新形勢下企業后勤管理改革的思路分析

羅兆軍

后勤管理是企業管理中必不可少的一環；做好后勤工作才可以 保障企業的健康發展。在新形勢的發展態勢下；后勤管理工作的重要性顯褥尤為凸出；優化改革后勤管理工作顯得刻不容緩。本文分析了目前企業后勤管理工作的總體現狀；提出了新形勢下企業后勤管理改革和發展的整體思路。

新形勢 后勤管理 改革發展思路

隨著企業間日益激烈的競爭關系，后勤管理在企業管理中顯得尤為重要。做好后勤管理工作，可以為企業未來發展打下堅實基礎。但是通過分析企業管理現狀，得出企業后勤管理中仍然有許多不足，有許多需要改進的地方。只有深刻進行后勤管理改革方面學習，落實后勤管理改革思路，才能順應新形勢下的企業發展需求，保障企業健康發展，增強企業競爭力。

企業后勤管理工作的總體現狀

通過對實際情況的分析，企業后勤管理整體呈現模糊化和差異化問題。模糊化是指企業后勤部門職能逐漸被別的部門承擔或者兼顧，企業后勤部門職能變得模糊，具體負責工作不明確不具體。在傳統企業制度中，后勤部門負責資源采購、資金管理、員工福利等多項工作，在企業發展中占有重要的角色。但隨著現代企業管理理念的不斷改革，管理制度的不斷升級，傳統的后勤管理職能被更加具體更加細化的部門代替。后勤管理理念被不斷模糊，后勤部門職能被逐漸分配到多元化專業化的其他部門中去。除了國家企事業單位中還存在后勤部門，在民營企業、外企等非國家職能的企業中已經很少有后勤管理部門的概念。但這并不能說明后勤管理工作沒有意義，相反，如何改革后勤管理工作，如何建立專業后勤管理模式顯得尤為重要。后勤管理差異化是指不同企業具有不同的文化、不同的規模，企業構建的后勤管理模式也有所差異。不同的企業類型，后勤管理改革思路不同，所需的后勤科學統一管理體系也不同。新形勢下企業后勤管理改革思路

（1）標準化企業后勤工作

為了增強企業競爭力，緊跟新形勢下企業發展要求，需要對企業后勤工作提出標準化的管理要求，構建具體詳細的管理體系。這樣有利于企業后勤朝規范化，責任化方向發展，進一步加強企業后勤工作改革力度。企業標準化后勤工作管理對于企業日常運行有重大意義，也為企業健康發展建立了堅實的基礎。

（2）精細化企業后勤工作

針對后勤部門職能多樣、繁雜的特性，需要建立精細化管理模式，這樣才能使后勤任務變得清晰有效，有助于明確后勤工作人員任務，提高工作人員的積極性。企業管理層要細化后勤部門各項職能，把握管理細節，不忽視后勤管理中存在的任何細小問題，致力于提出切實可行的后勤管理精細化方案。

（3）多元化企業后勤工作

多元化企業后勤管理工作是指企業需要結合自身生產狀況，分析當前企業后勤管理工作是否符合新形勢下企業發展趨勢。對于企業發展沒有推動作用的后勤工作予以取消。企業要著重于以多元化的管理思路進行后勤工作改革，這樣才能符合新形勢下企業發展的多元化需求。

新形勢下企業后勤管理發展思路

后勤管理工作可以將后勤職能細化為四個部分，分別是行政事務后勤、生產經營后勤、銷售產品后勤和工作人員后勤。行政事務后勤部門需要在各生產部門之間進行溝通管理，協同作業。生產經營后勤部門具體負責對企業運行所需生產材料進行管理工作，具體負責采購和財務管理。銷售產品后勤部門負責企業生產產品的市場銷售、調研、售后等工作。負責工作人員的后勤部門則主要負責員工福利，解決工作人員生活和工作需求，保障員工生產積極性等方面的相關工作。這四個部分的人員既需要處理好各自的工作任務，也需要進行溝通協調，共同完成企業后勤工作。

新形勢下，企業后勤管理發展思路逐漸清晰明了，通過對后勤工作改革細分，真正將后勤管理作為企業管理的一項重要任務去完成。明確后勤管理改革要點，保障企業后勤改革的順利進行。結合企業狀況和后勤管理需求，具體提出幾點有助于后勤管理工作順利進行的管理辦法：

（1）手機考勤，目前大多數企業員工考勤多采用打卡制度。打卡制度雖然可以記錄打卡人在崗時間，但是對卡不對人，并且員工卡存在易損壞易丟失的弊端。手機考勤是指只要員工手機位于特定的范圍內，系統就可以自動記錄員工處于工作區的時間，該系統方便快捷，節約了員工打卡時間。

（2）門禁進出監控自動聚焦拍照，目前企業安全問題顯得尤為重要。后勤部門可以安裝調試位于出入口的監控系統，應用人臉自動識別拍照技術，記錄進出企業人員。方便企業進行人員管理，加強了企業安全性。

（3）車輛進出，自動抬杠系統。車輛出入口安裝自動識別車牌，記錄車輛信息，甄別內部車輛并且自動抬杠放行。該系統可以減少人力物力投入，節約了時間成本，并且可以記錄進出企業車輛信息。方便了企業員工車輛以及企業生產作業車輛同行，同時加強了企業的安全性。

（4）周界電網報警系統，對于企業來說，不只需要對出人口人員車輛進行監控識別，也需要對企業范圍內的不明活動進行識別。尤其是在大型企業堆放重要生產物資的范圍內，建立周界電網報警系統。一旦未經報備活動或者不明活動發生時，系統可以及時通知相關管理人員迅速到達事發地點，保障企業財產安全。

結束語

企業后勤管理工作是一項復雜多變的工作。企業管理層要充分意識到企業后勤管理工作的重要性，切實改革企業后勤管理工作，加強后勤部門業務水平和能力，創建標準化、精細化、多元化的后勤管理制度，使企業后勤管理順應新形勢下的發展潮流，促進企業的可持續發展。

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