可以采用走訪和溝通的方法,及時發現員工生活中的困難,掌握員工對企業發展的意見,努力去站在員工的角度上去看問題,多為員工解決一些現實的困難,努力為員工打造舒心的工作環境,消除員工的后顧之憂,培養員工無私奉獻的精神,讓員工的價值觀和企業的發展,有效融合在一起。

三、結語

伴隨著十九大的召開,這為我們企業基層黨支部書記的工作指明了方向,黨支部書記的各項工作應該緊緊圍繞企業的發展而展開,做好企業各部門之間的協調工作,注重群眾的實際困難,保證企業發展的各種工作順利展開。為了有效提高自身的功能能力,一定要努力提高自身的政治、文化素質和專業技能。

參考文獻:

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