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淺議市場經濟下的企業科技管理

2018-02-20 14:28:18關小枝
財經界·下旬刊 2018年12期
關鍵詞:市場經濟企業

關小枝

摘 要:隨著市場經濟體制的不斷健全和完善,企業之間的競爭日趨加劇,在市場經濟的大背景下,想要有效提升企業的效益以及市場競爭力,就必須要進行科技創新,企業科技創新的發展必須要通過高效的科技管理得以保障,因此,市場經濟條件下的企業競爭實質上是科技管理能力的競爭,為了有效提高企業的科技管理水平,必須要進行管理創新和改革。因此,本文就市場經濟下的企業科技管理進行簡要的論述。

關鍵詞:市場經濟? 企業? 科技管理

經濟全球化以及我國市場經濟體制的完善都要求企業不斷進行科技管理創新,從而符合市場經濟發展的趨勢,在市場經濟中獲得一席之地。企業作為市場經濟的主體,對社會經濟的發展有著重要的作用,企業科技管理的程度直接關系到國民經濟的發展狀況以及未來的發展趨勢,因此面對激烈的市場競爭,企業必須要不斷創新科技管理的方式,提高管理水平,從而促進企業的全面協調可持續發展。

一、創新企業科技管理工作的重要性

面對市場經濟的大環境,企業如何有效的開展科技管理工作是擺在企業科技管理工作人員面前的問題,也是企業發展急需解決的問題。市場經濟的特殊性決定了企業必須要參與激烈的市場競爭,主動去探求市場的需求,從而制定切實可行的管理方案,從而推動企業自身的發展。市場經濟下的企業已經成為獨立自主、自謀生路以及發展的經濟實體,面對這樣的形勢,企業科技管理者就不能再被動的等待上級的指示,而是要主動出擊,將科技管理工作的重心進行轉移,按照市場經濟發展的規律和要求,積極客觀的開展科技管理工作,從而使自己的工作符合市場經濟發展的規律。同時,企業科技管理者還要樹立一定的使命感和責任感,不斷摒棄舊的觀念,進行科技管理創新,以企業實際發展為根據,不斷獲得新的方法,取得新的進展。

二、市場經濟下創新企業科技管理的方式

(一)以提高企業經濟效益為科技管理的重心

隨著市場經濟體制的健全和完善,企業想要在市場中生存下去就必須要提升自身的綜合實力,也就是以提升經濟效益為企業科技管理的重心,一切的管理手段都以經濟效益為出發點,在管理的過程中,不斷更新理念,運用新的模式和方法,以市場需求為基準,從而科學的制定科技管理的政策和規定。山西晉煤集團趙莊煤業就將科技創新作為建設現代化煤炭經濟體系的基礎支撐,以提升經濟效益為企業科技管理的重心,采取了一系列措施辦法對安全生產各系統、各環節進行自查自檢,圍繞瓦斯、水害、頂板、單進單產等難題設計了科學的解決方案,以此實現煤礦資源的安全生產,有效提升了本企業的經濟效益。

(二)改變傳統的被動狀態,主動管理

企業科研成果的研發以研發課題為雛形,在市場經濟背景下要進行擇優選題,市場經濟使得企業科技活動成為了主要的競爭因素,競爭機制建立,并成為科技進步的有效推動力,只有符合社會發展需求的課題才會受到廣泛的關注,具有長遠的前景。同時,市場經濟背景下,科學與技術密不可分,市場競爭的過程中,形成了投入少、產出高的經濟模式,因此必須要進行課題優選。此外,隨著市場經濟的發展,科學研究的范圍逐漸擴大,內容逐漸復雜,企業科技管理工作必須藥轉變傳統的觀念,才能保持永恒的生命力。這就要求科技管理要貫穿企業科研的始終,經濟的發揮應有的作用。

(三)充分利用科技信息技術,提高科技管理的現代化水平

市場經濟體制下的現代企業的科技管理工作水平的提高,必須要建立相應的科技信息系統,充分利用現代科技信息技術,從而有效提高國內外先進的科技成果掌握程度,這樣就能有效避免在進行科研的過程中出現重復研究的現象。同時,提高信息科技的利用率也是現代大型企業提高科研競爭能力的普遍方式,因此在進行科技管理的時候,應該將少量的經費用于科技索引方面,從而及時有效的掌握最新的科技成果,提高企業科研的有效性和目的性。此外,科研的過程中,信息系統要對大量信息進行處理,因此要增強必要的信息處理設備的能力,提高信息處理速度,以此來提高科技管理的效率和效益,提升企業科技管理工作的質量。

(四)提高各項資源的利用率和配置率,實現資源的優化整合

企業科技管理的各個階段,其之間都是密切相關,相互依存的,在市場經濟體制下,企業科技管理工作必須要將各階段都同等看待,始終以市場經濟的發展規律、市場實際需求以及企業的實際科研情況為基礎,對企業自身進行全面的分析和研究,從而對科研人才按照其能力進行合理分配,并優化科研機構的能力,以適應市場經濟的發展。同時,要重視市場調研的作用,對不同領域的研究資源分比例進行配置,從而使科技管理各部門的職能相互協調,有效的提升資源利用率,從而有效提升科技研究的成果的水平,也有助于提高企業科技管理工作的現代化水平。山西晉煤集團趙莊煤業非常重視優化人力資源的整合結構,在工作中會通過創新人才激勵保障機制來促進企業科技與經濟的發展,持續加大對有突出貢獻的科技人員的獎勵力度,鼓勵和支持科研人員在創新實踐中體現價值、成就事業,并享有相應的經濟待遇和社會地位,從而使企業與人才個人均得到發展。

三、結束語

隨著我國市場經濟體制的不斷健全和完善,企業為了提高自身的競爭能力,更好的應對市場競爭,必須要深入了解市場需求以及發展趨勢,從而以正確的眼光進行科技管理工作。現代企業的競爭歸根究底是科技的競爭,因此必須要重視科技的作用,充分利用現代科技信息技術,提高企業科技研發的能力,從而有效的提高企業的市場競爭力。

參考文獻:

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