新媒體環境下廣播電視播音主持工作的開展

文/曾凡祎，松原廣播電視臺

新媒體環境下廣播電視播音主持工作的開展

文/曾凡祎，松原廣播電視臺

新媒體對傳統媒體發展產生了巨大的沖擊，新媒體環境下，廣播電視發展面臨著新的挑戰與機遇。在新的環境下播音主持需要思考轉型問題，從而使自身獲得更好的發展。對于傳統媒體行業而言，播音主持十分重要，但是新媒體的發展，播音主持需要積極主動學習相關知識，從而實現能夠在新的環境下實現可持續發展。

新媒體環境；廣播電視播音主持；工作

新媒體及相關技術的發展使得人與人之間的距離縮短，傳統媒體行業發展受到嚴重的影響，基于這樣的時代背景，傳媒媒體行業需要積極融入新的時代環境，從而使自身能夠持續發展。播音主持在新媒體快速發展的大環境中，其重要性已無法與過去相比，工作人員應該順應時代發展，不斷學習新知識，提升自身業務與技能水平，從而迎接時代變革。

1 新媒體環境下的播音主持

播音主持是在某些禮目中，通過語言對節目進度進行控制，播音主持需要良好的語言功底，工作需要的能力可以通過后天培養。在節目進行的過程中，一方面要能說，另一方面要能夠聽，與受眾保持良好的互動。對于獲得的信息能夠進行有效的鑒別，判斷事件真假。對于獲得的信息播音主持需要在判斷的基礎上對其進行相應的加工，最后將其傳遞到受眾。播音主持在表達過程中需要將情感融入其中，從而引發觀眾的共鳴，而不是簡單的敘述一件事情。但是從另一方面而言，播音主持又要對自身情感進行控制，避免產生過度的情感引導。

播音主持作為新聞工作人員，其引導性體現在多個方面。從政治方面來分析，具有一定的社會地位與知名度，具有較高的思想素質與政治覺悟，無論是在生活還是在工作中都能夠對自己嚴格要求。在精神方面，其形象通過修養、人格、氣質、氣度等表現。通過不斷的提升自身素質，從而使個人的精神活動得以豐富。業務方面具備專業知識的同時，還具備了較強的實踐能力。能夠對新事物保持敏感與好奇，對于突發狀況能夠保持良好的應變能力。播音主持能夠使受眾感覺不到二者的距離，通過聆聽從而使思想得以升華。

2 新媒體環境下播音主持工作開展的相關建議

2.1 培養創新能力

新媒體發展十分的迅速，而得益于相關技術的發展，信息傳播的速度與效率得到了提升，為了適應新的形式，播音主持需要具備更加強大的信息處理能力。比如對于新聞事件進行報道，現場直播能夠吸引觀眾，同時也能夠獲得最新的信息。但是現場直播對于播音主持而言，需要在極短的時間內對信息進行加工，組織語言，確保專業性的同時，還要保證受眾能夠接受，對播音主持能力提出了挑戰。對于工作面臨的挑戰，工作人員需要不斷的創新，敢于打破現有的狀況，培養多方面的能力，避免自身技能單一，向全面綜合發展方向轉型。通過自身素養與能力提升，使自身文化內涵得以豐富，從而應對變化的環境。

2.2 職能轉變

對于傳統播音主持工作而言，主持人通常是演講或者是輿論領袖角色。但是在新媒體時代，受眾的角色發生的改變，從單一的消費者轉變為消費者與參與者，角色復雜化。受眾的參與與話語權增加。主持人需要與其保持良好的互動。基于上述一系列原因，主持人必須積極轉變自身職能，主動適應新媒體發展。

2.3 利用新媒體促進工作開展

面對新媒體環境，播音主持面臨著各種挑戰，但是從另一方面來看，挑戰也意味著更多的不確定，挑戰的背后可能是機遇，如果能夠有效把握，就能夠為行業發展增添動力。播音主持需要積極利用新媒體相關技術，使節目在形式與內容方面更加的吸引人。播音主持工作與新媒體要積極融合，二者并非是完全對立的，借鑒新媒體的優勢，使播音主持工作形式更加的豐富，從而使廣播電視得以延伸到不同平臺，使受眾參與度增加。廣播電視工作者需要積極利用新媒體技術來豐富自身技能，引導觀眾理解節目更層次內容，使節目競爭力提升。新媒體發展良好，播音主持工作可以將其作為工作開展的工具，通過借力使自身獲得發展。

3 新媒體環境對播音主持人的要求

新媒體環境對播音主持人的要求首先體現在新聞意識與敏感度，從業人員需要有較高新聞意識與敏感度，能夠對國內外形勢正確把握，準確理解稿件內容，提升播報質量，準確傳達稿件內容與實質精神。播音主持人需要思維與語言結合原則，使得詞語所蘊含的意義能夠準確表達。對工作人員的職業道德提出了更高要求，播音主持工作關系到輿論導向同時也會對媒體形象產生影響，播音主持人員既體現了媒體立場，同時也肩負社會責任，因此需要加強播音主持人員職業道德建設。最后是對播音主持人員技能提出的更高要求，播音主持人員形象需要符合大眾審美，專業技能要求內容包括思維與語言。語言是播音主持人員專業技能的最直接體現。在新媒體環境下，播音主持參與到工作不同環節，需要其思維活躍，同時又富有邏輯。

4 結束語

新媒體的發展對于傳統媒體行業而言是沖擊同時了也是機會，要正確認識二者之間的關系，二者并非是完全對立的。傳統媒體行業在新媒體環境下要思考未來發展，尤其是作為媒體工作者，在外部環境變化的同時，在積極適應變化，并且促進自身變革。利用已有有條件與資源豐富自身的技能與知識，努力實現轉型，從而為迎接未來發展的各種不確定做好準備。播音主持工作要想長遠可持續性發展，就需要借鑒新媒體發展經驗，利于有利的條件，探索創新發展道路，提升工作要求與質量，從而使播音主持行業實現長遠可持續發展。

[1]童猛.新媒體環境下廣播電視播音主持工作的開展[J].新聞研究導刊,2016,(21)

[2]張騰飛.新媒體環境下播音主持的創新發展[J].新媒體研究,2016,(18)

[3]張楠.新媒體環境下播音主持專業教學的反思與探索[J].亞太教育,2016,(02)