陳穎
摘要本文以政工隊伍素質(zhì)提升為例,首先分析了提升企業(yè)政工隊伍素質(zhì)的重要作用,然后論述了當前政工隊伍存在的突出問題,最后重點提出了提升企業(yè)政工隊伍素質(zhì)的有效途徑,以期進一步加強和改進政工隊伍的建設,更好地服務和促進企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。
關鍵詞企業(yè)政工 素質(zhì)提升 重要作用 存在問題 提高途徑
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷健全和改革開放的不斷深入,企業(yè)亟需加強政工隊伍向高素質(zhì)、高能力發(fā)展,以一支優(yōu)秀的政工隊伍來鼓舞人、塑造人。因此,要注重企業(yè)政工干部的選拔標準,并通過必要的方法提升政工干部的綜合素質(zhì)與能力,并發(fā)揮政工工作的意義,為企業(yè)的進一步發(fā)展奠定基礎。
一、提升企業(yè)政工隊伍素質(zhì)的重要作用
(一)推動經(jīng)濟的發(fā)展
堅持把提升政工隊伍素質(zhì)作為加強黨的建設和思想政治工作、推動經(jīng)濟發(fā)展的一項重要內(nèi)容,能夠進一步統(tǒng)一思想,為推動企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮重要的作用。
(二)促進安全生產(chǎn)
通過提升政工隊伍的素質(zhì),可以較好地發(fā)揮企業(yè)黨組織在加強安全基礎管理,促進企業(yè)安全發(fā)展、和諧發(fā)展中的重要作用。
(三)確保職工隊伍思想穩(wěn)定
隨著企業(yè)改革的不斷深化,各級黨組織和黨務工作者,要充分發(fā)揮政治工作優(yōu)勢,深入地做好職工思想工作,為企業(yè)穩(wěn)定、和諧發(fā)展提供有力保證。
(四)提升政工人員的業(yè)務水平和工作能力
通過實施素質(zhì)的提升,各級政工人員的素質(zhì)、能力都有明顯提升。為充分發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用,促進企業(yè)整體工作的全面發(fā)展發(fā)揮重要的作用。
二、當前企業(yè)政工隊伍存在的突出問題
(一)不合理的政工隊伍人員結構
隨著我國企業(yè)的不斷改革深化,許多企業(yè)政工人員的數(shù)量不斷消減,與此同時一些年輕的員工不樂意干一些基礎的政工工作,這就使得政工隊伍的結構不合理,并且政工隊伍的年齡普遍偏大,最終無法滿足企業(yè)的發(fā)展要求。
(二)缺乏對政工隊伍建設的重視
由于部分企業(yè)對政工隊伍建設的重要性以及必要性的不夠重視,在企業(yè)內(nèi)部沒有形成明確的職能部門以及系統(tǒng)的思想政治建設環(huán)境,最終不利于企業(yè)的和諧發(fā)展。
(三)缺乏專業(yè)政工人才
隨著我國企業(yè)的不斷改革,企業(yè)的政工隊伍的建設也必須跟上,但是,很多企業(yè)的政工隊伍的綜合素質(zhì)不高,缺少專業(yè)型人才,導致政工工作進展緩慢,無法滿足企業(yè)的發(fā)展要求。
(四)政工隊伍思想不穩(wěn)定
目前,在企業(yè)政工隊伍建設中,由于不具備堅實的政治理論,從而使得政治思想不夠堅定。在企業(yè)的政治思想工作中,由于企業(yè)缺乏嚴謹?shù)恼J識以及態(tài)度,從而使得員工沒有認識到自身崗位的重要性。
三、提升企業(yè)政工隊伍素質(zhì)的有效途徑
(一)要做到政治立場堅定
一要做好理論路線的武裝。理論堅定是政治堅定的基礎,擁有正確的政治立場、觀點和方法;二要做好政策法紀的武裝。要牢牢掌握黨的方針政策和國家法律法規(guī),嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律;三要做好群眾路線的武裝。企業(yè)思想政治工作是黨聯(lián)系群眾的重要紐帶,只有充分依靠群眾、密切聯(lián)系群眾。
(二)要加強思想道德的修養(yǎng)
首先要有“先人后己,先公后私”的思想覺悟,始終把黨的利益、集體利益、他人利益置于自己利益之上;其次要有保持時代先進性的“弄潮兒”精神,既要走在群眾前列,帶領群眾,又要走在時代前列,引領潮流;三要有“吃苦在先、享受在后”的優(yōu)良品質(zhì),艱巨任務搶在先,危難之際沖在先,用自己的模范行動影響人、帶動人;最后,要有“正人先正己”的律己意識,在執(zhí)行黨的決議時率先垂范,完成黨的任務時身先士卒。
(三)要提升政工隊伍的業(yè)務素質(zhì)
一要提高政治素養(yǎng)與綜合能力。通過提高政工人員的黨性、品質(zhì)、學識、才能和作風等因素,實現(xiàn)對人和人心的感染、凝聚、激勵,調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造力;二要樹立正確的學習觀念。要學習掌握政工專業(yè)知識和工作技能,做到術業(yè)專工,精益求精;要了解掌握企業(yè)各方面專業(yè)技術知識,使思想政治工作有的放矢,增加親和力,讓人心悅誠服;三要加強和改進培訓工作。以提高理論創(chuàng)新為目的,改進政工隊伍教育培訓,適應經(jīng)濟社會發(fā)展和企業(yè)改革創(chuàng)新需要。
(四)要勇于創(chuàng)新政工工作
一是觀念要創(chuàng)新。思想是行動的先導,沒有觀念的創(chuàng)新就沒有工作的創(chuàng)新。因此,必須把科學發(fā)展觀作為政治工作的指導方針,自覺以科學發(fā)展觀統(tǒng)領自己的思想和行動。二是工作要創(chuàng)新。在繼承和發(fā)揚以往政治工作的好傳統(tǒng)、好做法的同時,要著眼于新的實踐和新的發(fā)展,以一種時不我待的緊迫感,積極圍繞工作創(chuàng)新進行認真探索。三是制度要創(chuàng)新。制度帶有根本性和長遠性的特點。制度創(chuàng)新就是要求政工干部要將實際工作中的一些成熟做法和經(jīng)驗進行總結和歸納,并善于分析新情況,研究新問題。在保證完成任務的情況下,具體工作中要做到靈活機動,從而把各項工作推上一個新臺階。
四、結語
目前我國正處在一個新的發(fā)展時期,企業(yè)改革創(chuàng)新與經(jīng)濟發(fā)展,必然要涉及職工利益上的變革,企業(yè)政工隊伍應增強政治敏銳性,保持清醒的政治頭腦和旺盛的斗志,及時了解和掌握改革發(fā)展過程中所出現(xiàn)的新情況、新問題,在實踐中不斷提高應對突出問題、突發(fā)事件的處置能力,創(chuàng)造性地開展工作,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展做出自己應有的貢獻。