新時(shí)期企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)措施探討

楊晗冰

摘要：企業(yè)的思想政治工作是保證企業(yè)穩(wěn)定的重要措施，新的時(shí)期下企業(yè)的政工隊(duì)伍建設(shè)對(duì)于企業(yè)的思想政治工作具有重要的促進(jìn)作用，同時(shí)對(duì)于企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中也具有重要的推動(dòng)作用。

關(guān)鍵詞：政工；新時(shí)期；建設(shè)

企業(yè)作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要力量，企業(yè)的穩(wěn)定對(duì)于社會(huì)的發(fā)展具有重要的意義。企業(yè)的思想政治工作是保證企業(yè)穩(wěn)定的重要措施，新的時(shí)期下企業(yè)的政工隊(duì)伍建設(shè)對(duì)于企業(yè)的思想政治工作具有重要的促進(jìn)作用，同時(shí)對(duì)于企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中也具有重要的推動(dòng)作用。

一、企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)的重要性分析

在新時(shí)期下，特別是隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。企業(yè)要想在市場(chǎng)中得到足夠的發(fā)展，就必須重視人才的作用。人才對(duì)于企業(yè)的發(fā)展具有重要的意義，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)為了達(dá)到發(fā)展的目標(biāo)，能夠依靠的也只有人才。隨著企業(yè)改革的不斷深入，企業(yè)的管理工作中也出現(xiàn)了新的矛盾和新的挑戰(zhàn)，特別是如何加強(qiáng)員工的思想工作成為了企業(yè)管理和政工工作中的重要內(nèi)容。如何讓人才留下來(lái)并且為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，特別是提高員工在工作中的積極性，就要依靠思想政治工作。在企業(yè)中開展思想政治工作能夠使企業(yè)內(nèi)部團(tuán)結(jié)一致，為了企業(yè)的共同發(fā)展目標(biāo)而努力，增強(qiáng)了員工的凝聚力。

思想政治工作作為我國(guó)國(guó)有企業(yè)的優(yōu)秀傳統(tǒng)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的重要思想保證，同時(shí)也是我國(guó)國(guó)有企業(yè)制度的鮮明特點(diǎn)。思想政治工作對(duì)于推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，維護(hù)企業(yè)員工的思想穩(wěn)定發(fā)揮了不可替代的重要作用。在企業(yè)的發(fā)展中，統(tǒng)一思想具有重要的意義，而思想政治工作就是企業(yè)思想穩(wěn)定的重要保障。企業(yè)的政工隊(duì)伍對(duì)于我國(guó)國(guó)有企業(yè)在過(guò)去若干年的正確發(fā)展中做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)，隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步，我國(guó)企業(yè)管理方法和不斷轉(zhuǎn)變，對(duì)企業(yè)的政工隊(duì)伍建設(shè)也提出了更高的要求。企業(yè)要想獲得發(fā)展，實(shí)現(xiàn)是人的全面發(fā)展，人的發(fā)展離不開思想政治工作的保障。思想政治工作對(duì)于員工的全面發(fā)展具有重要的作用，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步也具有重要的推動(dòng)作用。加強(qiáng)政工隊(duì)伍的建設(shè)工作就是為了企業(yè)的發(fā)展為服務(wù)的，如果政工隊(duì)伍自身的素質(zhì)不能緊緊的跟隨時(shí)代發(fā)展的需要，也就不能發(fā)揮思想政治工作的感召力和說(shuō)服力。因此可以看到，做好企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)工作是保證企業(yè)思想政治工作有效開展的重要前提，也是實(shí)現(xiàn)黨的各項(xiàng)方針政策全面落實(shí)的關(guān)鍵。新時(shí)期下，對(duì)于企業(yè)的思想政治工作帶來(lái)了巨大的調(diào)整，所以政工隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)也需要不斷的提高。同時(shí)，建設(shè)具有高水平、高素質(zhì)的政工隊(duì)伍也是國(guó)家和企業(yè)發(fā)展的需要。

二、加強(qiáng)企業(yè)政工隊(duì)伍建設(shè)的措施和方法

思想政治工作是我國(guó)黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)，它能夠保證我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的正確方向。只有做好思想政治工作才能使黨的各項(xiàng)方針政策落實(shí)到企業(yè)的工作中，落實(shí)到群眾中，為企業(yè)的發(fā)展和強(qiáng)大提供強(qiáng)大思想的動(dòng)力。思想政治工作是其它經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ)，要充分的發(fā)揮思想政治工作中的主動(dòng)性，使思想政治工作和企業(yè)的發(fā)展有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，充分的發(fā)揮思想政治工作的重要作用。為了有效的加強(qiáng)企業(yè)的政工隊(duì)伍建設(shè)，可以做好以下幾個(gè)方面：

（一）加強(qiáng)政工隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)

企業(yè)政工隊(duì)伍素質(zhì)對(duì)思想政治工作具有重要的影響，為了有效的提高政工隊(duì)伍的素質(zhì)，首先要重視理論學(xué)習(xí)。特別是要熟練的掌握馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及三個(gè)代表的深刻內(nèi)涵，切實(shí)的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。從理論上、思想上提高對(duì)思想政治認(rèn)識(shí)，在日常工作中自覺的擁護(hù)和貫徹黨的路線方針政策。不斷的加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)，不斷的拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，不斷的完善知識(shí)的結(jié)構(gòu)，及時(shí)的了解和掌握社會(huì)中出現(xiàn)的新思想。同時(shí)還要學(xué)習(xí)社會(huì)化主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的理論知識(shí)和企業(yè)管理方面的知識(shí)，學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面的法律法規(guī)，提高政工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。還要加強(qiáng)政工隊(duì)伍的信念教育，政工隊(duì)伍要堅(jiān)持社會(huì)主義的信念，正確的處理好國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人之間的利益。要把加強(qiáng)政工隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)作為一些長(zhǎng)期的任務(wù)，在企業(yè)內(nèi)部建立完善的政工隊(duì)伍培養(yǎng)體系，加強(qiáng)培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的方式。要有計(jì)劃、有步驟、有目的的加強(qiáng)政工人員的培訓(xùn)工作，積極的為他們的培訓(xùn)工作創(chuàng)造良好的條件，提高政工隊(duì)伍解決問題的能力和組織協(xié)調(diào)的能力，充分的發(fā)揮政工隊(duì)伍的積極作用。

（二）加強(qiáng)政工隊(duì)伍的人才建設(shè)

對(duì)于政工工作來(lái)說(shuō)，人才是關(guān)鍵，如何有效的引進(jìn)人才，切實(shí)的發(fā)揮人才的作用是政工人才建設(shè)中的重要問題。首先要選調(diào)一些優(yōu)秀的政工人才增強(qiáng)職工隊(duì)伍的核心力量，同時(shí)還要注重政工人才隊(duì)伍的階段性，特別注意發(fā)掘一些年輕有為、政治牢固的業(yè)務(wù)骨干，使他們充實(shí)到政工隊(duì)伍中。還可以適當(dāng)?shù)囊M(jìn)一些和政工工作相關(guān)的大學(xué)生，不斷的優(yōu)化和改善政工隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)政工隊(duì)伍的活力。對(duì)于一些既懂管理又懂經(jīng)濟(jì)的人才，要選拔到政工隊(duì)伍中，充實(shí)政工隊(duì)伍的力量。為了切實(shí)的加強(qiáng)政工隊(duì)伍的人才建設(shè)，可以實(shí)行政工人才和其它崗位的交流工作，從政工工作的實(shí)際出發(fā)，選擇一些熱愛政工工作的人才到政工崗位上進(jìn)行鍛煉，最終使他們成長(zhǎng)為合格的人才。

三、結(jié)束語(yǔ)

企業(yè)的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展離不開思想政治工作，特別是在新的時(shí)期下，企業(yè)往往面臨著外部激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)要切實(shí)的發(fā)揮內(nèi)部的力量，其中的關(guān)鍵就是要加強(qiáng)政工隊(duì)伍的建設(shè)，使企業(yè)的思想政治工作能夠有效的展開和進(jìn)行。思想政治工作能夠有效的保證企業(yè)改革發(fā)展的穩(wěn)定性，能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力和思想保證。同時(shí)企業(yè)的政工隊(duì)伍建設(shè)也就是重視企業(yè)的文化建設(shè)，企業(yè)的管理者要正確的認(rèn)識(shí)到政工隊(duì)伍建設(shè)對(duì)于企業(yè)的推動(dòng)作用，要充分的調(diào)動(dòng)職工人員工作的積極性。endprint