霍希美 杜志娟 曾晉萍 褚波 李洪林
摘要:指出了公園的綠化養護通過采用精細化養護的方法,可以使公園養護管理工作水平得到一定程度的提高,其環境質量也得到提升。以昆明市西華公園為例,針對園林綠化精細化養護管理的相關問題進行了思考,提出了精細化管理在西華公園的有效途徑。
關鍵詞:西華公園;園林綠化;精細化管理
中圖分類號:TU986 文獻標識碼:A 文章編號:1674-9944(2018)05-0031-02
1 引言
隨著昆明成為國家園林城市,促使城市綠化養護工作的標準化程度越來越高,已由原來簡單的澆水施肥養護方式向園林綠化養護精細化養護轉變,以達到“世界春城花都”和“中國健康之城”的目標。
西華公園于1987年底建成開放,2008年起免費向市民開放。近年來隨著越來越多的公園對市民免費開放,西華公園只有以建設精品特色景觀來吸引游客,才能走出自己的發展之路。由此,公園綠化精細化養護管理是西華公園的必然選擇[1]。
2 公園園林綠化精細化養護管理成效
昆明市西華公園在實施園林綠化養護精細化的過程中,結合自身實際,采取合理的措施,已取得了一些理想的效果,主要體現在以下幾個方面。
(1)成立“植物醫生服務站”。積極發揮西華公園植物科普教育的職能。一方面成功的開設植物小講堂為市民講解園林常見花卉的養護和病蟲害防治方面的知識;另一方面,免費為市民提供病蟲害鑒別和藥物贈與活動。最終促進廣大市民形成愛綠護綠的意識。
(2)對長勢不佳,搭配不當的植物進行調整,景觀效果明顯提升。根據植物的不同習性和不同季節發生的變化,并結合新的景觀小品,公園木蘭區的歐式花架成為游客必去的拍照留念的地點。
(3)公園草坪斑禿現象減少,雜草清除及時,花灌木修剪及時,植物病蟲害及時發現并合理防治。對草坪出現的斑禿及時進行補植,播撒草籽,并隔離,細心養護;及時拔除花鏡、花壇中的雜草,使其保持整潔;及時修剪花灌木,使其線條流暢、造型優美,輪廓分明。
(4)引進新品種,豐富園區植物種類。西華公園根據發展方向,積極引進新品種,并在園區進行試種,篩選其中耐澇耐貧瘠的品種進行推廣,得到了游客們的認可,既豐富了園區內植物種類,改善生物多樣性,又增加了市民在家庭園藝栽培中可選用的品種。
(5)廣大游客熱心參與。經過公園的精準推廣,大力宣傳愛綠護綠的精神,現在到公園游玩的游客大部分能夠自覺愛護花草樹木,不隨意摘花折枝。
3 實施園林綠化精細化養護管理的有效途徑
3.1 提高園林綠化精細化養護管理的認知
精細化管理在園林養護中的順利實施,要強化園林養護精細化管理的認知,才能切實提升園林養護水平[2]。西華公園的綠化養護職工原來在進行養護管理時,由于缺乏對精細化管理的認知,日常養護只是進行了簡單的除草和灌溉,沒有針對園林植物采用有效的病蟲害防治,也沒有在合適的季節對其進行修剪工作。其原因主要是公園的園林職工多數來源于普通群眾。從而導致許多原有設計的園林景觀遭到破壞,且又無針對性的補救措施,進而加重后期管理費用,破壞景觀效果。
園林養護工作認知包括防治病蟲害、防凍、防風、防風防澇,補充栽植、防止人為破壞等內容。因此,要加強對園林植物的科學管理,掌握不同科屬植物的有利條件,保證其健康生長;另外還要重視園林植物的病蟲害防治、樹木修剪等,使其生長健壯,樹形美觀。
3.2 確保管理人員的連續性
目前公園具備專業素質的人員較少。因此,在進行人事安排時應該想到整個公園的可持續發展,單位的領導需要有能夠進行專業指導和管理園林工人的在崗,不能隨意更換。以免因專業知識欠缺和管理水平較低造公園園林養護工作效率較低,養護效果不理想。
3.3 保障管理資金的投入
精細化管理資金投入的多少,將影響管理制度的實施是否能夠得到完善。因此在人力、設備和技術等方面,應該要有充足的資金投入,這樣既能夠提高園林養護的工作效率,又能夠提高技術水平,最終使園林養護中的精細化管理能夠順利有效的實施。
3.4 規范業務培訓
不斷提高公園園林綠化養護人員的綜合素質水平,在實際工作中發現各項管理制度在運行中的不足,這樣才能夠使精細化管理制度不斷完善[4]。
因此,需要對公園園林綠化養護人員進行培訓,但考慮到公園養護人員的整體知識水平,培訓時應該根據實際將培訓的內容表達的通俗易懂,重要的是要結合最新的現代管養技術,使員工接受新理念,并較容易接受。
3.5 完善園林綠化精細化養護管理制度
園林養護精細化管理工作具有系統化、多環節、內容復雜和技術性強的特點,為使園林養護工作順利而科學的開展,需要完善園林綠化精細化養護的管理制度[3]。需要根據公園的實際情況和園林植物的生長狀態,制定一套目標明確和科學規劃的養護計劃——《西華公園園林植物年度養護表》[1]。另外,還要制定一份切實可行的園林綠化精細化養護實施方案。最重要的還要有具體的養護標準,按照標準進行整形修剪、病蟲害防治及綠化工具安全操作等規程,達到提升養護景觀效果和養護價值。
3.6 落實考核作用
公園整體綠地實行片區劃分后,實行目標管理責任制,明確每個片區的責任人,管理責任具體化,明確化。
因此,完善的考核機制能夠更好地提高職工的積極性[4]。
考核結果應該與個人獎勵掛鉤,對考核成績理想的人員給予獎勵,對考核成績不理想的人員要有相關的懲罰。
3.7 收集養護管理資料
綠化管養工作是一項長期而復雜的工作,且養護過程與外界的關系,如光、溫度、土壤等有密切聯系,每一個影響因子的改變都會導致養護工作作出調整。所以,在管養過程中要加強對各種數據的收集、記錄整理等工作;另外日常考核表等資料也是需要整理收集,針對每次的考核結果對出現的問題進行及時的整改和記錄,使管理者能夠及時了解信息,在較短時間內完成相關處理工作。
4 結語
昆明市西華公園在實施園林綠化精細化養護管理后,園區養護水平有所提高,更重要的是園區工作人員的思想觀念有所轉變。所以,再進行園林綠化精細化養護管理推廣的過程中,每個單位可按照公園的實際情況進行合理的計劃,制定適合自身發展的年度計劃和管理標準,不能夠隨意照搬,并且精細化管理是一項復雜而長期的工作,在實施過程中也要考慮實際的養護狀態,逐步向精細化管理靠近,不能從剛開始就要求員工的管養效果達到精益求精的水平。
參考文獻:
[1]霍希美,杜志娟,李洪林.昆明市西華公園園林綠化養護精細化管理的探討[J].現代園藝,2017(15):159~160.
[2]唐林珍.園林養護中精細化管理對園林景觀的影響[J].農業科技與信息,2016(1):144+151.
[3]張瑞.探析精細化管理在園林養護中的應用[J].農業與技術,2016,36(24):214~215.
[4]趙靜媛.城市園林綠化精細化管理的實踐與作用解讀[J].中國園藝文摘,2017,33(3):81~82.